中央八项规定研讨发言材料(4篇)

时间:2024-09-11 16:50:02 讲话发言 来源:网友投稿

篇一:中央八项规定研讨发言材料

  

  落实中央八项规定专题研讨发言(共4篇)

  第1篇:文广局贯彻落实中央八项规定表态发言

  对中央改进干部作风的八项规定我们表示坚决的拥护,并将认真学习和贯彻执行。我们也将以此为契机,实现以下几个方面要有新的变化。

  一、电视报道上要有新的变化。

  一是少一些会议报道,多拍摄制作“短、实、新”的电视新闻,做老百姓喜欢看的电视节目。采编人员要切实转作风、改文风,适应新形势下县委、县政府和人民群众对电视新闻节目的要求,使《全南新闻》以及专题节目在内容报道上有新的突破。二是加强新闻舆论的监督力度,与效能办等部门联合,争取让监督栏目常态化播出。三是继续开展好“感动全南十大人物”的评选活动。

  二、与上级单位的沟通上要有新的变化。

  要把重点转移到加强项目的策划上来,转移到做精做细方案上来,转移到多想抓项目的办法上来。多一些业务上的沟通和汇报,少一些不必要的人情上的礼尚往来。

  三、业务工作上要有新的变化。

  一是发挥文化广电部门的优势,开展“书香全南”活动。要把放在餐桌、酒桌上的时间拿出来,多看书,多学习,让全南的每个角落都书香弥漫。

  二是打造一台能反映全南风土人情的精品节目。有上级领导和外地客商来了,可通过这一节目的展演来展示全南。

  总之,我们以贯彻落实中央八项规定为契机,转变观念、提升素质、查找问题、探寻途径,以服务全南苏区振兴发展为目标,以“科学管理、开拓创新、真抓实干”为举措,力求在各项工作上实现新突破,在内部管理和队伍建设上取得新成效,扎实推进文化广电事业又好又快发展。

  第2篇:集团(厅)在国资委(党委)贯彻落实中央“八项规定”专题汇报会发言材料

  **集团有限公司贯彻落实中央“八项规定”汇报会

  发言材料

  中央“八项规定”及自治区实施意见出台以来,我集团公司高度重视、贯彻迅速、多措并举,坚决打好作风建设的攻坚战、持久战,切实把规定要求落实到全集团各项工作中,体现在各级领导管理人员的行动和作风上,以转变作风的实际成效为建设“千亿强企”提供强大动力。现将有关情况汇报如下:

  一、主要做法及成效

  (一)抓示范引领,组织领导到位。

  “风气好不好,关键看领导”。我们坚持从集团公司经营管理层带头做起,树立作风建设的新标尺,形成表率和示范效应,全面引领作风转变。中央“八项规定”和自治区党委《实施意见》的文件下发后,集团公司连续召开党委扩大会、党委中心组学习会、党委中心组学习扩大会三个会议,深入抓学习抓部署,把“八项规定”纳入各级管理人员年度理论学习和培训的重要内容,组织部署全集团党员系统学习,营造良好氛围。集团公司纪委先后三次召开专题会议,研究落实措施。董事长在2月4日召开的集团公司党委扩大会上,提出要把改进作风作为一项重要政治任务,作为高度的政治自觉和基本的行为习惯,作为关系集团事业成败的重要举措,要求集团公司各级各单位抓紧行动,尽快取得实际成效。集团公司班子成员也以身作则,认识责任、担当责任、传递责任,春节前带队组成6个工作组,深入下属企业开展中央“八项规定”精神和自治区党委《实施意见》5方面30条具体要求的宣讲和检查。年后,集团公司班子成员还轻车简从,深入各项目工地、各公司等一线基层密集开展调研,现场办公解决问题,树立了鲜明导向。在此基础上,集团公司制定出台了《集团有限公司贯彻落实中央“八项规定”的实施意见》,紧密结合集团实际,把握“密切联系群众、求真务实、艰苦朴素”这一精神实质,制定坚持深入基层、精简会议活动、精简文件简报、规范出国(境)活动、严格廉洁自律五个方面规定,推动齐抓共管,确保“八项规定”落地生根、开花结果。各级领导的带头作用,一级带一级,形成了上行下效的正能量,推动了党风、作风的新转变。目前,集团各单位认真按照自治区部署多措并举、扎实推进,做到“八项规定”内化于心、外树于行,形成贯彻落实的良好氛围。

  (二)抓统筹推进,谋划措施到位。

  治标才能为治本夯实基础、赢得时间。除不折不扣贯彻执行中央、自治区规定外,我们还重点在以下几个方面进行了拓展和深化。在精简会议活动方面,及时下发《关于做好2013年节假日期间廉洁自律等有关工作的通知》,要求转变作风,大力精简各类会议,提高会议效率和质量。我们将2013年工作会议、反腐倡廉和防范经营风险会议、安全工作会议、党代会、职工代表大会等5个会议合并召开,会上不摆鲜花、会后不宴请,让各级管理人员从会议中抽身出来,将更多的精力用在抓落实、干实事、谋发展上;不搞庆典仪式,不摆放彩旗、红地毯,不放礼炮,精简仪式性内容,减少活动支出,以实际行动践行“八项规定”;在精简文件简报方面,大力推广电子公文和无纸办公,文件和简报资料全部实现网络传输和网上办理,减少纸质文件和简报资料。同时控制发文数量、严格审批程序,通过建立网络平台,会议材料

  网上发送,重要部署网上传达,落实结果网上反馈,督促抽查网上通报,今年与2012年同期相比,精简文件简报180多份,比去年同期相比减少20%;在公务接待方面,坚持“有利公务、简化形式、务实节俭、杜绝浪费”的原则,从严控制公务接待、公务用车、因公出国(境)等费用支出,严禁单位部门之间利用公款相互宴请,严堵节假日期间请客送礼的不正之风。加强接待预算管理,严格执行支出标准,出差住宿一律安排在定点宾馆,就餐一律安排在内部食堂,同时强化监督检查,接待范围、接待标准、接待支出都得到了严格控制;在加强公车管理方面,年后专门制定下发了《购买、配置和使用车辆管理规定的通知》,从购置、管理、使用、报废等各环节严格执行公务用车使用管理规定,2013年集团公务车辆购置预算同比去年同期压缩5%,2013年春节期间共封存公车126辆,节约经费10多万元。

  (三)抓氛围营造,宣传教育到位。

  作风建设必须触动灵魂,宣传教育是保障。在顶层设计上,我们突出宣传教育工作长远规划,以交通投资集团党建体系建设为蓝图,制定“结合实际、融入中心、系统兼顾、超越创新、顶层把控、便于操作”的方针,认真谋划2013-2017年惩治和预防腐败体系建设。在体系建设的基础上,集团公司纪委强化“五个廉”创建活动载体,今年重点“出版一本廉洁书籍、开展一次廉洁警示教育、建设一套廉洁风险防控体系、制作一部廉洁公益广告、建立一个廉洁短信提醒平台”,推动宣传教育纵深发展。中央“八项规定”下发后,我们立即通过刚建成的廉洁短信平台,分别在1月29日、2月9日两个时间段对集团本部全体人员、子公司中层以上发送1200多条廉洁提醒短信,加强宣传引导,收到明显成效。在具体实践中,我们以开展廉洁风险防控体系建设为抓手,自觉把学习贯彻中央“八项规定”、自治区党委《实施意见》、集团公司五条规定纳入风险防控体系整体布局、通盘考虑、一盘棋抓执行;认真制定2013年度工作要点,将八项规定落实情况列入2013年度党风建设和反腐倡廉教育考核内容,在集团公司纪检监察业务培训、党建工作培训等各类宣传教育活动专题进行讲解和强调,先后专门邀请了自治区纪委领导进行专题辅导,明确将八项规定内容纳入今年各单位各部门中心组学习培训内容进行重点学习;组织开展全集团反腐倡廉暨“八项规定”宣传海报比赛,共征集优秀海报作品53幅,同时充分利用集团公司办公内网、内刊、宣传栏、板报、电子屏幕等多种形式开展海报展示,广泛宣传“八项规定”的要求及重要意义。通过宣传发动,各单位各部门思想认识更加到位,责任意识更加增强,执行八项规定更加自觉,在集团上下营造了学规定、宣传规定的良好氛围。

  (四)抓关键环节,监督检查到位。

  改进作风必须杜绝一阵风,监督检查是重点。我们按照从紧从严从实、可依可行可查的要求,着眼推动贯彻落实制度化、常态化、长效化,以效能监察为载体,重点对厉行节约、公务接待、公车管理等情况进行重点检查。一是严格自查自纠。及时开通举报电话,建立网上投诉平台,强化舆论监督,通过专项检查、重点抽查、明查暗访等

  方式认真按照相关规定开展自查自纠,集团公司下属全资、控股公司均严格按照要求开展自查自纠活动,自查面达100%。二是坚持整改提高。集团公司分管领导纷纷带队

  开展检查,重点对各直属公司执行集团决策、办事效能、工作纪律等方面情况,针对自查发现的问题,厘清责任、制定措施、明确时限、完善制度,按照职能分工加以解决。针对明察暗访发现的问题,建立台帐、明确清单、通报反馈、限期整改。三是坚持铁腕问责。坚决严肃执纪,对于检查中发现的有令不行、有禁不止、顶风违纪的问题保持“零容忍”,尤其是与中央“八项规定”和集团公司“奋勇争先、创造佳绩”公司理念相违背的作风问题重点进行督查整改,对群众关注、领导关心的高速公路等重大建设项目加强跟踪督查,因工程质量问题造成恶劣影响的一律严肃追究责任。

  (五)抓作风建设,推动工作到位。

  抓作风建设就是抓发展、抓生产力。转变作风必须在推进发展的实践中检验和提升。我们注重结合集团中心工作,在推动工作落实中深化作风建设,将作风建设体现在优化绩效、破解发展难题上,体现在提升执行力、公信力和凝聚力上,体现在狠抓推进重大决策和重要工作部署落实上,形成良好干事创业氛围,以作风大转变促进发展大迈步。今年以来,集团公司克服征地拆迁、筹资融资等重重困难,大力推进重大项目开发建设,;积极筹备企业集团财务公司,近期有望正式开业,将进一步增强集团融资能力和发展动力;加快对总厂的股权划转和重组,加快技改升级,积极拓展产业链,做大做强能源产业;成立公司,加快延伸上游大宗贸易,盘活现有资产资源,有效降低贸易成本;地产板块加快土地收储开发,下属地产项目首次销售开盘告捷。2013年第一季度,集团公司完成财务投资20亿,土地收储累计完成70亩,实现经营收入43.8亿元,利润2.41亿元,取得了良好开局。

  二、存在问题及下一步工作打算

  回顾前一阶段,我集团贯彻落实中央“八项规定”和自治区党委《实施意见》虽然取得了一定成效,但我们也清醒认识到,工作中还

  存在一些突出问题,主要体现在:个别单位没有准确把握文件精神,只是机械地贯彻执行文件规定,一些本应正常开展的公务活动如必要的会议、培训、考察都不再安排,不利于工作开展;个别人员认识不足,存存在观望心态,甚至心存侥幸、消极对待;一些下属单位一年四季都在工地上,简单取消团拜会、迎新活动一些凝聚力活动,使员工的归属感普遍降低,工作积极性和工作热情也受到一定程度的影响。

  下一步,我们将以此次汇报会为契机,按照自治区党委、自治区国资委的部署要求,进一步强化措施,以“咬定青山不放松”的韧劲,坚定不移贯彻落实好中央“八项规定”和党委《实施意见》,坚持长期抓、常抓不懈,为加快“千亿强企”提供坚强的纪律保障。重点抓好“三个更加注重”:

  (一)更加注重实干为先,推动发展。事业成败,关键在作风。大力弘扬艰苦奋斗、真抓实干精神,始终保持奋发有为、争创一流的精神作风,更加注重加快企业发展,切实以实际行动体现作风转变,以过硬的作风推动改革发展,努力实现赶超跨越、后来居上。

  (二)更加注重整改提高,完善机制。突出强化明查暗访、督导检查和举报受理,着眼找准和解决突出问题,切实做到边整边改;搞好顶层设计、专项配套和总结完善工作,进一步健全作

  风建设的长效机制,细化配套制度措施,着重建立健全目标体系、考核办法、奖惩机制,切实做到在绩效考核中树立作风导向,在人员选拔中确立作风标准,在行政问责中注重作风红线,形成改作风的激励机制。

  (三)更加注重严明纪律,确保实效。充分发挥纪检监察职能作用,把督促检查改进作风作为各级纪检监察机关的一项经常性工作。对有章不循、明知故犯、顶风违纪的,要依纪依法严肃处理,以铁的纪律保障改进作风各项规定要求落到实处。

  第3篇:**镇落实中央八项规定精神专题以案促改自查报告

  **镇落实中央八项规定精神专题以案促改

  自

  查

  报

  告

  全县开展落实中央八项规定精神专题以案促改工作以来,**镇党委、政府高度重视,迅速行动,严格按照文件精神,对照定典型案件特点及案发原因,联系本单位和个人实际,进行了查摆剖析,以下是自查报告:一、在违反中央八项规定精神和“四风”苗头性、倾向性和长期性方面存在的问题。

  出现了“廉而不勤”和“廉而不为”两种不良习气。八项规定就像给干部戴上了“紧箍咒”,作用巨大、效果明显、十分灵验,尽管广大干部职工正逐渐养成落实八项规定的思想自觉和行动自觉,但随之而来,个别机关干部身上也出现了“廉而不勤”、“廉而不为”的不良习气。比如,管理干部的制度多了、实了、严了,少部分干部就滋生了“只要不出事,宁愿不做事”、“不拿不占也不干”的懒政怠政思想,总以工作不好干、有风险、规矩多为借口不主动作为,特别在项目建设等方面怕担风险、不想作为,导致错失良机、影响发展。再如,津补贴规范了,一些干部觉得收入少了,产生了“官不聊生、为官不易”的消极情绪,工作热情减退、投入精力减弱,得过且过,满足现状,不思进取,不愿担当,出现了“在岗不在位、在位不履职、履职不尽责”应付式干工作的倾向。

  二、在宗旨、理想信念、执政理念方面存在的问题。

  一是理想信念动摇。党员理想信念的动摇,主要表现在三个方面。一是部分党员领导干部不能正确看待我国在改革开放和市场化进程中出现的问题,不能正确分析判断形势;二是对马克思主义、共产主义、社会主义和共产党产生怀疑,只要“实惠”不要“主义”;三是把本身混同于一般群众,放松对本身的要求,个人主义、自由主义严重。

  二是宗旨意识淡化。中国共产党从成立之日起,就把全心全意为人民服务作为本身的根本宗旨和行为准则。正是由于我们党始终践行这一宗旨,才得到人民群众的拥护和爱戴,党的事业才不断从胜利走向新的胜利。有的党员领导干部已经淡忘了为人民服务的宗旨,这就

  是理想信念首先发生了动摇,严重败坏了党员干部在人民心目中的形象。

  三、在教育监督和制度建设方面存在的问题。

  1、党员干部教育培训不够系统规范。一是在思想教育的内容上结合实际不够。基本上是按照上级的教育安排跟着感觉走,紧贴党员思想实际和工作实际开展教育不够,缺乏针对性和说服力。二是在教育培训的方式上创新不够。教育方法单调,教育制度不落实,存在走过场的现象,影响了党员干部教育质量。三是在教育对象上区分层次不够。开展教育时突击式专题辅导多、上大课多,不分层次,不分对象,实行“一锅炒”,因人施教相对欠缺。

  2、党员干部管理监督手段偏软。对党员干部队伍管理监督的考评机制科学化、规范化不够。由于缺乏科学、量化的考核办法,个别支部重业务轻党建的现象依然存在,党建工作能干多少算多少,给党员干部交任务、压担子不够,对党员干部缺乏有效的管理措施,致使党员“动”不起来,工作“火”不起来。

  第4篇:召开贯彻落实中央“八项规定”坚决纠正“四风”专题民主生活会

  召开贯彻落实中央“八项规定”坚决纠正“四风”专题民

  主生活会

  10月17日,矿管局组织召开贯彻落实中央“八项规定”、坚决纠正“四风”方面存在的突出问题专题民主生活会,会议由支部书记曹保成主持,全局副股站级以上人员参加了会议。

  会前,发放了《领导班子成员贯彻落实中央“八项规定”坚决纠正“四风”活动征求意见表》,广泛征集党员干部对班子成员的意见和建议。班子成员结合自身实际,精心撰写了民主生活发言材料。

  会上,传达学习了省、市关于文晓平、高华吉等人顶风违纪问题处理情况的通报,班子成员在认真领会省、市通报精神的基础上,坚持严字当头、坚持问题导向,重点对照在当前正在开展的清理办公用房、清退违规用车、治理“吃喝不正之风”工作,认真查摆自身在落实中央“八项规定”、坚决反对“四风”方面存在的突出问题,深刻

  剖析了问题产生的根源,开展了批评与自我批评,班子成员间开展了互查,中层人员为每位班子成员提出了意见和建议,对照查摆出的突出问题,制定了整改措施,进一步明确了改进作风、提升能力、联系群众的努力方向和着力点。全体参会人员本着对领导、对工作高度负责的态度,敢于揭短,开诚布公地给班子成员提出了很好的建议和意见。通过梳理汇总,我局主要存在的问题有六条,其分别为:一是政治理论与业务知识学习不够扎实全面,业务能力不强,创新突破不够;二是存在形式主义和官僚主义现象,作风飘浮,工作不主动,落实不够,虎头蛇尾;三是存在老好人思想,发现问题不真管,有应付思想;四是工作作风不实,听汇报多,深入一线解决问题少;五是反对铺张浪费现象,厉行节约不够;六是班子成员工作节奏不在一块,工作落实方面还需加强。

  最后,局长张文平针对班子存在的问题要求大家:一是要加强政治理论学习,提高思想认识。结合各自实际,做到学以致用,真正干好各自工作。二是要下大力度整改存在的问题和不足;三是切实改进工作作风,深入一线检查指导,多为基层服务,为群众服务;四是增强创新意识、以新的理念、新的举措推进各项目标任务的完成;五是廉洁自律、按照中央八项规定和“四风”整顿,带头执行各项规章制度、厉行节约。六是加快工作节奏,立说立干,摒弃“等一下再说”工作陋习。

  同时要求班子成员及中层负责人在会后要进行专题研究讨论,全县打非工作的根本是什么,如何把党的群众性路线与打非工作有机结合起来等课题。

  通过这次专题民主生活会的召开,局机关全体干部充分认识到了省、市、县对违反中央八项规定的人和事“零容忍”,解决“四风”问题的态度和决心,大家一致表示要吸取教训、举一反

  三、引以为戒进一步增强主动性和自觉性,提高政治敏锐性,增强政治责任感,做到令行禁止,坚决杜绝类似问题发生。

篇二:中央八项规定研讨发言材料

  

  违反八项规定班子发言材料

  尊敬的领导,各位同事:

  大家好!今天我以一名普通干部的角色,向大家分享一些关于违反八项规定的问题。首先,我想强调的是,在我们的工作中,我们要始终遵守八项规定精神,严格要求自己,做到党的纪律和规定不仅是口号,更是行动。

  我们都知道,在党的十八大以后,党中央出台了一系列的八项规定,旨在纠正党风政风方面的不正之风,严肃党纪国法,加强党风廉政建设和反腐败斗争工作。然而,近期在我们班子的发言中发现了一些问题,违反了这些八项规定,这是我们绝对不能忽视和容忍的。

  首先,有些同志在班子会议或工作讨论中,经常提出一些标题相同或相似的建议或观点,这违背了不要标题相同的规定。提出重复的观点不仅浪费了时间和精力,也影响了讨论的深度和效果。我们应该时刻警醒自己,避免这样的重复出现,提出更加有深度和建设性的观点。

  其次,在一些宴请接待中,有的同志没有按照规定收取礼金或者接受请客接待,这是在违规违纪的行为。八项规定明确规定了不得收受礼金、礼品以及公款吃喝等行为,我们作为党员干部,应该自觉遵守,坚决杜绝这样的违规行为。

  此外,还有一些同志存在私车公用、公款旅游等问题,这同样违反了八项规定。八项规定明确要求我们坚决杜绝公车私用、公款旅游等不正之风,我们必须时刻保持清醒的头脑,时刻警醒自己,严格按照规定办事。

  尊重规则、遵守纪律,是每一位干部的责任和义务。我们必须深入学习八项规定,严格要求自己,真正做到心知肚明、马上行动,不断提高自身的政治觉悟和纪律意识。

  最后,我想强调的是,作为一名党员干部,我们不能只是口头上说八项规定的好,更要在实际行动中践行八项规定的要求。只有每一个班子成员都能严格要求自己,真正做到心中有党规,行动符合党规,我们才能真正为党的事业做出贡献,为人民群众树立榜样。

  谢谢大家!

篇三:中央八项规定研讨发言材料

  

  八项规定专题

  发言材料

  八项规定,是习近平总书记在党的十八届中央委员会第一次全体会议上提出的一系列党风廉政建设的重要举措,旨在从源头上治理党内存在的形式主义、官僚主义以及奢侈浪费等问题,从而为全面深化改革提供坚实的制度保障。

  作为一名共产党员,我们要深入学习和实践八项规定,提高自身素质,做到严于律己、守土有责、严肃纪律、清正廉洁,为全面建设社会主义现代化国家贡献力量。

  首先,在担任领导职务时,我们要树立正确的权力观,不以权谋私,不进行公车私用、公款旅游等违规行为。我们应该经常对自己进行严格的思想和行为自检,树立秉公用权的意识,根据党的纪律和国家法律规定的权限进行工作。

  其次,我们要落实“三公消费”规定,即公务公开、公开透明、公平合理。在会议组织和办理公文时,我们要遵循简捷高效的原则,以保证工作的公正运行。同时,我们还要认真执行公务接待费用管理制度,严格控制餐饮费用与住宿费用,提高资源利用效率。

  再次,我们要将人民群众需求置于首位,在开展群众工作中坚决杜绝形式主义、官僚主义,防止将党和政府的资源浪费在虚张声势上。我们要深入了解群众的实际需求,广泛听取群众的意见和建议,在工作中注重实效性,尽可能提供优质的服务。

  此外,我们还要切实加强作风建设,不搞弄虚作假、花架子、搞形象工程,坚决杜绝铺张浪费。我们要树立朴素理念,艰苦奋斗,发扬勤俭节约的作风,提倡从简生活方式,勇于担当,切实履行好党和人民赋予的各项职责。

  八项规定要求我们以身作则,带头遵守,对自己严格要求,对身边同事和下属严格管理。我们要注重班子建设,将党风廉政建设放在重要位置,形成正确的用人导向,严肃正派的工作作风。

  此外,我们还需要切实增强对党风廉政建设工作的责任心和紧迫感,加强党风廉政建设教育,提高党员干部的思想认识和法律意识,为实现八项规定的目标贡献力量。

  总结来说,八项规定是我们党在治理党风廉政方面迈出的重要一步,对于改进我们党的工作作风、加强党风廉政建设、深化全面从严治党具有重要的意义。我们要始终坚持党的纪律,严于律己,带头践行八项规定,为党和人民工作的进一步发展贡献自己的力量。相信只要我们全体党员同仁齐心协力,努力建设法治社会,我们的事业一定会蓬勃发展,迎来更加美好的明天!

篇四:中央八项规定研讨发言材料

  

  关于寿险公司系统8起违反中央八项规定精神及四风问题的研讨发言

  关于落实八项规定精神和整治“四风”问题的调研汇报材料此处仅展示提纲。

  一、主要工作做法及成效

  (一)强化制度建设。

  (二)强化警示教育

  (三)强化监督检查。

  (四)强化专项整治。

  (五)强化执纪问责。

  二、存在的难点问题

  (一)顶风违纪、不收手不收敛问题仍时有发生。

  (二)落实“两个责任”不到位,(三)以权谋私,“车轮腐败”新变种私车公养。

  (四)形式主义、官僚主义新表现值得警惕。

  (五)农村基层党员纪法意识不强,违反中央八项规定精神问题极易发生。

  三、对策及建议

  (一)加强宣传教育,营造浓厚的廉洁自律氛围。

  (二)强化监督检查,持续推进正风肃纪。

  (三)加强专项整治,推动作风建设向上向好。

  (四)加大问责力度,保持对纠治“四风”的高压态势。

  (五)强化“以案示警”,做好执纪审查“后半篇文章”。

推荐访问:中央八项规定研讨发言材料 八项 研讨 发言