从严治党半年总结和下半年工作计划(8篇)

时间:2024-08-21 10:00:04 工作计划 来源:网友投稿

篇一:从严治党半年总结和下半年工作计划

  

  上半年工作总结和下半年工作方案

  上半年工作总结和下半年工作方案

  一、加强党建工作

  〔一〕抓实思想政治工作

  一是继续深入推进党的十九大精神的学习,不断提升党建工作水平。二是深入开展

  新时代、新担当

  大讨论活动。结合委机关机构改革,开展全委机关及委属二级机构在编在岗人员开展定岗定责定时定效工作,促进委党委

  人、事、岗、责

  合理匹配,充分激发委党员干部职工实干担当、干事创业热情,提高单位运行效能和工作质量。在委机关内设机构开展

  双向选择

  工作,委党委领导,委组织人事科具体实施,以到达促进人岗相适,人事相宜。三是始终把加强党员干部理论学习放在首要位置。在抓好业务工作的同时,坚持催促每名党员干部检查学习

  学习强国,坚持以理论学习为指导不断提高党员的思想政治觉悟。

  〔二〕狠抓基层党建工作

  一是加强对基层党组织的管理。为解决乡镇卫生院党支部建设弱化、党建工作和业务工作

  两张皮

  现象,委党委加强对乡镇卫生院党支部的管理力度,不定期开展暗访、督查,以促进乡镇卫生院党支部各项常规工作的常态化开展;针对乡镇卫生院党支部开展业务培训,提高基层党组织党务工作者的业务水平。三是切实履行党员教育管理职责。从严落实

  三会一课

  、民主生活会和组织生活会、党员领导干部双重组织生活、谈心谈话、民主评议党员等制度,实施党员手册纪实制度,严格执行党费收缴、管理和使用制度。四是全面落实意识形态工作责任制,加强意识形态领域情况分析研判。

  〔三〕加大从严管党治党力度

  一是贯彻落实党风廉政建设责任制。压实党风廉政建设主体责任,签订党风廉政建设责任书,切实把党要管党、从严治党责任放在心上、抓在手上、扛在肩上。二是开展

  警示教育

  活动,组织党员干部认真学习身边的典型案件,引导党员干部不断强化敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪的意识。三是建立健全党建工作考评机制。以党支部工作为根底,以效劳中心、建设队伍为目的,建立以平时

  /动态跟踪考核为主、年终考核为辅的考核综合评价体系。以各支部为考核重点,有效落实

  一岗双责,落实全面从严治党主体责任。

  〔四〕加强开展党员专项整治活动开展

  结合排查解决开展党员违规违纪问题工作,我委将开展党员工作列入基层党建工作目标考核重要内容,明确各支部书记是开展党员工作的第一责任人,层层建立开展党员工作领导责任制。与此同时,我委进一步理顺基层党组织关系,结合年度工作任务和新形势,加强对县人民医院党委党务指导工作。不定期深入基党支部进行业务检查指导,开展业务培训,提出具体意见和建议。

  二、医疗卫生领域重点工作目标任务完成情况

  〔一〕基层医疗效劳水平进一步提升

  一是制定《xx县乡村卫生人才能力提升工程实施方案》和《xx县中医药适宜技术培训实施方案》,对xxx名村卫生人员培训,提高基层医护人员的业务水平。二是制定《xxxx年上半年村卫生室标准化建设提升改造实施方案》,方案新建村卫生室xx个、维修xx个。使全县村卫生室能够较好地承当辖区内公共卫生效劳,以及常见病、多发病、慢性病的诊断及转诊效劳工作。全面实行乡村卫生组织一体化管理,健全县、乡、村三级农村医疗卫生效劳体系,全面提高农村卫生效劳水平。三是乡镇卫生院等级创立工作稳步有序推进。一级甲等卫生院创立,我县xx镇卫生院、xx镇卫生院和东xx镇卫生院,已通过市级审核,正认真准备迎接省级抽查。新集镇卫生院已完成医共体xx县级医院初评,目前正在找差补缺,进行有针对性的帮扶。乡镇中心卫生院二级综合医院创立工作已进入尾声,xx镇中心卫生院是我县唯一一家创立单位,创立过程xx生院的院容院貌有了大的改观,并促进了医院内涵质量建设。

  〔二〕县域医共体建设得到推进

  一是加强医院管理,建立现代医院管理模式,拟定了《xx县建立现代医院管理制度实施方案》、《xx县县级公立医院院常年薪制实施方案》。二是管控重点药品,着力解决看病贵的问题。上半年我县药占比县医院xx.x%、中医院xx%。三是引进人才,加强队伍建设。上半年由县人社局xx,由县人社局、卫计委、县医院、县中医院组成的招聘工作组到xx医科大学进行专场招聘,经过笔试和理论考试入围xx人。xx县医院编制自建池人数xxx人,周转池用人额度xxx人,/社会化用人额度xxx人,总额数xxx人,招聘编外工作人员〔护士、护理员岗位〕xx人。四是强化信息化建设,提升医疗效劳效率。我县依托医联体医共体,积极加强医学检验、医学影像、医学诊断、消毒供给和远程心电五方面的信息化建设。目前心电远程和医学影像已完成互联互通,其中医学影像已接入省影像云中心,患者在基层医疗机构检查后,通过信息系统将影像资料传输至县级市级和省级影像中心,统一出具诊断报告。

  〔三〕健康扶贫工作得到全面稳步推进

  一是针对中央巡视xx省健康扶贫反应问题,完成并上报整改清单,按要求落实整改措施。二是开展贫困人口住院诊治抽查,防范

  过度医疗,对县域各医疗机构x至x月份贫困人口住院病历进行审核,共发现不合理诊疗病历xxx份。三是标准家庭医生签约效劳,截止目前,信息系统签约信息录入全县累计签约贫困人口xxxxx人,已清理长期外出无法履约人员xxxx人,系统累计录入履约工程xxxxx项。四是全国健康扶贫动态管理系统因病致贫返贫核实率到达xx.xx%。

  〔四〕妇女儿童健康水平得到提升

  一是加强儿童预防接种信息化管理。上半年,全县各乡镇儿童预防接种信息效劳重卡率均到达x.x%的要求;全县所有单位上传率为xxx%,上半年全县共接种xxxxx剂次,其中乙肝疫苗第一剂次的接种率最高为xx%以上。二是继续开展婚前卫生指导、婚前卫生咨询和婚前医学检查效劳。上半年共婚检xxxx人,婚检率xx.x%,完成省下达全年目标任务的xx.xx%。。

  〔五〕根本公共卫生效劳得到全面落实

  一是迎接市级根本公共卫生考核;启动xxxx年度根本公共卫生效劳工程工作。二是加强信息化建设,按照省里要求和统一部署推行

  两卡制

  试点工作,并逐步取消纸质档案,实现效劳对象精准化、效劳内容标准化、效劳方式便携化、效劳效果可评价,切实减轻基层医疗卫生机构负担,前期已完成

  两卡制

  方案和工分值制定,目前正在对信息系统进行升级改造。三是明确慢性病标准管理的机构职责和工作目标,信息系统管理高血压患者xxxxx人、糖尿病患者xxxxx人、严重精神障碍患者xxxx人。

  〔六〕家庭医生签约效劳工作有序推进

  /召开家庭医生签约效劳工程工作培训会,通过信息系统监测,标准推进xxxx年度家庭医生签约效劳工作。截止目前家庭医生签约人数xxxxxx人,签约率xx.xx%,其中有偿签约xxxxx人,有偿签约率xx.xx%;累计签约老年人xxxxx人、高血压患者xxxxx人、糖尿病患者xxxxx人;完成履约效劳工程xxxxxx项。

  〔七〕大力推进创立卫生县城工作

  上半年,共召开xx次调度会,x次推进会,x次专业小组会议,推动创卫工作。制作了卫生创立标语、宣传栏、宣传画xxx余块,建筑工地悬挂创立卫生县城公益广告xxxx余幅,总面积约xxxx平方米。印制宣传挂图、宣传彩页、禁烟标识xxxxx份,宣传手册xxxxx份,建议书xxxxx份,xxx份创卫实用手册发放到一线创卫人员中。开展集中专项整治。通过开展公厕、农贸市场、垃圾中转站、机关单位、建筑工地、医院、学校、商场超市、七小行业等专项督查整治活动,使县城卫生环境有了很大改观,降低了

  四害

  密度

  保障了市民健康。三、方案生育工作目标任务完成情况

  〔一〕夯实方案生育根底工作,优化报表数据

  截止目前,全县总出生xxxx人,其中一孩xxxx人,二孩xxxx人,多孩xxx人,总出生率x.xx,出生政策符合率xx.xx%,总性别比xxx.xx。一孩孕情掌握率xx.xx%,政策内二多孩孕情掌握率xx.xx%,政策内二多孩孕情发现率xx.xx%,二多孩早孕发现率xx.xx%,生育登记办证率xx.xx%,综合避孕率xx.xx%。

  〔二〕完善利益导向,全面落实方案生育奖励优惠政策

  xxxx年度全县共确认国家奖扶xxxx人,预计发放资金xxx.xxx万元,其中xxxx年新增国家奖扶xxx人。确认扩面奖扶xxxx人,预计发放资金xxx.xx万元,其中xxxx年扩面新增奖扶xxx人。确认特扶xxx人,预计发放资金xxx.xx万元,其中xxxx年新增特扶xx人。确认手术并发症x人,预计发放资金x.xx万元,其中xxxx年新增x人。xxxx年方案生育困难家庭救助xxx人,发放资金xx万元。

  xxxx年统计年共核准节育奖对象xx例,发放节育奖x.xx万元,发放历年农村双女绝育对象户xxx例,资金xx.xx万元。发放独生子女保健费xxxx人次,发放资金xx.xxx万元。xxxx年上半年发放农村双女绝育户学费减免xxx人次,/发放资金xx.xx万元。城镇无业居民和企业退休人员方案生育一次性奖励兑现落实工作正在有序进行中。

  〔三〕进一步拓展效劳领域,全面开展孕前免费优生检查工作

  全面推行避孕节育知情选择和随访效劳,扎实开展农村妇女生殖健康查治、产前产后随访、孕前优生健康检查等效劳活动,不断提高人民群众对人口计生工作的满意度。全年免费孕前优生健康检查任务xxxx对,截止到目前共完成xxxx对,完成率xx.xx%。评估高风险xxx人,全部进行了优生优育指导,认真开展出生缺陷干预,发放叶酸xxxx人次,有效提高了出生人口素质。

  〔四〕深化生育效劳管理改革,实行

  一次登记,全程效劳

  截至目前共登记一、二孩生殖保健效劳证xxxx本,审批办理生育证xxx本。办理独生子女荣耀证xxx本,流动人口婚育证明xxx本,生育登记办证率xx.xx%。通过与xx省人口信息公司和xx省卫博信息技术签订妇幼信息平台和xx省人口信息系统一卡通平台接口开发协议,做到全员与卫博信息互联互通,确保人口信息系统能够准确快速录入孕妇早孕登记信息和孕妇建卡建册信息。

  〔五〕以计生协会为引领,推动流动人口均等化效劳、区域协作等工作

  各乡镇卫生院为流入儿童进行疫苗接种,确保流入人口儿童接种率xxx%,对农村留守儿童进行重新排查摸底,共排查留守儿童xxxxx人,为流守儿童建立健康档案。x月xx日在xx市钟楼区,通过流动人口计生协组织xx籍育龄妇女xx余人在xx市妇幼保健院参加生殖健康检查,发放慰问品xxx余份。

  〔六〕综合治理出生人口性别比,严打

  两非

  加大出生人口性别比综合治理力度,探索开展与外省市联合办案,完善打击

  两非

  联合办案工作机制。加强组织领导,深挖案源摸排,强化部门协同,明确职责分工,以大案要案为抓手,依法查处

  两非

  工作。

  四、下半年工作方案

  xxxx年下半年将严格按照省市县目标任务扎实做好以下几方面工作:

  〔一〕紧抓党建不放松

  x.继续深入学习贯彻党的十九大精神,深入推进新时代新担当大讨论活动开展。把学习贯彻党的十九大精神和大讨论活动作为当前和今后一个时期的首要政治任务,在学懂、弄通、做实上下功夫。以党的十九大报告和党章为主要内容,/开展全覆盖集中学习,帮助党员干部全面准确、深入系统地领会把握十九大精神实质。坚持人员定岗定责定时定效及

  双向选择

  工作开展,切实提高医疗卫生系统工作人员的干事创业热情。

  x.稳固拓展意识形态宣传阵地。深入挖掘和精心培育一批卫健系统先进工作典型,组织开展

  优秀党员

  、党员示范岗

  等评选活动,探索打造行业内先进人物,充分发挥先进典型的示范引领作用。进一步加强网络新媒体宣传平台建设,主动正确发声,扩大网上互动,牢牢把握舆论引导主动权。

  x.深入开展行业作风建设。全面加强卫健系统作风效能建设,落实

  专项报告

  、廉政承诺、谈心谈话等工作,形成从严管理新常态。将追责问责刚性化,运用监督执纪

  四种形态,对推诿扯皮、门难进、脸难看、不作为、不担当等问题严肃问责,切实优化系统党风、政风、行风。

  〔二〕继续开展方案生育效劳工作。

  切实保障广阔群众对方案生育各项法定权利及各项优惠政策的知情权、参与权和监督权,扎实推进

  三项制度

  工作及法定优惠政策落实,做好计生特殊家庭扶助关心工作。继续深化效劳管理改革,做好出生人口登记,实行

  一次登记,全程效劳,确保生育登记办证率达xx%以上。夯实出生人口动态监测,集中开展信息核查,提升全员及流动人口数据质量。切实做好老龄健康工作,强化老龄体制机制建设,积极应对老龄化问题创新形式开展老年健康效劳,全面推进医养结合工作。

  〔三〕扎实推进县域医共体建设。

  按照x月xx日在京召开的全国医改工作电视

  会议精神,以大卫生大健康为统领,落实一个理念、突出两个重点,就是坚持预防为主,解决看病难和看病贵问题,深化三医联动改革,坚决不移推动医改向纵深开展,不断增进人民群众健康福祉。具体措施如下:一是把预防为主摆在更加突出的位置,推进健康中国行动。二是加强基层医疗体系建设,提升医疗效劳能力。x月xx目前完成xx个村室重建或修建工作,县医院、中医院新门急诊综合病房大楼建设按预计时间投入使用,引进高端人才、打造特色专科,补齐县级

  治大病

  的短板。三是多部门联合,切实减轻群众看病负担。

  〔四〕继续加大健康脱贫力度

  /进一步加大推进健康脱贫工作力度,全面落实

  保、治、防、提

  各项工作任务。不断加强根本公共卫生效劳工程培训和督导,加快推进家庭医生签约履约效劳工作。确保高质量完成年度目标任务。加快推进

  两卡制

  试点工作,并逐步取消纸质档案,实现效劳对象精准化、效劳内容标准化、效劳方式便携化、效劳效果可评价,切实减轻基层医疗卫生机构负担。

  〔五〕继续提升基层医疗效劳能力

  xxxx年我县申报省级中医药开展专项经费工程申报表〔基层中医馆建设工程〕,共有xx乡卫生院和xx镇卫生院两家,预计xxxx年下半年开工建设。继续加强我县医疗质量管理工作,标准医疗效劳行为,提高临床诊疗质量,保证医疗质量平安。进一步加强行风建设,整治损害群众利益微腐败活动落实情况、群众满意度等内容进行督查。

  〔六〕继续推进创卫工作

  一是加强病媒生物防制组织管理和网络建设,落实以环境治理为主、物理防制为辅的综合防制措施。二是完成健康教育工作,各中、小学校按照教育部《中小学健康教育指导纲要》要求开设健康教育课,开课率xxx%。三是加强环境卫生、市容市貌、集贸市场、交通秩序、建筑工地管理。

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篇二:从严治党半年总结和下半年工作计划

  

  全面从严治党工作计划及具体措施

  建行重庆市分行紧紧扭住责任制这个全面从严治党的“牛鼻子”,盯住落实过程中的“偏差”“温差”“落差”,率先创建工作清单、评估跟踪、融合提升“三个体系”,推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。

  创建“工作清单”体系,避免“偏差”。围绕党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设等重点内容,建行重庆市分行研究制定班子成员落实全面从严治党主体责任工作清单,常态化重检清单完成情况,切实发挥表率示范作用,严格做到知责于心、担责于身、履责于行。

  创建“评估跟踪”体系,消弭“温差”。建行重庆市分行坚持常态化、长效化落实从严治党主体责任,建立健全按季开展“自评估”、二级分支行“预评估”机制;定期主持召开主体责任考核专题推进会,对照考核方案,一项一项研判、一件一件落实,及时研究落实情况、及时查摆问题短板、及时制定改进措施。同时,党委职能部门齐抓共管,细化制定工作计划表,按日推进、按周小结、按月调度、按季评估,确保将工作抓在日常、严在经常,推动主体责任的落实更有力、过程更稳健、考核更科学。

  创建“融合提升”体系,垫平“落差”。建行重庆市分行积极推动全面从严治党“三个贯通”。贯通各级党组织,推进辖内分支机构参照制定本单位党组织的工作清单,加强“预评估”情况通报,组织基层党组织签订责任书,开展落后党组织“一对一帮扶”,层层压实责任;贯通内部管理,一体推进全面从严治党、从严治行,统筹发展和安全,实现风险、审批、内控的关键评价全部进入系统前

  列,有效筑牢服务实体经济高质量发展的底板;贯通业务发展,将国有大行的政治优势全面转化为服务实体经济的发展优势,以新发展理念引领新金融实践,将金融活水精准滴灌至实体经济发展重点领域,提前1年超额完成为重庆提供综合融资“5年1万亿”目标,基础设施贷款、制造业贷款、普惠贷款、涉农贷款、绿色贷款保持高速增长

篇三:从严治党半年总结和下半年工作计划

  

  XX国企公司(集团))2023年上半年全面从严治党主体责任落实情况总结(报告)

  报告

  尊敬的领导、各位同事:

  大家好!我代表XX国企公司(集团)党委,对2023年上半年全面从严治党主体责任的落实情况进行总结报告。

  一、责任意识与落实情况

  在党委的坚强领导下,公司全面从严治党主体责任意识日益增强。各级领导干部充分意识到党风廉政建设和反腐败斗争的重要性,树立了正确的工作态度和行为规范。

  各级党委和纪检组织积极开展党风廉政建设和反腐败工作,加强党内政治生活,完善党委全面从严治党主体责任的制度体系。在开展党风廉政教育和反腐败斗争中,采取多种形式,切实增强了全体党员干部的纪律意识和规矩意识。

  二、党风廉政建设和反腐败斗争成效

  上半年,公司坚持以党建为统领,全面从严治党取得了明显成效。

  (一)完善制度建设。公司积极推进党风廉政建设和反腐败斗争的制度建设,建立了以党委为核心的全面从严治党领导体制,各项规章制度得到进一步完善。同时,加强了监督机制建设,对党员干部进行日常管理和监督,保证了制度的有效执行。

  (二)加强教育培训。针对党员干部和全体员工的不同需求,公司开展了形式多样的党风廉政教育和反腐败培训活动。通过集中培训、讲座、宣传等形式,强化了员工对廉洁自律的意识,提高了反腐败意识和能力。

  (三)严明纪律检查。公司加强党风廉政建设和反腐败斗争监督执纪问责工作,严格执行党内监督规定,加强违纪查处和惩处力度。加强了日常巡查,及时发现和纠正问题,有效提升了全面从严治党的实效性。

  三、存在的问题和下一步工作计划

  尽管我们取得了一定成效,但仍然存在一些问题。主要表现在:

  (一)一些领导干部的责任担当意识尚未得到充分激发。

  (二)一些部门和单位贯彻执行党风廉政建设和反腐败斗争的制度不够严密。

  (三)一些人员对党风廉政建设和反腐败斗争的认识和理解不深入。

  下一步,我们将着重解决以上问题,并制定以下工作计划:

  (一)进一步加强领导班子意识形态建设,加强党建工作,提

  高领导干部责任担当意识。

  (二)完善党风廉政建设和反腐败斗争制度,确保制度的严密贯彻执行。

  (三)加强党风廉政教育,提高全体员工的纪律意识和廉洁自律意识。

  (四)加大监督执纪问责力度,坚决查处违纪违法行为,加强日常巡查。

  结语

  上半年,公司在全面从严治党主体责任落实方面取得了一定成效,但仍需要不断努力。我们将继续加强党风廉政建设,坚定不移推进反腐败斗争,努力营造风清气正的政治生态,为公司的发展提供坚强的政治保证。

  谢谢!四、加强党风廉政建设和反腐败斗争的重要性

  在当前复杂多变的经济环境下,加强党风廉政建设和反腐败斗争显得尤为迫切和重要。首先,廉洁自律和反腐败是党的政治建设的重中之重,是党的生命线和根本保证。加强党风廉政建设和反腐败斗争,能够有效提高党员干部的党性修养和道德品质,促进党内政治生态的健康发展,确保党始终保持先进性和纯洁性。其次,廉洁自律和反腐败是企业经济发展的基础和保障。在市场竞争日益激烈的环境下,企业如果存在党风廉政问题和腐败现象,将严重破坏企业内部的团结和稳定,阻碍企业

  的健康发展。第三,廉洁自律和反腐败是社会风气的改善和社会稳定的重要保障。通过加强党风廉政建设和反腐败斗争,能够有效净化社会风气,促进社会和谐稳定,提高人民群众的满意度和获得感。

  五、加强党风廉政建设和反腐败斗争的具体措施

  为了进一步加强党风廉政建设和反腐败斗争,我们将采取以下措施:

  (一)加强党委领导,激发干部的责任担当。党委将牢固树立全面从严治党的理念,严格落实党风廉政建设和反腐败斗争的主体责任,提高领导干部的责任担当意识,推动全面从严治党向纵深发展。

  (二)健全制度体系,确保制度执行。公司将进一步完善党风廉政建设和反腐败斗争的制度体系,建立健全具体细致的工作流程和责任制度,确保制度的严密贯彻执行,减少人为因素产生的廉洁问题和腐败风险。

  (三)加强教育培训,提高党员干部的素质能力。公司将加大党风廉政教育的力度,开展形式多样的培训和宣传活动,加强党员干部的思想教育和职业道德修养,提高他们的法律意识和道德观念,强化其廉洁自律意识。

  (四)加强监督执纪问责,严肃查处违纪违法行为。公司将继续加大监督执纪问责力度,加强对党员干部和全体员工的日常

  巡查和监督,及时发现和处理违纪违法行为,坚决查处腐败分子,形成有效的震慑和预防机制。

  六、总结

  在上半年的工作中,我们党委高度重视党风廉政建设和反腐败斗争,坚持以党建为统领,全面从严治党取得了一定的成效。但我们也清醒地认识到,党风廉政建设和反腐败斗争是一项长期而艰巨的任务,需要我们继续保持战略定力,坚持不懈地推进。下半年,我们将进一步加强党委领导,并制定切实可行的工作计划,努力提高党员干部的纪律意识和廉洁自律意识,推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展,为公司的发展提供坚实的政治保证。

  谢谢!

篇四:从严治党半年总结和下半年工作计划

  

  党支部2023年全面从严治党工作总结计划【三篇】一、全面实施创建学习型支部工作,进一步思想政治教育工作1、党支部坚持每周二党员学习时间,数年来一直坚持。主要学习公司和上级相关的党委文件和_大报告、党报、党刊等知识。通过坚持每月的学习,增强了党员学习的自觉性,提高了党员理论知识水平,及时了解的方针政策。2、坚持以理论创新推动工作创新,加强支部班子思想理论建设。坚持和完善民主集中制,不断提高支部班子的凝聚力和战斗力。继续加强制度建设,更好地发挥制度在工作中的保障作用,进一步抓好党支部目标考核。3、加大支部的党员干部教育力度,努力培养一支政治坚定、业务过硬、作风优良、学识丰富的高素质党员干部队伍,充分发挥党员干部队伍的先锋模范作用。4、加强对入党积极分子的教育和培养,在条件具备和自愿的条件下,力争每年都有新鲜血液注入党内,吸收入党积极分子参加党支部开展的各项活动,并跟踪考核,吸收对党忠诚、爱岗敬业、无私奉献的优秀积极分子进行认真教育培训,成熟一个吸收一个。5、紧密联系支部党员实际,坚持用科学发展观教育各位党员,以感情、信念、形象来凝聚党员、开展工作。逐步形成支部为职工服务,党员为人民服务,党员为群众服务的工作链条,使支部党建工作开展的有声有色。全面实施创建学习型支部工作,大力提升支部工作人员创新能力、管理水平、服务质量和整体素质,进一步健全和完善已有的学习载体,在支部形成浓厚的学习氛围,真正树立学习是发展需要的理念、是执政决策必备的理念、是求真务实开拓进取的理念。二、继续推进支部作风建设,不断提高党支部管理水平和工作效率,按照公司党委要求,继续推进支部的作风建设,使支部管理水平和工作效率再上新台阶。1、认真落实机关效能建设制度,建立起“规范、高效、反应迅捷”的管理机制,使支部的日常工作更加科学化、规范化;2、切实把“服务职工”的管理理念体现在工作中的每一个环节,为职工提供优质服务,使职工对支部党支部工作的满意率明显提高;3、以开拓创新、奋发有为的精神状态,干出一流的工作,创造一流的业绩;

  4、召开支部作风建设专题学习交流会,以进一步提高认识,提高水平;5、进一步优化支部办公环境,做好支部工作人员身份标志工作;6、进一步完善支部的作风工作效率监督投诉机制,认真做好调查核实工作;7、认真总结支部作风建设阶段性成果,表彰支部作风建设先进个人。8、深化公司党务公开工作,做到真公开、真落实。定期召开群众座谈会,并通过多种方式了解党员和职工的思想动态,对群众不满意的地方要立即整改。三、充分发挥支部党员干部的的领导作用,推进工作顺利开展1、坚持以人为本,以解决支部职工实际困难为切入点,认真做好深入细致的思想政治工作,充分调动大家的工作积极性。2、加强对支部工作的领导,开展各项有关活动,充分发挥支部的重要作用。3、坚持人本管理的党建工作思想。加强对工会工作的指导,进一步完善和强化工会制度化、规范化和法制化建设,组织干职工参与改革和管理,维护干职工的合法权益。_年我支部工作的指导思想是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“_x”重要思想为指导,以科学发展观为统领,以学习贯彻党的精神建设为主线,以改善建设为主题,加强党的执政能力建设和党员干部队伍建设,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。为学院发展提供组织保证和动力支持,现将_年工作总结计划报告如下:一、进一步抓好理论教育,促进观念创新1、加强理论学习,进一步解放思想,转变观念。要以保障学院发展、稳定为前提,充分调动党员干部和职工工作的积极性、创建性,提高工作效率,增强责任意识和危机感、紧迫感;要把党员、职工的积极性和主要精力引导到解决问题和创建工作上来,大力培养主人翁意识和责任意识,使每位职工都能自觉地干好工作,都能为学院的建设与发展献计献策。2、加强形势、政策和职工道德教育。党支部将按照院党委年度计划和宣传部学习教育安排,组织党员、职工认真学习科学发展观和构建社会主义和谐社会的重大战略思想,在武装头脑、指导实践、推动工作上下功夫,积极营造和谐后勤,坚持教育与管理、服务与质量相结合,充分发挥后勤管理育人、服务育人的职能,积极做好各项工作的。3、坚持灵活多样的学习形式,保证学习效果。学习活动要严格按照制度进行,做到有计划、有准备、有组织、有考勤、有记录。做到集中学习和自学相结合,理论与实际相结合,学

  习与讨论相结合,不断提高理论学习的针对性和实效性。充分利用外出考察、学习、培训的机会,学习先进典型,开阔视野,拓展思路,促进后勤各项工作的可持续发展。二、进一步落实先进性教育长效机制,促进党支部建设1、抓好班子建设。按照“精神状态好、内部团结好、求实作风好”的要求,加强党支部自身建设,抓改革、抓中心和抓后勤工作全面建设的能力。支委成员树立良好形象,讲团结、顾大局、作奉献,严于律已、清正廉洁、热情服务、公正民主等方面起模范带头作用。2、抓好党员管理教育。严格按照党要管党的原则,切实加强对党员队伍的教育管理。坚持用政治纪律约束党员,用先进理论武装党员,用集体主义精神团结党员,用奉献精神要求党员,充分发挥党员在群众中的先进性和模范带头作用。3、抓好规章制度落实。按照党章规定,认真落实党支部组织生活各项气度,要做到时间、内容、人员、效果的落实。在开拓创新、力求实效上下功夫,进一步促进党的思想、组织作风建设。4、抓好党的组织发展工作,对广大职工定期进行党的基本知识教育,使广大职工能够积极主动向党组织靠拢。三、进一步抓好党风教育,促进廉政建设1、认真落实学院党委“党风廉政建设制度”规定,在党员干部中开展廉政建设知识及党纪政纪法规的学习和警示教育,树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉抵制资产阶级腐朽思想和封建主义惰落思想的侵蚀,推进后勤党风廉政建设和各项工作的开展。2、完善事务公开、民主管理的规章制度,保证职工的知情权、参考权和监督权,充分调动和发挥职工的积极性和创造性。党员干部要密切联系群众,发扬民主,开拓进取,求真务实,成为艰苦奋斗、廉洁奉公模范。20_年,正值建党_周年,围绕“改革创新、夯实基础、上等创优”医院工作重点和_x区中心医院总支布置的工作要点,结合本支部实际,制定以下工作总结计划。一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以区委“创新转型谋发展,服务群众促和谐”的总主题和深化岗位行动、家园行动、志愿行动的总要求,围绕医院“贯彻一条主线、实习两个满意、把握三个着力、狠抓四项建设、增强五种意识”的总体思路,加强党支部建设,充分发挥党员先锋模范作业和党组织战斗堡垒作用。

  二、深入推进创先争优活动(一)开展“三结对”活动,充分发挥党员主体作用1、继续开展党员责任区活动,每月及时反馈活动内容,做到及时上传民意,及时解决问题。2、做好新老党员结对工作,加强沟通,互帮互助。3、做好本支部与外科三支部结对工作,加强医技科室与临床科室的交流,推进医院更好发展20_年医院党支部工作总结计划汇总。4、成立支部党员志愿者工作室,开展各项志愿者服务。(二)开展各项活动,喜迎建党_周年1、积极参加医院组织的各项活动,包括“迎七一”党员志愿者活动、“红歌大家唱”活动、党史知识竞赛、建党_周年征文活动等。2、围绕主题开展本支部的自选活动。三、加强支部政治思想建设(一)营造支部学习氛围1、组织支部内党员认真学习《六个为什么》、《向世界的医院学管理》。2、以《六个为什么》、《向世界的医院学管理》为主要读本,开展“一名党员一堂课”活动,并经评选向总支推荐精品党课3、组织各党员积极参加总支组织的党课培训,支委和支部书记认真参加理论_(二)响应党员“五个一”做法积极鼓励支部内党员每年“制定一个学习计划,研读一本理论书籍,建立一本学习记录本,撰写一篇学习,提高一项业务技能”,并对党员学习记录本进行定期督查。四、加强支部组织制度建设1、支部通过三会一课制度,着力提高支部的学习能力、教育能力和服务能力。2、认真制定本支部年度和实施方案,组织动员,严格落实。3、严格做好党员发展工作。

篇五:从严治党半年总结和下半年工作计划

  

  2023年党风廉政工作总结及下年工作计划

  2023年党风廉政工作总结及下年工作计划

  一、2023年党风廉政工作总结

  在过去的一年中,我们坚持把党风廉政建设作为全面从严治党的重要内容,按照党中央的要求,深入推进党风廉政建设工作。在党的建设和廉政建设上取得了一定的成绩,下面对2023年党风廉政工作进行总结。

  一、深化党风廉政建设,加强党内监督。党委高度重视党风廉政建设工作,加强党内监督力度,严格执行党内监督制度,开展专项巡视工作,及时发现和纠正工作中存在的问题,并依法处理相关责任人。通过深化党内监督工作,不仅对党员干部起到了警示作用,也为广大党员干部提供了一个廉洁自律的道德标准。

  二、强化廉洁文化建设,加强党员教育。我们注重对党员干部进行廉政教育,鼓励党员干部自觉加强自我约束,加强廉洁自律意识的培养。通过开展廉洁文化建设活动,增强党员干部的廉洁意识,提高党风廉政建设的实效。

  三、严肃查处违纪违法行为,强化监督执纪。对违纪违法问题,我们坚决依法严肃查处,对涉及党员干部的问题,依纪依法予以处理,维护党风廉政建设的红线。加强对权力运行的监督,做到权力在阳光下运行,确保权力不被滥用和腐败。

  四、加强党风廉政建设制度建设,完善规章制度。在党风廉政建设工作中,我们不断完善相关规章制度,及时修订和调整,确保党员干部在工作中始终按照党的要求进行廉洁行事。通过制度建设,构建起一套完善的党风廉政建设制度。

  总结:2023年党风廉政建设工作取得了一定的成绩,但也存在问题和不足之处。下一年,我们将进一步加强党风廉政建设工作,推进全面从严治党。具体如下:

  二、2024年党风廉政工作计划

  一、强化党风廉政建设,加强党内监督。加大对党员干部的监督力度,深入推进党内监督工作,完善党内监督体系,探索建立党风廉政建设长效机制。

  二、加强廉洁文化建设,推进党员教育。通过开展廉洁文化活动,提高党员干部廉洁意识,加强党员干部的道德修养,培养廉洁自律的思想观念。

  三、加强执纪审查和监察工作。严格执行党的纪律,加大对违纪违法行为的查处力度。进一步加强对权力运行的监督和监察,确保权力不被滥用和腐败。

  四、加强党风廉政建设制度建设。着力完善相关规章制度,制定更为严格的党风廉政建设制度,加强对制度的执行和监督,确保制度有效落实。

  五、加强廉政宣传教育工作。通过多种形式开展廉政宣传教育

  活动,提高全体党员干部的廉政素质和拒腐意识。加强舆论引导,营造风清气正的政治环境。

  六、强化党风廉政建设工作的组织领导和督促检查。充分发挥党的领导核心作用,加强对党风廉政建设工作各项任务的组织领导和督促检查,确保党风廉政建设工作扎实推进。

  总结:2024年党风廉政建设工作将以更高的标准、更严的要求推进。我们将坚持不懈地开展党风廉政建设工作,为党的事业发展提供坚强的保证。同时,希望全体党员干部能够自觉遵守廉洁自律的规范,发扬党的优良传统,为党和人民事业的发展作出更大的贡献。

篇六:从严治党半年总结和下半年工作计划

  

  全面从严治党下步工作计划

  》强化督促检查,推动落实到位。重点加强机关党支部建设,严格落实“三会一”等基层党建制度。

  (四)认真学习领会党的十九大关于打赢脱贫攻坚战的工作要求。

  紧紧围绕市委、市政府决战脱贫攻坚的工作部署,认真履行帮扶责任,与镇脱贫攻坚工作队积极配合,共同推进脱贫“摘帽”工作。全体干部职工要将学习贯彻落实党的十九大精神体现在脱贫“摘帽”工作当中,进一步坚定信心和决心,认真查找当前工作存在的问题和困难,按照帮扶工作方案的要求,深入开展信息核查,并加强与贫困户的沟通,耐心细致开展政策宣传,使贫困户转变思想,树立主动脱贫的意识。

  (五)要强化干部能力素质培训。

  建设高素质干部队伍的先导性、基础性、战略性工作,是加强党的执政能力建设和先进性建设的重要途径,是推动科学发展、促进社会和谐的重要保证。面对新形势、新情况、新挑战,我局将以推进干部能力素质提升计划为重点,采取开办培训班,选派干部挂职锻炼等措施,扎实抓好干部教育培训,不断提高干部队伍引导经济发展、促进社会和谐的能力。重点深入学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》。

  (六)要完善党员教育、管理、服务的长效机制,建立关怀、激励党员机制。

  建立健全党员教育管理服务长效机制,必须着眼于管基础、管根本、管长远,重点处理好以下三个关系。一是既要突出党员发展工作重点,又要注重改善党员队伍结构。二是既要开展好党员集中性教育活动,又要落实好经常性的党员教育培训规划。三是既要加强党员管理和服务,又要探索建立党员在居住地发挥作用机制。鼓励党员带头参与志愿服务、推广党员承诺制等做法,激发党员增强光荣感、责任感和保持先进性的内在动力。强化党组织为党员提供服务的功能。推动实现党员活动空间从单位延伸到社区,党员发挥作用从以组织要求为主变为与个人志愿、个人承诺相结合,真正让广大党员感到既有义务、有责任,又有权利、有温暖。

  在今后的工作中,我局将按照市委、市政府的要求,一如既往地凝心聚力抓党建,抓好党建促发展。围绕领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”目标,牢固树立“四个意识”“,增强“四个自信”做到不忘初心、牢记使命,持续加大党建工作力度,担起从严管党治党的责任。在今后的工作中,价监局将认真落实习近平总书记从严治党要求和省、市委的各项部署,充分履行好党建工作职责。不断创新思路,强化措施,狠抓落实,统筹推进价监局党建工作,以确保责任明确到位、措施落实到位、问题解决到位,以新状态适应新时代。

篇七:从严治党半年总结和下半年工作计划

  

  2023年全面从严治党和党风廉政建设及反不廉洁工作计划

  2023年全面从严治党和党风廉政建设及反不廉洁工作计划

  一、全面深化反腐败斗争

  全面从严治党,以反腐败为核心,依法依规打击各类腐败行为,铲除腐败的土壤。建立健全反腐败长效机制,推动政治、制度、文化等多维度的反腐败工作。对违反纪律法规、妨碍改革发展、影响人民利益的腐败分子,一经查实,坚决追究法律责任。

  二、规范权力运行

  加强权力监督,规范权力运行,防范权力滥用、腐败及其他不当行为。切实落实权责清单,建立健全权力运行制度,实现权力运行合法、透明、纯洁。

  三、推进廉政建设

  建立健全志愿者、家长、教师、考生等面向社会的廉政意识教育和培训机制,深入推进廉政文化建设和宣传教育,让廉洁的思想贯穿教育教学全过程。加强纪检监察部门的作用,对廉政建设工作进行常态化、归纳化、指导化。坚持设立廉政岗位,完善激励机制,选派廉洁干部到政治薄弱、易腐败的岗位担任领导职务。

  四、深化教育领域改革

  全面深化教育领域改革,完善考试招生制度,提高教育质量,促进教育公平。坚决纠正考试中的作弊、泄题等不廉行为,规范校园秩序,推进“阳光校园”建设,营造和谐健康的校园文化。同时加强对教育系统的监督,强化对职务犯罪和腐败行为的预防和打击。

  五、加强党员干部教育

  加强对党员干部的教育,注重职业道德教育,坚持以“四讲四有”为目标,推进党性教育,提高党员干部廉洁自律能力,实行“谁主管谁负责、谁发现谁上纪委”的责任制,加强个人信用体系建设。

  六、加强监督和审查

  强化党风廉政建设和反不廉洁工作监督和审查,建立健全监督制度和机制,加强对重要岗位的监管和监督,严格落实廉政档案管理,对于违纪行为坚决查处。

  七、打造一支忠诚干净担当的队伍

  强化党风廉政建设和反腐败工作,锻造一支忠诚干净担当的队伍。选派有经验、廉洁正直、担当实干的领导干部担任各级领导职务,按照功勋、品德、能力要求选拔干部。加强对公务员、国有企业、金融等领域的纪律监督,建立激励机制,鼓励干部积极投身工作,弘扬正能量。

篇八:从严治党半年总结和下半年工作计划

  

  某公司2024年上半年纪检监察工作总结及下半年工作计划

  上半年工作总结

  2024年上半年,某公司纪检监察工作深入开展,全面加强党风廉政建设,推动公司各项工作落实落地。在纪检监察工作中,我们始终秉持“从严治党”的原则,严格落实中央八项规定精神,加大查处违纪违法行为的力度,强化队伍建设,取得了以下几方面的成效:

  首先,加强了监督执纪问责。通过加强监督执纪工作,加大对领导干部和重点岗位的监督力度,确保了党风廉政建设工作的顺利开展。在上半年,公司共立案查处违纪违法问题XX起,处理XX人,有效震慑了不法行为,维护了公司良好形象。

  其次,强化了监督检查力度。公司成立了专门的纪检监察工作组,定期对各部门开展监督检查,发现并及时纠正了一些不规范的管理行为,提升了公司整体管理水平。例如,在财务管理方面,发现了一些虚报、冒领等违规行为,及时予以纠正,有效保障了公司财务稳健发展。

  再次,加强了廉洁文化建设。公司通过开展廉政教育、专题培训等活动,提高了全体员工的廉洁意识和风险防范意识。同时,严格执行差旅、采购等管理制度,有效减少了腐败风险。例如,公司组织了廉政风险教育讲座,受到员工的积极响应,形成了廉洁文化的浓厚氛围。

  总的来说,公司上半年的纪检监察工作取得了一定成效,但也存在一些不足之处,例如部分制度不够完善,监督力度有

  待加强等问题。因此,下半年的工作计划将进一步完善相关制度,提升监督力度,推动公司纪检监察工作向纵深发展。

  下半年工作计划

  一、加强监督执纪力度

  1.继续加大对领导干部和重点岗位的监督力度,深入开展“三重一大”教育活动,严肃查处形式主义、官僚主义等问题。

  2.加强对公款公物的监管,建立完善的财务管理制度,防止财务风险。

  3.推动公司各项工作的落实,加强对重点工作的监督检查,打造高效廉洁的工作环境。

  二、加强廉洁文化建设

  1.继续开展廉政教育和专题培训活动,提高员工的廉洁意识和法律风险防范意识。

  2.定期开展廉政文化宣传,弘扬正气,倡导廉洁行为,营造风清气正的工作氛围。

  3.建立健全的内部监督机制,强化风险防范,提升公司整体管理水平。

  三、加强队伍建设

  1.继续加强纪检监察人员的培训和学习,提升专业素养和执纪能力。

  2.定期开展纪检监察人员的业务能力测试,发现问题及时纠正,不断提高团队整体水平。

  3.建立健全的奖惩机制,激励优秀人员,更好地激发纪检监察队伍的工作热情和责任感。

  综上所述,公司2024年下半年的纪检监察工作将继续贯彻落实“从严治党”的要求,加强监督执纪力度,强化廉洁文化建设,加强队伍建设,全面推进公司纪检监察工作向纵深发展,为公司的可持续发展提供有力保障。希望公司全体员工共同努力,共同营造风清气正的工作环

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