篇一：纠四风树新风发言材料
尊敬的领导、各位同事：
今天我受邀参加此次关于个人纠四风、树新风的研讨会，我深感荣幸。在此，我将共享一些我对个人纠四风、树新风的见解和建议，希望能为我们共同创建良好的工作环境和文化做出贡献。
一、关于个人纠四风
1.什么是个人纠四风
个人纠四风是指个人在工作和生活中要注意遵守党的纪律和规矩，自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，树立正确的为官、做人、做事的风气。
2.个人纠四风的重要性
个人纠四风是党和政府深入推进全面从严治党的一项重要工作。只有每个党员和干部自觉遵守党的纪律，抵制各种不良风气，才能保持党风廉洁、政府清廉，增强党的执政基础，赢得人民信赖。个人纠四风也有利于提高工作效率，营造和谐的工作氛围。
3.如何做好个人纠四风
个人在工作和生活中，要始终牢记党的宗旨，坚定理想信念，严格要求自己，严守纪律，坚决抵制各种不良风气。要不断提高自身素质，增强责任感和使命感，积极履行职责，勇于担当，远离不良诱惑，力
戒享乐和奢靡之风。
二、关于树新风
1.什么是树新风
树新风是指建立积极向上、奋发向前、务实守诚的工作作风和生活风尚，提升文明素质，培养健康的价值取向，倡导诚信守法，弘扬良好的家风和社会风尚。
2.树新风的重要性
树立良好的新风正气，有利于提升国家整体素质，加强社会凝聚力，促进经济社会健康发展。良好的新风正气是社会秩序井然的重要保障，也是国家文明发展的重要指标。树新风不仅是一种思想意识，更是一种行为准则，是每个人应该遵循的道德底线。
3.如何树新风
树新风需要我们从自身做起，从点滴做起。在工作中，我们要树立敬业精神，专注致力于工作，勤勉工作，严谨务实。在生活中，我们要弘扬优良家风，恪守道德规范，培养健康的生活习惯，自觉践行社会主义核心价值观。要积极参与志愿服务，弘扬爱国主义精神，传播正能量，共同营造和谐、文明的社会环境。
结语：
个人纠四风、树新风不是一蹴而就的短暂行为，而是一种长期的自觉意识和自律行为。我们每个人都要以实际行动践行美好的理念，将个人纠四风、树新风融入工作和生活的每一个细节中，让良好风气融入校园、融入家庭、融入社会，不断提升自我修养，不断提高自身素质，不断促进社会和谐稳定发展。
我谨代表全体员工，衷心感谢各位领导和同事对此次研讨会的关心和支持，也祝愿我们在今后的工作和生活中，都能树立良好的新风正气，共同营造和谐、文明的环境。谢谢大家！
篇二：纠四风树新风发言材料
人保关于纠四风树新风谈话表态
和风送暖，春回大地。2022年清明节将至，为深入贯彻落实中央八项规定精神，持之以恒纠“四风”、树“新风”，大力弘扬倡导安全健康、勤俭节约、文明祥和的祭奠新风正气，时刻紧绷疫情防控规定和守牢廉洁纪律底线，自觉遵守公序良俗，带头移风易俗、反对铺张浪费，自觉抵制封建迷信活动，进一步营造风清气正的氛围。人保××××分公司纪委向公司全体员工发出廉洁自律提醒：
1、认真落实中央“八项规定”精神，增强自律意识，充分认识节假日期间廉洁自律的重要性和必要性，带头抵制不良风气，做到移风易俗，文明、节俭、安全、有序祭扫。
2、大力弘扬艰苦奋斗、厉行节约的精神，坚决制止餐饮浪费等不良行为，杜绝“舌尖上的浪费”，家庭聚餐不忘“光盘行动”。
3、严禁违反疫情防控期间祭扫的相关要求，带头贯彻上级关于新冠肺炎疫情防控期间清明祭扫的有关规定，巩固疫情防控成果，坚决筑牢疫情防控安全线。
4、保护生态环境，绿色祭扫。倡导以绿色、低碳、环保方式祭奠故人，不在街道、广场、公园、居民小区、十字路口等场所焚烧纸钱、抛撒祭品，严格落实春季防火要求，严禁野外违规用火、墓地烧纸焚香等活动。
分公司倡导全体员工要廉洁随行，提倡新风，文明祭扫，共度一个绿色平安、文明和谐的清明节。
篇三：纠四风树新风发言材料
纠四风树新风,深化作风治理工作谈话内容
首先，我们需要深入分析当前存在的“四风”问题，包括形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。这些问题不仅影响了我们的形象和声誉，还损害了人民群众的利益，甚至有可能导致的事业受到危害。
针对这些问题，我们需要采取一系列措施来加以治理和根治。首先，通过一些制度上的改革措施来杜绝行为上的“四风”问题，例如整合审批、减少会议、缩短会议时间、精简文件、取消不必要的庆祝活动等等，从制度上限制这些问题的发生。同时，还应该加强对各级干部的教育培训，提高他们的政治素质和思想觉悟，切实做到全心全意为人民服务，为人民群众谋利益。
其次，我们还需要加强对各级干部的监督和管理，落实“一岗双责”，强化值班轮岗制度，防止出现因个人问题而导致的失职渎职、腐败问题。监督机制也需要不断完善，对于发现的问题要及时发现、及时处理、及时公开，一旦发现问题，必须迅速予以查处，追究责任，以儆效尤，确保制度的严格执行与更加规范的工作流程。
最后，我们需要加强对基层员和群众的宣传教育，鼓励他们积极参与治理工作，共同努力去纠正不当的工作作风，推动风廉政建设和反腐败斗争。要发挥广大群众的监督作用，加强对各级领导干部的教育和考核，确保干部做到了真诚为民、勤政务实，为实现全面建设社会主义现代化强国的目标而努力。
篇四：纠四风树新风发言材料
纠四风树新风节日提醒谈话
全文共四篇示例，供读者参考
第一篇示例：
亲爱的同事们，大家好！作为企业的一员，我们每个人都肩负着一定的责任和使命。我们的企业一直以来都注重风气建设，秉持着“纠四风、树新风”的宗旨。为了进一步弘扬正气、营造良好的工作环境，我们特别设立了“纠四风树新风节日提醒谈话”活动，希望通过这个活动的开展，引导大家共同参与到企业文化建设中来。
在我们的工作场所中，无论是上级领导还是普通员工，都应该自觉遵守岗位职责，严格要求自己，不断提升自我修养和素质。我们希望大家能够始终保持良好的工作态度和职业操守，切实履行好自己的职责，发挥自己的作用，为企业的发展贡献力量。
在日常工作中，我们要时刻注意规范自己的言行举止，不做无谓的言语攻击和行为猥琐，避免出现懒散散漫、拖拖拉拉的现象。对于工作任务，我们要严格按照要求完成，杜绝敷衍塞责的情况发生。我们也要保持团结协作的精神，互相支持，互相帮助，在共同奋斗中实现个人价值和企业价值的统一。
除了在工作中保持良好的工作作风外，我们也应该在生活中养成正确的生活态度，培养健康的生活习惯。健康的身心状态是我们工作
的基石，只有保持身心健康，才能更好地投入到工作中去。我们要努力保持良好的生活作息，合理饮食，适量运动，保持积极的心态，远离不良的嗜好和恶习。
作为企业家，我们更要以身作则，率先垂范，引领全体员工向着正确的方向努力。我们要注重弘扬企业的文化底蕴，坚持“纠四风、树新风”的宗旨，引导员工树立正确的价值观和人生观，让大家牢记企业的使命和愿景，不忘初心，继续前行。
在企业发展的道路上，我们将会遇到各种困难和挑战，但只要我们齐心协力，秉承“纠四风树新风”的理念，相信我们一定能够战胜一切困难，迈向成功的彼岸。让我们携手同行，共同努力，为企业的蓬勃发展贡献自己的力量！
祝愿大家在“纠四风树新风节日提醒谈话”活动中能够深刻领悟到“纠四风”、“树新风”的重要性，用实际行动去践行企业的核心价值观，共同营造一个和谐、稳定、高效的工作环境。让我们共同努力，迎接更美好的未来！
谢谢大家！祝福大家工作顺利，身体健康，家庭幸福！
第二篇示例：
亲爱的同事们，大家好！
今天我想和大家谈谈关于纠四风树新风的重要性，尤其是在节日期间。在我们的工作和生活中，不良的作风和风气可能会给我们带来
很多负面影响，影响我们的团队合作和工作效率。我们必须时刻警惕，保持自身的良好作风，树立新风，共同营造一个和谐、积极向上的工作环境。
我们要警惕“四风”，即形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。这些不良作风容易渗透到我们的工作和生活中，影响我们的判断和决策。在日常工作中，我们要坚守原则，保持务实的工作态度，不做无谓的表面文章，不搞形式主义。我们要注重工作实效，提高工作效率，不做官僚主义。我们要珍惜时间，合理安排工作和休息时间，不沉溺于享乐之中。我们要节俭办公，避免奢靡之风，节约资源，合理使用公款。
我想提醒大家，在节日期间更要引以为戒。因为节日是我们放松心情、舒缓压力的时候，容易放松警惕，精神涣散。而这正是不良作风容易滋生的温床。所以，在节日期间，我们更要强化自我约束，保持良好作风。不要因为是节日就放松纪律，搞形式主义、官僚主义，甚至沉湎于享乐之中。要有节制地吃喝玩乐，合理安排时间，关注集体利益，保持团队文化和理念。
在这个特别的纠四风节日提醒时间里，我希望每一位同事都能从自身做起，保持良好的作风，树立新风，共同努力，为我们的团队创造更加和谐、积极向上的工作环境。敬请大家牢记！
祝大家节日愉快！让我们一起努力，共同成长！
谢谢！
第三篇示例：
近年来，我国的纠四风运动取得了显著成效，但是在一些地方和单位仍然存在一些四风问题，如形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡浪费。为了进一步强化纠四风的工作，营造风清气正的政治生态，我们决定在每年的某个特定节日，组织开展纠四风树新风的活动，通过集中整治、有力问责、及时通报等手段，推动干部教育和风气的优化。
在此次纠四风树新风节日提醒谈话中，我们首先要明确的是纠四风的重要性。形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡浪费不仅严重损害了群众利益和政府形象，更是腐蚀了党风政风，影响了党的形象和威信，必须坚决予以纠正。通过节日提醒谈话，我们要深刻认识纠四风工作的紧迫性和重要性，切实增强责任感和使命感，切不可有丝毫松懈。
在纠四风树新风的活动中，要注意调动干部的积极性和主动性。干部是党和人民的重要力量，是党的事业的中坚力量，因此干部的作用至关重要。在活动中，要激励干部以身作则，坚决抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡浪费，自觉践行“四讲四有”要求，倡导艰苦奋斗、廉洁奉公、务实清廉的工作作风，促使更多的干部利用地方特色，自觉为人民群众服务，努力营造风清气正的政治生态。
在纠四风树新风的活动中，要加强监督和检查。监督是纠四风工作的重要环节，只有不断加强监督才能确保纠四风工作不断向纵深发
展。在节日提醒谈话中，要建立健全监督机制，加大对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡浪费的执纪问责力度，严肃追责问责，坚决纠正各种违纪违法行为，确保纠四风树新风工作取得实效。
在纠四风树新风的活动中，要做好宣传和教育工作。宣传是纠四风工作的重要手段，只有通过宣传才能让更多的人了解纠四风的重要性，提高警惕意识，增强自觉性。在活动中，要充分利用各种宣传渠道，通过会议、讲座、展板、宣传栏等形式，深入宣传中国共产党纠四风的重大意义和取得的丰硕成就，引导广大党员干部时刻自警自省，以良好的作风迎接新时代的挑战。
纠四风树新风节日提醒谈话是推动干部教育和风气优化的重要活动，只有充分发挥其作用，才能取得实效。希望广大党员干部认真贯彻落实，自觉遵守党纪国法，自觉践行“四讲四有”，自觉形成清廉奉公、勤奋工作、无私奉献的良好作风，为实现中国梦不懈奋斗！【字数：771】
第四篇示例：
亲爱的同事们：
大家好！我是XX公司的HR部门负责人XX。今天我想借此机会与大家探讨一下关于"纠四风，树新风"这个节日的相关内容。在我们工作中，纠正四风、树立新风是我们每个人都必须要时刻警惕和牢记的问题。只有时刻保持清醒头脑，远离纠四风，才能树立新风，让我们的工作更加顺畅、高效。
让我们来谈谈"纠四风"。"四风"指的是形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。这些不良风气在工作中常常会让我们迷失方向，甚至走上歧途。形式主义让我们陷入了繁文缛节，阻碍了工作的实质进展；官僚主义让我们变得规矩刻板，缺乏灵活性和创新力；享乐主义让我们放松警惕，盲目沉迷于娱乐而忽略了工作的重要性；奢靡之风让我们追求虚荣和享受，浪费了公司的资源和时间。所以我们必须要时刻警醒，抵制这些不良风气，保持工作的清醒和纯粹，让工作更加专注和有效。
接下来，让我们来谈谈"树新风"。"新风"是积极、向上、健康的工作风气。树立新风就是要培养团队合作意识，倡导勤俭节约的工作作风，强调创新和进取精神，促进工作环境的融洽和和谐。只有树立新风，团队才能更加团结，公司才能更加强大，个人才能更加成功。所以，让我们共同努力，把握每一个工作细节，注重每一个工作环节，做到心无旁骛，尽心尽力，打造一个更加和谐、高效的工作环境。
在这个"纠四风，树新风"的节日里，我希望我们每个人都能时刻保持清醒头脑，警惕各种不良风气的侵蚀，树立正确的工作态度和价值观，努力做到自己该做的事情，勇于承担责任，乐于奉献社会。只有这样，我们才能在工作和生活中不断取得进步，做出更大的贡献。
我希望大家在这个节日里，能够认真思考自己的工作状态和工作心态，找出自己存在的不足和问题所在，努力改正和提高自己，为公司和团队的发展贡献自己的力量。让我们共同努力，共同进步，共同打造一个更加美好的未来！
谢谢大家！祝大家节日快乐！
篇五：纠四风树新风发言材料
纠四风树新风心得体会三篇
纠四风树新风心得体会一篇
这次教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设上，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题。作为领导干部，反对“四风”，根本是要发扬和树立和党的领导干部的新风，为实现中国梦发挥正能量。
坚决反对形式主义，牢固树立务实风。形式主义在工作中往往表现为报喜藏忧、好大喜功，讲排场、重形式，以外在的表现掩盖工作的实质；工作态度上互相扯皮、互相推诿,甚至敷衍塞责、不负责任，甚至唯利是图，导致腐败的严重后果，如果彻底反对，我们的干部在群众中必然没有威信，办事说话也就没有号召力和说服力，我们的各级组织就没有凝聚力。从这个意义上讲，必须要加强党同人民群众的密切联系，牢固树立务实之风，深入基层，深入群众，求真务实,真抓实干，坚决纠正庸懒散奢等不良风气，以实际行动树立为民、务实、清廉的形象。
坚决反对官僚主义，牢固树立平民风。当前，一些领导干部表面上不被群众理解，难以处理上访问题，群众矛盾突出，实际上是由于领导干部的官僚意识在作怪。办公在屋里坐着指挥指挥，下乡在公务车上转悠转悠，调研在会议室里白话白话，根本没有
真正走到群众当中，不了解群众的急难盼怨，不了解群众矛盾产生的根源。领导干部反对官僚主义,就是要树立平民之风，坚持平民意识和平民原则，工作上坚持走进一线，走进田间地头，走入百姓家中，深入体验百姓疾苦，感受百姓冷暖，为百姓的发展做出实实在在的好事。
坚决反对享乐主义和奢靡之风，就是要牢固树立和发扬艰苦奋斗之风。
“一个没有艰苦奋斗精神作支撑的民族，是难以自立自强的；一个没有艰苦奋斗精神作支撑的国家，是难以发展进步的；一个没有艰苦奋斗精神作支撑的政党，是难以兴旺发达的”，这深刻揭示了艰苦奋斗对党和国家的事业以及民族复兴具有重大意义。享乐主义和奢靡之风是我党领导干部的糖衣炮弹，是我党前进的绊脚石。只有坚决反对享乐主义和奢靡之风，牢固树立和发扬艰苦奋斗的作风。这就要求党员干部要严格要求自己，做到自重、自省、自警、自励，自觉抵制不良作风的侵袭，始终保持一袭白袍点墨不染。
反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，牢固树立和发扬务实风、平民风、艰苦奋斗之风，是我党的固党之本，也是我党聚集正能量，助力中国梦的实现。
纠四风树新风心得体会二篇
近日，我办正在深入开展党的群众路线教育实践活动，此次教育实践活动的主要任务是聚焦作风建设，着力解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题的政治意识、责任意识和自觉性，牢固树立求真务实、密切联系群众、厉行节约反对浪费的清新之风。在重温党的群众路线和党的根本宗旨、联系思想工作实际进行思考的过程中，我有以下几点体会：
一、要求真务实。在学习中，我们坚持理论联系实际的学风，紧密结合自身的工作，抓好理论学习，着眼于运用理论解决实际问题，做到学有所得、学以致用、学用结合。时刻将群众的利益放在首位，以群众的福祉作为工作开展的出发点。大兴求真务实之风，在广泛听取和征求意见的基础上,认真查找突出问题，坚持即知即改、立行立改。不以事小而不为，不以事杂而乱为，不以事急而盲为，不以事难而怕为,脚踏实地，切实转变工作作风，提高工作质量和工作水平，增强群众观念和为人民服务的自觉性。杜绝门难进、脸难看、事难办的现象，把实事做实，把好事做好，做到全心全意为民服务，发扬老黄牛精神。
二、要密切联系群众。一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去。如何做到密切联系群众，一是要在感情上尊重群众。怀揣一颗做好群众工作的赤诚之心，心里始终装着群众，急群众之所急，想群众之所想，视群众为亲人，充分尊重群众首创精神，融洽关系，建立感情。二是要在行动上走近群众。放下身架，深入基层、深入群众，与群众面对面零距离接触，心
贴心感情上交流，充分听取群众意见建议，虚心向群众学习请教。三是要在成果上依靠群众。在走进群众倾听群众意见建议的基础上，依据群众所需、所盼及提出的愿望、要求等，形成一整套做好群众工作的理论成果，为指导群众工作奠定坚实的基础。反四风树新风，密切联系群众，我认为领导干部带头是关键。作为办事处的一名领导干部，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己绝对不做，严于律己、防微杜渐，不搞形式、不走过场，深入剖析自身问题，及时制定整改措施，把问题解决到位，要用实际行动取信于民。
三、敢于负责、勇于担当。敢于负责、勇于担当，既来自于强烈的忧患意识，也源于领导干部的党性修养。首先敢于负责、勇于担当，要牢记责任。权力与责任本是相伴而生、不可分割的，世界上没有不承担责任的权力，从这个意义上说，领导就是责任。在加快推进城镇化暨住房建设和环境综合整治工作中，不可避免地会遇到这样那样的困难和问题，解决这些困难和问题，需要我们拿出勇于担当的精神和勇气，不以任何理由延误工作，不以任何借口服务缺位，勇敢地承担该担的责任，做好该做的工作，真正做到责任上身、工作上心。决策一旦确定下来，要不讲困难、不讲条件，迎难而上，全力以赴。
其次敢于负责、勇于担当，敢担责任。大事难事看担当。在现实工作中，风险、责任无处不在，任何地方、任何部门、任何
岗位、任何时候，都会有责任和风险，都会有困难和艰辛。特别是在招商引资、企业服务等工作中，需要党员干部敢于直面矛盾、勇往直前，攻坚克难，以过硬的作风做好各项工作。最后敢于负责、勇于担当，要落实责任。落实责任就是要真抓实干，把各项工作落到实处。加快推进鹿楼街道办事处经济发展既符合宏观经济形势，又符合鹿楼街道办事处发展的阶段性特征，关键就是要抓好落实。这就要求我们领导干部深入基层，以踏石留印，抓铁有痕的精神状态，壮士断腕的决心，一个问题一个问题地解决，一个重点一个重点地突破，一个项目一个项目地推进，一个难关一个难关地攻克，在攻克困难中推进工作，在克服困难中积聚发展实力,切实将好事干实，实事干好。
纠四风树新风心得体会三篇
近日，我办正在深入开展党的群众路线教育实践活动，此次教育实践活动的主要任务是聚焦作风建设，着力解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题的政治意识、责任意识和自觉性，牢固树立求真务实、密切联
系群众、厉行节约反对浪费的清新之风。在重温党的群众路线和党的根本宗旨、联系思想工作实际进行思考的过程中，我有以下几点体会：
一、要求真务实。在学习中，我们坚持理论联系实际的学风，紧密结合自身的工作，抓好理论学习，着眼于运用理论解决实际问题，做到学有所得、学以致用、学用结合。时刻将群众的利益放在首位，以群众的福祉作为工作开展的出发点。大兴求真务实之风，在广泛听取和征求意见的基础上,认真查找突出问题，坚持即知即改、立行立改。不以事小而不为，不以事杂而乱为，不以事急而盲为，不以事难而怕为,脚踏实地，切实转变工作作风，提高工作质量和工作水平，增强群众观念和为人民服务的自觉性。杜绝门难进、脸难看、事难办的现象，把实事做实，把好事做好，做到全心全意为民服务，发扬老黄牛精神。
二、要密切联系群众。一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去。如何做到密切联系群众，一是要在感情上尊重群众。怀揣一颗做好群众工作的赤诚之心，心里始终装着群众，急群众之所急，想群众之所想，视群众为亲人，充分尊重群众首创精神，融洽关系，建立感情。二是要在行动上走近群众。放下身架，深入基层、深入群众，与群众面对面零距离接触，心贴心感情上交流，充分听取群众意见建议，虚心向群众学习请教。三是要在成果上依靠群众。
在走进群众倾听群众意见建议的基础上，依据群众所需、所盼及提出的愿望、要求等，形成一整套做好群众工作的理论成果，为指导群众工作奠定坚实的基础。反四风树新风，密切联系群众，我认为领导干部带头是关键。作为办事处的一名领导干部，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己绝对不做，严于
律己、防微杜渐，不搞形式、不走过场，深入剖析自身问题，及时制定整改措施，把问题解决到位，要用实际行动取信于民。
三、敢于负责、勇于担当。敢于负责、勇于担当，既来自于强烈的忧患意识，也源于领导干部的党性修养。首先敢于负责、勇于担当，要牢记责任。权力与责任本是相伴而生、不可分割的，世界上没有不承担责任的权力，从这个意义上说，领导就是责任。在加快推进城镇化暨住房建设和环境综合整治工作中，不可避免地会遇到这样那样的‘困难和问题，解决这些困难和问题，需要我们拿出勇于担当的精神和勇气，不以任何理由延误工作，不以任何借口服务缺位，勇敢地承担该担的责任，做好该做的工作，真正做到责任上身、工作上心。决策一旦确定下来，要不讲困难、不讲条件，迎难而上，全力以赴。其次敢于负责、勇于担当，敢担责任。大事难事看担当。在现实工作中，风险、责任无处不在，任何地方、任何部门、任何岗位、任何时候，都会有责任和风险，都会有困难和艰辛。特别是在招商引资、企业服务等工作中，需要党员干部敢于直面矛盾、勇往直前，攻坚克难，以过硬的作风做好各项工作。最后敢于负责、勇于担当，要落实责任。落实责任就是要真抓实干，把各项工作落到实处。加快推进鹿楼街道办事处经济发展既符合宏观经济形势，又符合鹿楼街道办事处发展的阶段性特征，关键就是要抓好落实。这就要求我们领导干部深入基层，以踏石留印，抓铁有痕的精神状态，壮士断腕的决心，一个问题一个问题地解决,一个重点一个重点地突破，一个项目一个项目地推进，一个难关一个难关地攻克，在攻克困难中推进
工作，在克服困难中积聚发展实力，切实将好事干实，实事干好。
篇六：纠四风树新风发言材料
持续纠四风树新风，牢固树立宗旨意识
一、引言
近年来，提出了持续纠四风、树新风的重要要求，要求全党同志特别是领导干部要自觉增强宗旨意识，严格约束自己，自觉做到言行一致、严格自律、真抓实干、重实效。对于这一重要要求，我们不能仅仅停留在口号上，更要付诸实际行动，真正将宗旨意识内化于心、外化于行。
二、持续纠四风，树新风
1.持续纠四风，必须对症下药
持续纠四风是一项长期的、系统工程，不能仅仅满足于表面文章和短期效果。我们要对症下药，逐一纠正形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，切实抓好整改落实，坚决杜绝消极现象。
2.树新风，关键在领导干部的带头作用
树新风离不开领导干部的带头作用。领导干部要率先垂范，言行一致，率先垂范，敢于担当，真抓实干，以身作则，切实做到以身作则，带动广大党员干部为树立宗旨意识树新风作出表率。
3.学习典型、增强宗旨意识
要不断学习身边的典型事例，用典型鞭策自己，增强宗旨意识，将党的宗旨和目标内化于心、外化于行，自觉践行中华民族的崇高理想，为民族复兴贡献力量。
三、宗旨意识的重要性
1.宗旨意识是的“灵魂”
宗旨意识是的“灵魂”，是我们党区别于其他政党的重要标志。只有牢固树立宗旨意识，我们才能经受住各种诱惑和干扰，保持政治定力，始终保持的清清白白、纯洁高尚的品质。
2.宗旨意识是党员干部的“底色”
党员干部要牢固树立宗旨意识，以之为行为准则，以之为人生追求。只有以宗旨意识为底色，我们才能自觉维护党和人民的根本利益，永远做人民的忠诚勤务员。
3.宗旨意识是全党的“精神红线”
宗旨意识是全党的“精神红线”，任何时候都不能触碰。只有牢牢守住宗旨意识这道道义关，我们才能避免在工作生活中迷失方向、越界偏航。
四、结语
在关于持续纠四风、树新风的号召下，我们每一位党员干部都要自觉增强宗旨意识，严格约束自己，坚决做到言行一致、严格自律、真抓实干、重实效。通过不懈努力，让宗旨意识真正内化于心、外化于行，为党和人民的事业贡献力量。
个人观点：宗旨意识是的“灵魂”，也是我们党的最重要的思想武器。只有坚定不移地牢固树立宗旨意识，我们才能够在任何时候任何情况下保持政治定力，不断增强“”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。希望全党同志共同努力，牢固树立宗旨意识，不断提高政治觉悟和，为党和人民事业不懈奋斗。在当前的时代背景下，持续纠四风、树新风的重要性和紧迫性更为突出。我们面临着改革发展稳定的复杂局面，各种诱惑和干扰也层出不穷。在这样的情况下，只有牢固树立宗旨意识，才能确保党员干部在任何情况下都能坚定不移地贯彻党的方针政策，做到旗帜鲜明、立场坚定。
持续纠四风必须对症下药。形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风是党内存在的突出问题，对症下药是解决问题的关键所在。只有深
入查找问题的根源，采取有力措施加以纠正，才能够进一步巩固党的执政地位和群众的信任。
树立新风离不开领导干部的带头作用。领导干部作为党的重要骨干，应当率先垂范，身体力行地践行宗旨意识，以身作则，引导广大党员干部树立正确的价值观念和行为准则。只有通过领导干部的示范引领，才能够真正带动全党干部树立正确导向，积极投身到党的事业中去。
对于党员干部来说，学习典型、增强宗旨意识是非常重要的。通过学习身边的先进事例，了解先进的工作作风和道德操守，可以激励自己不断提高政治觉悟和理论水平，增强宗旨意识。只有不断深入学习，才能够更好地将党的宗旨和目标内化于心、外化于行，为民族复兴贡献力量。
宗旨意识的重要性体现在多个方面。宗旨意识是的“灵魂”，是我们党区别于其他政党的重要标志。只有牢固树立宗旨意识，才能够确保党员干部始终与保持高度一致，对党忠诚老实，始终保持的清清白白、纯洁高尚的品质。
宗旨意识是党员干部的“底色”，是我们做人做事的根本准则。只有坚定不移地以宗旨意识为底色，为人民利益着想，坚持正确的政治方向，才能够保证党员干部在任何时候都能坚持正确的政治方向，不偏离党的路线、方针、政策。
宗旨意识是全党的“精神红线”，是全党同志必须时刻守护的“底线”。只有时刻谨记宗旨意识这道道义关，才能够避免在工作生活中迷失方向、越界偏航，在各种诱惑面前，坚守自己的信念和原则。
在结语部分，我们再次强调了在的号召下，持续纠四风、树新风的重要性，同时呼吁全党同志共同努力，不断增强宗旨意识，牢固树立宗旨意识，为党和人民的事业不懈奋斗。我们还进一步阐释了宗旨意识的重要性，强调了牢固树立宗旨意识的重要性，确保党员干部在任何时候都能坚定不移地贯彻党的方针政策，做到旗帜鲜明、立场坚定。
持续纠四风、树新风、树立宗旨意识是当前党风廉政建设的紧迫任务，也是全党同志义不容辞的责任。我们要认真贯彻落实的要求，将宗旨意识内化于心、外化于行，不断提高政治觉悟和，为党和人民事业不懈奋斗。希望全党同志共同努力，夯实宗旨意识的根基，以良好的风气为社会发展提供坚实保障。
篇七：纠四风树新风发言材料
近年来，我国一直致力于纠正四风，倡导干部作风转变，培育新风。四风指的是形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。而新风则是指勤政为民、清正廉洁、务实高效和艰苦奋斗的作风。作为一名党员干部，我积极参与到纠四风树新风的实践中，深感其对于我们党的建设和国家的发展具有重要意义。在这一过程中，我深刻体会到了纠四风树新风的重要性，并取得了一些心得体会。
首先，纠四风树新风是党的建设的必然要求。党的建设始终是我们党的中心工作，而作风建设则是党的建设的重要组成部分。如果党的干部出现了形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，必然会影响党的先进性和纯洁性，损害党群关系，甚至导致党的威信和形象受损。纠四风树新风的目的就是要纠正党内出现的不良作风，培养和发扬党的优良作风，推动党的建设不断向纯洁化、坚强化和创新化方向发展。
其次，纠四风树新风是领导干部的重要政治任务。党的干部是党的重要骨干，他们的作风直接关系到党的形象和事业的发展。因此，纠正四风、树立新风的责任首先落到了领导干部的身上。领导干部要带头做到“三严三实”，严于律己，实事求是，忠诚为民，勤奋工作。只有以身作则，才能起到表率作用，带动全员参与纠四风树新风的热情和积极性。
再次，纠四风树新风需要广泛动员全党全社会的力量。纠正四
风、树立新风，是一项复杂而艰巨的任务，需要全党同志的共同努力。党的组织和组织干部要采取有效措施，激励广大党员积极参与纠四风树新风的活动，形成人人皆知、人人皆行的良好局面。同时，也要广泛动员和组织各个方面的力量，如媒体、教育机关、社会组织等，发挥其在纠四风树新风工作中的重要作用。
此外，纠四风树新风需要注重制度建设。作风问题的根源在于制度问题，所以只有建立科学、规范、严格的制度，才能有效地纠正四风、树立新风。纠四风树新风的过程中，我们不仅要治理现象，更要深入病灶，找出制度漏洞，进行全面的改革。同时，我们还要建立健全监督机制，加强对干部作风的监督，确保纠四风树新风的工作持续有效进行。
最后，纠四风树新风是一个长期而复杂的过程。在推动纠四风树新风的过程中，我们必须有长远的眼光，将其作为一项长期而复杂的工作来处理。我们必须注重系统性思维，把纠四风树新风作为一个系统工程来进行。这就需要我们坚定信心，保持定力，勇于面对问题，勇于担当责任，努力使纠四风树新风的工作取得更大的成效。
以纠四风树新风为主题的一系列活动，无疑是当前我国政治文化建设中的一项重要内容。我们要不忘初心，继续前进，为纠四风树新风的工作贡献自己的力量。只有坚持全面从严治党，不断纠错正风，才能始终保持党的先进性和纯洁性，推动我国社会主义事业不断取得新的胜利。
篇八：纠四风树新风发言材料
纠四风树新风主题讨论发言材料
尊敬的各位领导、老师还有各位参会的嘉宾们：
大家好！今天我演讲的主题是纠四风树新风。
近年来，中国社会取得了巨大的变化和发展，我们党的十八届三中全会决定“全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党”，为我国改革发展提供了强有力的指导和保证。然而我们也面临着一些新的问题和挑战，其中“四风”问题是我国改革过程中的一大顽疾，严重影响了党和国家的形象，影响了党风政风和社会风气。因此，我们要深入分析“四风”问题的原因和根源，找出其解决办法，树立起新的良好风尚。
首先，我们要深入剖析“四风”问题的成因。一方面，“四风”问题主要源于干部队伍中的不良作风。在党内，一些党员干部工作不实，懒政怠政，或者搞团团伙伙的小圈子，等等。另一方面，“四风”问题也与一些基层单位工作压力大、工作环境不好、职业认同感不强等因素相关。总的来说，我们需要认清“四风”问题背后的深层次原因，如人的思想观念、制度机制等方面的问题。
那么，针对“四风”问题，我们应该选择怎样的对策呢？
第一，我们要坚持问题导向，建立健全的监督机制。目前，监督工作存在一定程度的滞后性和不足，我们要加强监督力度，严格执行制度，打造一套科学高效的监督机制，促进干部廉洁自律。这既包括党内自我监督，也包括外部监督，并加强法治
建设，构建起科学合理、规范有力的监督体系。
第二，我们要通过加强教育培训，提高干部的素质能力。有了正确的思想观念和正确的价值取向，才能摆正自己的位置，正确看待职位和权力。因此，我们要通过各种形式的教育培训，开展廉政教育和党性教育，加强对干部的思想教育，提高他们的自我约束能力。
第三，我们要加强党内组织建设，严肃党内生活。世界上没有完全公正的制度和完全廉洁的干部，而是通过制度和组织的力量防止和纠正不正之风。因此，我们要加强党内组织建设，完善党内法规制度体系，加强普法教育，推动党的各项工作的规范化和制度化。
第四，我们要加强对领导干部的选拔任用工作。领导干部是党和国家事业的中坚力量，是党和人民的贴心人。因此，我们要加强对领导干部的选拔任用工作，选出真正的能力过硬、品德优秀、责任心强的人才，让他们真正履行“为官一任、造福一方”的职责，为人民群众解决实际困难和问题。
最后，我们要树立正确的价值观和导向，形成健康的社会风气。我国正处于社会转型期，我们面临着各种各样的问题和矛盾，这就需要我们有稳健的心态，以宽容、理性的态度去看待社会问题。只有树立正确的价值观念，才能推动社会向着更好的方向前进。
总之，树立新风，除了要纠正“四风”问题，还需要我们从自身
做起，做到反躬自省，改正自己身上的不良习惯。只有这样，才能真正让党风政风转作风、拒四风、促新风，为党的事业和人民的福祉贡献出自己的力量。
谢谢大家！
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