篇一：党组织书记述职会议议程
2018年度
乡（镇）
村党组织书记
述职评议会议记录表
会议名称
时间
地点
应到人数
（户数）
缺席人数
（户数）
主持人
实到人数
（户数）
记录人
会议内容
一、XXX主持会议
开会之前清点一下人数，因事因病请假人，实到党员人，参会人大代表和群众代表人，外出流动党员
人。今天召开支部大
第
会，分三个议程，第一是党支部书记述职，第二是党员测评打分，二是上级领导公布测评结果并讲话。
下面会议进行第一项：
记
进行述职。
由支部书
二、支部书记作述职报告
（略）
三、挂村领导
宣布述职评议结果并讲话
份，收回
份，……
下面公布民主测评结果：发出测评表
篇二：党组织书记述职会议议程
述职会议议程
2017年述职会议议程
一、会议资料准备：
1、各部门总结收集——李芳
2、会议通知——邝孝容
3、会场布置、座位安排及资料准备——徐素霭
4、会场视频、电脑、音响准备——刘志明
二、会议现场安排：
1、会议议程确定主及持：邝孝容
2、时间控制——林国涛
3、休息茶点——许诺
三、参加会议人员：
林董事长、林总经理、林雁衡、林孟豪、聂琦琦、黄炎祥、李剑豪、麦作文、林春成、岑凌汉、伍再有、熊杰、周彬、蔡平、林惠权、罗兆麟、许诺、邝孝容、邓早花、吴金凤、王培桦、李芳、曾晚霞、邹春平、萧丽敏、黄剑丽、李全保、窦建辉、谢颖桦
卢培荣、霍瑞明、林佩玉、徐加彬、宗娟、郭智勇、廖智勇、赖颖宇、梁柱杰、方濠伟、欧国平
四、会场纪律：
请所有人员提前5分钟进入会场，会议期间不得随意走动。
请务必将手机关机或设置静音状态，禁止在会场内接听电话。
进入会场后认真听取报告，评分时不得交头接耳作任何评议。有序高效的会议环境由大家共同创造，尊重他人亦是尊重自己。
人力部
2017年1月13日
篇三：党组织书记述职会议议程
述职评议会议方案
述职评议会议方案
一、会议目的为公司所有成员客观公正地总结2015年工作，将2015年工作中取得的成绩、经验与与会人员进行互通、学习，工作中存在的不足之处和改进思路与与会人员进行讨论，并将2015年工作思路进行梳理。
二、会议述职内容
(一)2015年的工作任务目标完成情况；
(二)2015年重点工作及取得的成绩；
(三)2015年工作过程中的经验做法；
(四)2015年工作中存在的问题与不足；
(五)2015年工作思路、目标、工作计划及主要措施。
三、会议内容及流程
（一）会议时间、地点、参加人员
会议时间：2015年2月7-8日（暂定）
会议地点：书院镇（暂定）
参加人员：全体公司成员
（二）会议流程
四、述职要求
要求全体参与人员高度重视，认真细致地撰写个人年度述职报告，总结成绩要实事求是，分析问题要深刻透彻，制定目标要切实可行，不得弄虚作假，不得夸大、缩小、隐瞒实际情况，确保述职工作扎实认真，不走过场，取得实效，为全面开创公司各项新事业新局面、圆满完成2015年度任务目标奠定良好的基础。
五、材料准备
请大家对照述职要求及述职内容，以及结合平时领导和同事反馈的意见和建议，实事求是地亲自撰写述职报告。请于2月5号（周四）之前提交述职PPT（公司模板见附件）。
述职评议会议方案2016-12-178:37|#2楼
2015.12.22桐梓县乡镇党委书记述职评议会筹备方案(定稿)#e#一、会议时间：2015年12月23日下午2:00二、会议地点：XXX县政协四楼会议室
三、参会人员:（共152人）
1、组织部领导（2人）
待
定
邀请参会责任人：XXX2、教育实践活动巡回督导组领导（4人）
待
定
邀请参会责任人：XXX3、（13人）
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX邀请参会责任人：XXXX4、县人大联系党建工作的领导（1人）
XXX邀请参会责任人：XXX5、县政协联系党建工作的"领导（1人）
XXX邀请参会责任人：XXX6、党的建设工作领导小组成员（35人）
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX通知参会责任人：杨佳
7、党的群众路线教育实践活动督导组组长（11人）1XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX通知参会责任人：XXXX8、各乡（镇）党委书记或乡（镇）长（24人）
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX通知参会责任人：XXXX
9、县党的建设工作领导小组办公室相关同志（6人）
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX通知参会责任人：XXX10、教育实践活动办公室相关负责同志（6人）
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX通知参会责任人：XXX11、县党代表（10人）
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX通知参会责任人：XXX12、县人大代表（5人）
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX通知参会责任人：徐兴强
13、县政协委员（5人）
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX通知参会责任人：刘安纯
14、基层干部和群众代表（29人）
2XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX通知参会责任人：XXXX四、会议主持人：副书记、县人民政府XXXX五、会议议程：
14:00―18:00按抽签顺序依次进行述职，参会人员对述职对象的测评与述职发言同步进行
18:30―19:00书记吴高波进行点评并讲话
18:00―18:30组织部领导讲话
抽签号、抽签顺序表册的制作，会前确定抽签顺序工作责任人：XXXXXX六、会议筹备
1、会议材料
（1）乡（镇）党委书记抓党建工作述职评议的通知。起草责任人：XXX，完成时间：2015年12月9日前；下发通知责任人：杨佳，完成时间2015年12月11日前
（2）乡（镇）党委书记抓党建工作述职评议会方案的起草，报领导审核，以及报组织部审批。责任人：XXXX，完成时间：2015年12月14日前。
（3）乡（镇）党委书记述职报告的收集。责任人：XXXXX，完成时间：2015年12月15日前。
（4）副书记、县人民政府冉贤俊同志主持词。责
任人：XXXX，完成时间：2015年12月20日前。
（5）书记吴高波同志的总体点评讲话稿。撰写责任人：XXX，完成时间2015年12月19日前；把关责任人：XXX，完成时间2015年12月20日前。
（6）组织部领导的讲话稿。责任人：XXXX，完成时间2015年12月20日前。
（7）教育实践活动巡回督导组领导讲话稿。责任人：XXX，完成时间：2015年12月20日前。
（8）述职评议表册（A、B、C)制作。责任人：XXXX，完成时间：2015年12月20日前。
（9）乡（镇）党委书记述职报告的审核把关，返回乡镇修改完善，报主要领导审阅。责任人：XXXXX、XXXX，完成时间：2015年12月19日前。
（10）乡（镇）党委书记述职报告定稿印制、测评表册的印制、装订。责任人：XXXXXXX，完成时间：2015年12月21日前。
（11）会场坐次示意图的设计。责任人：XXXXX，完成时间：2015年12月18日前。
2、会场布置
（1）会标：“2015年桐梓县乡（镇）党委书记抓党建工作述职评议会”，“述职报告席”、“报到处”制作设置。责任人：杨佳完成时间：2015年12月22日前。
（2）主席台：组织部领导、活动办巡回督导组领导、吴高波、冉贤俊，主席台三角牌摆放。责任人：XXXX，完成
时间：2015年12月23日前。
（3）参会人员三角牌制作。责任人：XXX，完成时间：2015年12月22日前。
（4）参会人员资料和测评表的摆放、会场卫生等工作。责任人：XXXXX，完成时间：2015年12月23日前。
（5）会议室空调、音响、灯光、话筒调试，会场摄影。责任人：XXXX，完成时间：2015年12月24日前。
3、会议报到
在县政协四楼会议室门口设置报到处，并负责报道工作。责任人：XXX，时间：2015年12月24日
4、测评表册收回
会议测评结束后，及时收回测评表册。责任人：XXXXX，时间：2015年12月23日前。
5、会议专题报告
会后，及时形成我县述职评议会工作情况专题报告报组织部。责任人：XXX，完成时间：2015年12月26日前。
6、测评汇总反馈
对测评表进行汇总，并报部领导审核，制作完善意见反馈表，报主要领导审批，最后书面反馈给乡镇，并督导乡镇整改。责任人：XXXXX，完成时间：2015年12月28日前。
7、宣传报道
会议信息由县教育实践活动办负责，会议新闻报道县外宣中心、县电视台各派一名记者全程参与。通知媒体责任人：XXX，时间：2015年12月22日；信息撰写责任人：XXX，完成时间：2015年12月24日；新闻稿撰写责任人：XXX，完成时间：2015年12月24日；新闻报道责任人：XXX，完成时间：2015年12月25日。
8、后勤保障
（1）会场茶水服务，包括茶叶、陶瓷杯（主席台4个）、小瓶矿泉水、保温瓶等用品用具的准备。责任人：XXXX（2）会议当天下午生活安排、部分乡镇参会人员的住宿。责任人：XXX
2011年干部工作述职评议方案2016-12-1720:23|#3楼
为提高公司中层管理人员的履职能力，强化管理干部的责任意识，提升经营管理水平，建立一支高素质的管理团队，经总经理办公会议决定：在12月下旬开展管理干部年终述职评议活动，现将本次述职评议方案通知如下：
一、成立述职评议小组
组长：***成员：***、***、***、***、***、二、述职范围
2011年12月份公司各部门在职在岗的正、副部门经理。
（在职在岗的正、副部门经理，未经总经理批准不参加述职者，公司将视同自动放弃任职岗位，给予免职处理。）
三、述职内容
1、岗位职责的理解与把握
个人对岗位职责以及公司制度、流程的理解与执行情况。（要求：工作重点突出，主次分明。）
2、工作业绩
公司下达部门经济指标、工作任务的完成情况；部门内团队建设、部门间工作协作情况。（要求：就岗位工作中所取得的成绩进行总结和描述）
3、经验总结
工作中存在的问题与不足；原因分析。
4、工作思路与措施
对过去的反思，对今后工作的设想与打算。（要求：思路清晰，方法措施具体得当，可操作性强。）
5、实践感知
通过自己一年来的实践，提出对公司流程、制度、决策的看法与修正意见。
四、述职评议的方式、步骤
㈠
本次述职采取三种方式对述职者进行评议：
①自我评价；②民-主评价；③领导评价。
㈡
述职评议步骤：
1、12月13日前，述职评议小组完成《怎样书写述职报告》的培训；
2、12月22日前，参加本次述职的部门长完成“年度工作述职报告”书写。
3、12月22---23日两天，述职评议小组组织公司员工对述职部门长进行民-主评议。
4、12月26日前，述职评议小组组织召开“2011年度公司管理干部述职大会”完成部门长自我述职。
5、12月28日前，完成公司领导评议；工作人员完成评议计分汇总排名。
6、12月28----30日，总经办将此次总评结果与被评人见面。
五、述职评议流程
述职干部抽签排序
―→作述职演讲准备
―→述职演讲
―→本部门员工代表点评
―→协作部门员工代表点评。
六、述职结果利用：
1、本次述职评议计分排名的前三名，为2011年度公司优秀部门长候选人；
2、评议排名的最后一名，公司将启动末位淘汰机制，进行工作调整。
2011年12月16日
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