篇一：非公党建工作汇报材料
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领导干部帮扶非公企业工作汇报
篇一：同心助推非公有制经济健康发展工作总结
同心助推非公有制经济健康发展
工作总结
自x月x日，县委统战部、县工商联联合召开“同心助推非公有制经济发展”启动大会以来，根据县有关文件精神，我于x年x月赴x有限公司开展结对帮扶活动，现将几个月的工作总结如下：
一、思想上高度重视，熟悉掌握企业的基本情况县委统战部开展选派干部帮扶非公有制企业，是适应当前非公有制经济发展的关键所在，是推动基层党建工作，提高党建工作科学化水平，实现非公企业自身发展并积极提升非公企业在公有制经济比重的重要创新措施。我与结对非公企业对接后，很快进入工作状态，从摸底调研入手，熟悉和掌握了企业基本情况，认真梳理了企业发展遇到的困难和问题，同时企业
负责人围绕企业经济发展和党建工作情况积极协商，制定了帮扶计划和措施。
二、创新帮扶工作模式，加强企业党组织建设在前期调查摸底的基础上，进一步加大了工作力度，做到先易后难、分层推进。围绕结对帮扶目标，结合企业生产实际在工作中先后培育了一个党建亮点，为党员上了
一次党课，组织开展了一次主题活动，培养了一批入党积极分子，为企业职工做了好事，为企业发展出了一个好点子。同时紧紧围绕企业生产经营创新党建工作载体，充分发挥党组织在职工群众中的政治核心作用、在企业发展中的政治引领作用，为企业发展营造环境、凝聚力量。按照先行实现组织覆盖、逐步规范提高的原则，规范企业党支部，企业党员过上了有序的组织生活。
三、深化帮扶工作深度，形成长效帮扶机制
为帮助企业建立长效的帮扶措施，促进企业党组织和党员在企业发展中发挥战斗堡垒和先锋模范作用，我与企业负责人协商，根据企业实际情况建立了党组织民主生活会等一系列规章制度，形成了长效工作机制。先后向企业宣传帮扶优惠政策1条，协助企业解决发展难题2个，指导企业开展党建活动2次，帮助企业制定规章制度3个，赢得了企业的欢迎和认可。下一步，正在积极帮助企业引进项目和争取资金。
工作中，我从解决企业发展中最急、最盼、最难的问题入手，坚持有一件、办一件，办一件、成一件，认真完
成好各项任务，为促进企业健康发展，推动我县经济又好又快发展的新局面做出自己最大的努力。
篇二：关于建立领导干部联系帮扶非公有制企业发展工作制度的通知
关于建立领导干部联系帮扶
非公有制企业发展工作制度的通知
各乡镇党委、政府，县委各部委办，县直各部门，县政府直属事业单位，各人民团体，驻靖各单位：
为加强领导干部与非公有制企业联系，支持和帮助全县非公有制企业加快发展，根据《中共甘肃省委办公室、甘肃省人民政府办公室关于建立各级领导干部联系帮扶非公有制企业发展工作制度的通知》（甘办发〔20XX〕57号）文件要求，县委、县政府决定，建立全县领导干部联系帮扶非公有制企业发展工作制度。现就有关事宜通知如下：
一、联系方式
按照《中共甘肃省委、甘肃省人民政府办公室关于建立各级领导干部联系帮扶非公有制企业发展工作制度的通知》精神和全县包抓项目责任制工作要求，县上四大班子领导干部联系全县非公有制重点企业，县非公有制经济发展协调推进领导小组成员单位领导干部联系帮扶的企业，由县非公有
制经济发展协调推进领导小组结合全县非公有制企业实际统筹安排（具体联系企业名单见附件）。
二、主要任务
（一）开展理想信念教育。开展非公经济人士理想信念教育实践活动，突出实践主题，引导全县非公经济人士为加快推进全
县经济社会跨越发展，努力实现与全国一道全面建成小康社会贡献智慧和力量。
（二）推动支持政策落实。深入宣传党和国家支持非公有制经济发展的方针和政策，督促落实中央和省、市、县上促进非公有制经济发展的政策措施，促进全县非公有制企业健康发展。
（三）解决实际困难问题。围绕企业在生产经营、产品销售、企业管理、贷款融资、人才引进、权益保护等方面的困难，深入调查研究，帮助企业解决实际问题。
（四）助推经济转型升级。立足企业实际，帮助企业确定科学的发展斩落和方向，积极转变发展方式，发展循环经济，引进新工艺、开发新产品、开拓新领域。对有条件的企业帮助支持其上市发展、申请注册商标、申报认定驰名和著名商标。
（五）促进开发开放合作。引导非公有制企业积极与国有大企业加强合作，开展配套合生产服务；引导企业与域外
优势企业开展合作，主动引强入靖，开放发展。
（六）改善企业经营管理。引导企业加强党组织和党员队伍建设，积极引入新的管理理念，建立现代企业制度，培训和引进经营管理和专业技术人才，加强诚信建设。
三、几点要求
（一）各单位、各部门要严格按照省、市、县相关工作要求，切实加强对领导干部联系帮扶非公有制企业工作的组织领导，精心部署，明确要求，靠实责任，迅速组织开展联系帮扶工作。
（二）全县各级领导干部要把联系帮扶非公有制企业作为贯彻落实党的十八大精神、深入开展党的群众路线教育实践活动的重要举措，进一步改进工作作风，深入企业，积极主动联系帮扶非公有制企业，助推非公有制企业成长壮大，实现非公有制经济跨越发展。
（三）县非公有制经济发展协调推进领导小组及其办公室要切实发挥职能作用，积极做好组织协调工作，定期不定期的对各单位、各部门开展联系帮扶非公有制企业工作情况进行督促检查，确保各项政策措施落实到位，取得实效。
（四）县委、县政府将把联系帮扶非公有制企业工作作为各单位、各部门领导干部年度考核述职的一项重要内容，纳入领导干部年终考核。对在联系帮扶非公有制企业工作中成绩突出的单位、部门进行表彰奖励，对工作不落实或落实
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篇一：同心助推非公有制经济健康发展工作总结
同心助推非公有制经济健康发展
工作总结
自x月x日，县委统战部、县工商联联合召开“同心助推非公有制经济发展”启动大会以来，根据县有关文件精神，我于x年x月赴x有限公司开展结对帮扶活动，现将几个月的工作总结如下：
一、思想上高度重视，熟悉掌握企业的基本情况县委统战部开展选派干部帮扶非公有制企业，是适应当前非公有制经济发展的关键所在，是推动基层党建工作，提高党建工作科学化水平，实现非公企业自身发展并积极提升非公企业在公有制经济比重的重要创新措施。我与结对非公企业对接后，很快进入工作状态，从摸底调研入手，熟悉和掌握了企业基本情况，认真梳理了企业发展遇到的困难和问题，同时企业
负责人围绕企业经济发展和党建工作情况积极协商，制定了帮扶计划和措施。
二、创新帮扶工作模式，加强企业党组织建设在前期调查摸底的基础上，进一步加大了工作力度，做到先易后难、分层推进。围绕结对帮扶目标，结合企业生产实际在工作中先后培育了一个党建亮点，为党员上了
一次党课，组织开展了一次主题活动，培养了一批入党积极分子，为企业职工做了好事，为企业发展出了一个好点子。同时紧紧围绕企业生产经营创新党建工作载体，充分发挥党组织在职工群众中的政治核心作用、在企业发展中的政治引领作用，为企业发展营造环境、凝聚力量。按照先行实现组织覆盖、逐步规范提高的原则，规范企业党支部，企业党员过上了有序的组织生活。
三、深化帮扶工作深度，形成长效帮扶机制
为帮助企业建立长效的帮扶措施，促进企业党组织和党员在企业发展中发挥战斗堡垒和先锋模范作用，我与企业负责人协商，根据企业实际情况建立了党组织民主生活会等一系列规章制度，形成了长效工作机制。先后向企业宣传帮扶优惠政策1条，协助企业解决发展难题2个，指导企业开展党建活动2次，帮助企业制定规章制度3个，赢得了企业的欢迎和认可。下一步，正在积极帮助企业引进项目和争取资金。
工作中，我从解决企业发展中最急、最盼、最难的问题入手，坚持有一件、办一件，办一件、成一件，认真完
成好各项任务，为促进企业健康发展，推动我县经济又好又快发展的新局面做出自己最大的努力。
篇二：关于建立领导干部联系帮扶非公有制企业发展工作制度的通知
关于建立领导干部联系帮扶
非公有制企业发展工作制度的通知
各乡镇党委、政府，县委各部委办，县直各部门，县政府直属事业单位，各人民团体，驻靖各单位：
为加强领导干部与非公有制企业联系，支持和帮助全县非公有制企业加快发展，根据《中共甘肃省委办公室、甘肃省人民政府办公室关于建立各级领导干部联系帮扶非公有制企业发展工作制度的通知》（甘办发〔20XX〕57号）文件要求，县委、县政府决定，建立全县领导干部联系帮扶非公有制企业发展工作制度。现就有关事宜通知如下：
一、联系方式
按照《中共甘肃省委、甘肃省人民政府办公室关于建立各级领导干部联系帮扶非公有制企业发展工作制度的通知》精神和全县包抓项目责任制工作要求，县上四大班子领导干部联系全县非公有制重点企业，县非公有制经济发展协调推进领导小组成员单位领导干部联系帮扶的企业，由县非公有
制经济发展协调推进领导小组结合全县非公有制企业实际统筹安排（具体联系企业名单见附件）。
二、主要任务
（一）开展理想信念教育。开展非公经济人士理想信念教育实践活动，突出实践主题，引导全县非公经济人士为加快推进全
县经济社会跨越发展，努力实现与全国一道全面建成小康社会贡献智慧和力量。
（二）推动支持政策落实。深入宣传党和国家支持非公有制经济发展的方针和政策，督促落实中央和省、市、县上促进非公有制经济发展的政策措施，促进全县非公有制企业健康发展。
（三）解决实际困难问题。围绕企业在生产经营、产品销售、企业管理、贷款融资、人才引进、权益保护等方面的困难，深入调查研究，帮助企业解决实际问题。
（四）助推经济转型升级。立足企业实际，帮助企业确定科学的发展斩落和方向，积极转变发展方式，发展循环经济，引进新工艺、开发新产品、开拓新领域。对有条件的企业帮助支持其上市发展、申请注册商标、申报认定驰名和著名商标。
（五）促进开发开放合作。引导非公有制企业积极与国有大企业加强合作，开展配套合生产服务；引导企业与域外
优势企业开展合作，主动引强入靖，开放发展。
（六）改善企业经营管理。引导企业加强党组织和党员队伍建设，积极引入新的管理理念，建立现代企业制度，培训和引进经营管理和专业技术人才，加强诚信建设。
三、几点要求
（一）各单位、各部门要严格按照省、市、县相关工作要求，切实加强对领导干部联系帮扶非公有制企业工作的组织领导，精心部署，明确要求，靠实责任，迅速组织开展联系帮扶工作。
（二）全县各级领导干部要把联系帮扶非公有制企业作为贯彻落实党的十八大精神、深入开展党的群众路线教育实践活动的重要举措，进一步改进工作作风，深入企业，积极主动联系帮扶非公有制企业，助推非公有制企业成长壮大，实现非公有制经济跨越发展。
（三）县非公有制经济发展协调推进领导小组及其办公室要切实发挥职能作用，积极做好组织协调工作，定期不定期的对各单位、各部门开展联系帮扶非公有制企业工作情况进行督促检查，确保各项政策措施落实到位，取得实效。
（四）县委、县政府将把联系帮扶非公有制企业工作作为各单位、各部门领导干部年度考核述职的一项重要内容，纳入领导干部年终考核。对在联系帮扶非公有制企业工作中成绩突出的单位、部门进行表彰奖励，对工作不落实或落实
不到位的将严肃追究责任。
附件：全县各级领导干部联系帮扶企业安排表
篇三：非公企业党建工作汇报材料
××××××有限公司
党支部组织建设情况汇报
尊敬的各位领导：
××××××有限公司是一家集花生收购、加工、出口于一体的集团化民营企业，拥有省内外××个分公司，是国家级农业产业化重点龙头企业，现有员工××××人，20XX年末公司实现销售收入××亿元。公司成立于××××年××月，同时成立了党支部。支部委员会设书记1名，委员××名，现有在职正式党员××名，入党积极分子6余名。这些同志广泛分布在公司管理、生产、经营第一线，是企业的骨干力量，为公司的发展发挥了重要的生力军作用。
多年来，公司党支部充分发挥党员的先锋模范作用，从企业实际出发，有效开展了“党建促进发展、发展促进党建”的“双促”活动，为公司可持续发展提供了坚强的组织保障，20XX年6月被中共××市非公经济组织工作委员会评为“先进基层党组织”，20XX年6月被中共××市委评为“××市先进党组织”，实现了党建工作和企业发展的良性互动。我们的主要做法是：
一、加强党的基础建设，强力推进
支部自身建设
公司党支部以“三个结合”为保障，创新自身建设，强力推进了党建工作顺利开展。
（一）党建工作与企业经营活动相结合。公司党支部坚持把建设好领导班子摆在各项工作的突出位置，把党性强、作风正、有奉献精神、党员和群众拥护的同志选进支部班子。创造性地将党支部和经营组织交叉任职，将党的工作和生产经营相结合，无论生产、销售、行政、财务、外贸等部门，都有党员的身影，确保党的工作覆盖企业经营活动的全过程。
（二）党建工作与人性化管理相结合。公司党支部把人性化管理贯穿于企业管理之中，把党员的思想作风建设同党的组织建设相结合、同企业经营活动相结合、同企业文化建设相结合、同提高党员队伍素质相结合，引导他们把爱国与爱企结合起来，努力为企业作贡献。同时，公司党支部每年对党员干部、骨干员工进行培训，努力把党员培养成岗位技术能手。近三年来，公司党支部先后组织党员学习20多次，举办知识讲座11场次，培训党员和入党积极分子50余人次。
（三）党建工作与各类活动相结合。为充分发挥党建工作优势，公司党支部将思想政治工作同岗位技能培训相结合，在提高员工生产技能中，增强他们爱岗敬业意识。每逢重大节日，公司党支部都会及时将党员、团员组织起来，举办联欢会、卡拉oK、体育比赛、劳动技能竞赛等，并积极开展“我
为企业发展献策”，“岗位能手竞赛”，“人才传帮带”等活动，营造党员争当技术新能手，争做先锋模范的氛围，拓展了思想政治工作载体，在潜移默化中培养员工健康向上的情操，增强了党组织的凝聚力、战斗力和感召力。
二、加强党的形象工程建设，着力彰显党的先进性
公司党支部以开展各种活动为抓手，引导党员在展示形象中彰显党的先进性。
（一）创新管理理念，促进企业发展。如何使基层党的工作“为企业所需要、为职工所拥护、为党员所欢迎”是公司党支部一直探索的问题。党支部紧扣生产经营这个中心，积极寻找党的方针政策与生产经营实际的结合点，增强了党组织在企业决策中的影响力。每逢重大决策出台前，党支部书记委员参加经理办公会，在企业经营、人事、工资、保障等方面直接关系到员工利益的问题上都有发言权，积极为公司生产经营出谋划策。公司党支部提出的“以人为本、以德治企”和“困难面前有党员、重点岗
位有党员、突击攻关有党员，党员身边无事故、无次品、无违纪的“党员责任区”管理新理念，为公司董事会采纳。去年来，党员提出的5条合理化建议都被董事会采纳，公司完成产品销售额同比有较大提高。
（二）扶贫助困献爱心。公司党支部成立之初就建立了“委员带党员、党员带群众”的帮扶联系制度，规定每个支
委成员联系3-4名党员，每个党员联系1户贫困户，切实开展帮扶活动，目前已建立帮扶示范点5个，党员联系贫困户11户。近年来公司党支部为群众办实事30余件，帮助解决实际问题16个。公司一名去世职工的孩子考上大学，因家中贫困上不起学，公司党支部知道情况后，一方面上门看望慰问，另一方面积极组织公司党员职工捐款3万多元元，解了这个困难家庭的燃眉之急。
三、加强党的战斗力建设，全力促进企业发展
公司党支部把党建工作同企业发展紧密结合，做到党建工作与企业生产经营管理同向、同心、同步。
（一）对上争取支持，实现企业快速稳步发展。公司党支部在新项目建设中，积极向上级党组织汇报企业动态和面临的困难，得到市镇领导的大力支持，从项目论证、立项、筹资，各级领导都倾注了大量的精力。公司党支部还能主动与公、检、法、劳动、工商等部门协调，促进企业依法经营，为企业营造了良好经营环境的同时又树立了公司良好的社会形象。
（二）加强横向协调，实现村企发展双赢。党支部充分利用自身资源优势，多侧面、多角度与所在的农村党组织开展“村企共建”活动，取得了良好成效。多年来，公司党支部与××村、××村党支部进行结对，把支部的自身建设、经济发展与结对共建工作有机结合起来，努力构建基层党建
新格局。村党支部帮助企业协调关系，及时解决企业发展中一些涉及群众利益的问题；企业党支部积极参与村里的公益事业建设，帮助转移剩余劳动力，相互支持，实现共赢。
各位领导，近几年来，公司党支部按照上级党委的要求，大力加强党的建设，创新党建工作方式方法，取得了一些成绩，但距离上级党委的要求还有不少差距。我们决心在上级党委的正确领导下，认真学习贯彻党的十八大精神，高举旗帜、改革创新、和谐发展，更好地发挥基层党组织的战斗堡垒作用，为全市经济社会又快又好发展，做出我们应有的贡献！
谢谢。
二o一三年××月××日
篇三：非公党建工作汇报材料
非公企业先进基层党组织事迹材料
非公企业先进基层党组织事迹材料
把党的宗旨教育摆上工作日程，强化党员全心全意为人民服务的宗旨意识，树立党员带头学习践行科学发展观，下面是小编为大家精心搜集的，欢迎大家参考借鉴，希望可以帮助到大家!
范文
人民电器是一家以生产高低压电器为主业的500强民营企业集团，拥有员工XX0余人，党员686人，分布在12家全资子公司。集团党委下辖5个支部，102名党员。自开展创先争优活动以来，我们按照乐清市委和柳市镇党委的统一部署要求，紧密结合企业实际，及时组织召开了约700名中层以上干部员工参加的创先争优动员大会，邀请乐清市委组织部、宣传部和统战部领导亲临与会，现场指导。集团党委制定了以三创两争为主要内容的创先争优活动实施方案，即创建四好公司、创建先进党支部、创建五型车间班组，争当优秀共产党员、争做活力和谐先锋。围绕三创两争
主题目标，积极创建活动载体，切实做好四个结合，扎实推进创先争优活动。
一.把创先争优与创建非公企业先进党组织相结合
一是卓有成效地开展好以党员先锋志愿者为主体的四服务两提升活动。首先，组织学习，加强教育。在71期间，开展了重温入党誓词、再次向党宣誓活动。组织党员捐款慰问林宅村、薛宅村老党员活动，在815抗战胜利65周年之际，请老党员林岩福、李方田来公司现身说法，讲述他们当年跟着解放军打日本鬼子的动人故事;组织党团员到永嘉革命根据地开展爱国主义教育活动，并对老红军胡玉炊进行了慰问。其次，参加柳市镇统一组织的便民服务队、政策法规宣传队和城市管理年交通服务队，把实行交通服务划定的环城东路清理得整洁干净，井然有序;针对公司门前经常堵车现象，党员志愿者自发协助交警，维护交通秩序。参加爱护环境服务活动，16名党员先锋志愿者于7月24日一大早出发，来到雁荡山，开展景区义务清扫垃圾、清理违章、清除污染行动。他们徒步山涧峡谷，不顾悬崖陡峭，不畏酷暑，不怕苦累，为消除白色污染，做出了表率作用。累计共开展服务活动21次共280人次。
走进人民电器的党员工作岗位，你能看到较一般员工不同的是，党员先锋岗牌子醒目伫立。每个党员都书面向党委作出了郑重承诺：在急难险重面前不退缩、不气馁、发挥共产党员的先锋模范作用......
二是按照党建带工建，党建带团建的工作思路，组建工青妇兵志愿者服务队伍，实行阳光服务。如送文化下乡，为白石镇大岙村新成立的读者俱乐部，赠送500余份《乐清日报》，并以此为机制，以后每年都为大岙村农民朋友送去精
神食粮;响应乐清市绿色志愿者协会号召，积极参与白石水库清扫垃圾保护环境行动;配合《乐清日报》社、青年旅行社活动安排，组织了公司外来务工员工子女
小候鸟暑期免费游雁荡活动，为留守儿童暑期生活圆梦。积极开展国防教育，组建女子民兵排，参加了洞头女子民兵连成立50周年汇报演出，飒爽的英姿，精湛过硬的军事技能，赢得了上级领导的嘉奖，荣获了乐清市国防教育先进单位。在公司518环保日、818质量日重大活动中，党工团及时向全体员工发出倡议，号召做低碳经济的践行者、绿色环保志愿者、质量品牌的维护者。在公司生产经营活动中，党工团三位一体，建立兴趣小组，开展劳动技能竞赛，组织现场竞技观摩评比，在车间班组开展五型创建、举办职工运动会、开展员工满意度调查、合理化建议评选等，参与普及率达85%以上，极大地调动了全体员工的工作积极性。
三是抓典型引路，突出示范效应作用。支部书记、二车间主任朱图东，是人民的老员工了，从车间主任的岗位升任生产部副经理，今年3月，他又从生产部调到车间做主任，没有半点怨言。4月，父亲重病在北京动手术，他匆忙赶到，呆了一个星期，又匆忙赶回。他说，自古道，忠孝难两全。我这人在北京，心却在人民，一天也让我放心不下。他所在的车间，出勤率最高，效益最好，员工心情舒畅，劳动关系和谐，成为五型样板车间。支部书记、拓展部经理陈双龙，作为百佳新温州人，无论是在车间主任还是在二级公司经理岗位，他都以出色的成绩和谦逊的为人，赢得人心，真正体现了一个党员就是一面旗帜的光辉本色。榜样的力量是无穷的，用身边的人和事，影响和教育身边的人，激发人民电器的广大员工人人思进、人人思奋，积极投身到创先争优活动中来，取到了很好的示范效应作用。
四是抓宣传发动，营造浓厚的争创氛围。整合各类媒体资源，充分发挥人民电器网、人民商学院、《人民新视窗》、《党群通讯》暨创先争优活动简报等媒体作用，大力宣传企业在创先争优活动中的成功做法、典型经验、好人好事。利用公司院内的宣传厨窗、黑板报，开辟员工争创心得体会专栏，企业各部门自发组织，宣传他们在创先争优活动中的收获体会、创新思维，既调动了全员参与创先争优活动的积极性，又达到了营造氛围、融会贯通、深入人心的效果。
二.把创先争优与提升党员素质相结合
以创先争优活动为契机，开展五比五争
素质提升工程，提升全体党员干部在学习、创新、技能、贡献、服务等五个方面的能力和水平，实现企业与员工的共同进步。
一是比学习，争先进。坚持工作学习化，学习工作化，学用结合，学习指导实践。如在上班时遇到技术难点，下班后就主动从书本中探寻答案。以前很多员工下班后回家打麻将、打扑克等，现在下班后他们主动拿着专业书籍，对症求
解，自觉学习。党员装配工周敏深有感触地说：以前下班后不知道干什么，觉得时间很多，很无聊。现在学习多了，感觉很充实，时间还不够用呢。注重教学相长，对新进员工由三年以上工龄的老员工负责传帮带，请技术专家到车间授课等;开展学习交流,党委组织开展了两次学习心得交流会，通过现身说法，互相促进，相互提高，焕发了党员干部新的生机和活力。
二是比创新，争佳绩。党委积极配合公司全员创新活动，先后开展了技术创新，组织岗位技能练兵活动;开展劳动竞赛，组织现场观摩评比活动;开展五型车间班组创新，组织检查汇报，总结评比;开展5S知识创新，层层选拔创新能手竞技。一系列的创新举措，既丰富了创先争优的活动内容，在员工中掀起一个争创佳绩的热潮，又推动了公司的创新发展、转型升级，提高了企业的竞争力。
三是比技能，争标兵。党委协同工会、团委向广大党团员发出生产经营争能手、技术革新争创手、科研攻关争标兵号召，通过抓青工业务技能作业示范演练、举办技术比武、班组擂台赛等活动，极大地调动了生产一线岗位广大党团员的工作积极性，带动了一大批青工在党组织的关怀下健康成长。
四是比贡献，争先锋。党委抓创先争优，工会抓五型创建，团委抓青年文明号建设，党工团三位一体，分别搭建不
同载体，丰富活动内容，激发广大员工创业创新热情，以积极的姿态投身于构建活力和谐企业、争当活力和谐先锋中，比贡献大小，做先锋模范，出现了争先恐后、百舸争流的新局面。
五是比服务，争模范。服务于企业发展，服务于社会和谐，人民电器的党团员视服务为义务，在服务中成长自己，在服务中陶冶情操，做出了成绩。
三.把创先争优与推动企业发展相结合
把创先争优与推动企业发展相结合，党委提出了构建活力和谐，推动可持续发展工作新思路。一是把创先争优活动的切入点和着力点置于企业活力和谐建设之中，突出内部关系和谐、外部环境友好、发展充满活力，而不是单纯抓活动，脱离企业实际，，生搬硬套，缺乏活力。按照企业生产经营的客观规律，做好生产经营一系列服务工作，通过政策导向、育才聚才、群团共建、协调沟通等多方面功能发挥，把广大员工团结凝聚在党组织周围，最大限度地发挥他们的积极性和创造性。二是党工团妇兵等组织，积极搭建平台，把活力和谐融入员工的思想文化建设，培育共同的价值取向，引导职工把个人成长与企业兴衰联系起来，把个人的价值与企业核心价值联系起来，增强员工的集体责任感。三是党委积极配合公司与各部门签订年度的PCDM责任书，实施绩效挂钩、奖罚分明的激励机制，提高企业效益，提高全体员工的工作
积极性。在考核中，注重经营指标完成和质量指标检测，还要求广泛开展群众性活动，开展满意度调查，收集合理化建议。四是树立崇尚法治、依法决策和管理公司事务、遵守国家法律的法制观念。严格按照ISO、OHSAS系列标准，科学组织生产活动，规范企业行为;把环境保护、节能减排纳入生产指标考核，模范执行国家产业政策新要求，在转变发展方式过程中严格依法办事。
四.把创先争优与争做活力和谐先锋相结合
在创先争优中争当优秀共产党员，争做活力和谐先锋，做到政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、员工评价优。为此，一是围绕企业价值观念、经营准则、道德规范和发展目标，团结拚搏，开拓创新，营造心系民企建功立业、奉献民企争优创先的良好氛围。用生动的事例教育广大党员干部、引领职工群众，努力营造积极向上的氛围。二是充分发挥青年企业家协会的平台作用，在团结凝聚职工群众、维护各方合法权益、提升党员学习能力、促进企业健康发展等方面下功夫，促进企业活力和谐快速发展。三是结合党员干部的公开承诺和党员先锋岗、党员创新示范岗所发挥的作用，以及参加业务练兵、劳动竞赛、技能比武、科技创新等活动，进行民主评议，大力表彰一批学习型员工、生产型标兵、技术革新能手、管理创新典型。用身边的人和事，影响和教育身边的人，进一步激发党团员职工的积极性和创造性。
人民电器的创先争优活动，紧密结合企业发展，坚持三创两争，做好四个结合，开创了一个崭新的局面。一是企业活力增强了。依靠新兴产业创新发展，引领产业转型升级，正在掀起新一轮产业重组、转型发展的热潮。二是劳动关系和谐了。企业内部关系融洽，员工之间团结互助，平等友爱，和谐共生;企业外部环境友好，走资源节约型、环境友好型发展之路，实现了经济效益和社会效益的有机统一。三是精神面貌变好了。广大党团员干部通过扎实开展创先争优活动，学习力提高了，执行力加强了，创新力激活了，竞争力增强了。四是企业社会形象提升了。活力和谐贯穿于企业科学发展实践，党建之花在这里绚丽绽放，人人创先、个个争优、你追我赶，形成了体现时代发展要求、展示创先争优风貌的先进示范企业。
范文
公司是一家非公有制民营企业，隶属于集团。公司注册资本亿元，年利润万元以上，实现纳税万元。目前公司员工人，其中中共党员人，共青团员人。年月日经党委批准，公司党支部正式成立，下设本部3个党小组。支部成立一年以来，在服务经济社会发展大局、凝聚公司核心战斗力、夯实非公党建基础、优化提升公司结构、带动公司全面发展的过程中，以创先争优为契入点，不断抓好党支部的自身建设，积极发挥党支部一班人及其全体党员、共青团员的先锋模范
作用，为党在非公有制企业的建设构筑起了一个坚强的堡垒，也为公司的强势发展注入了活力。
一、强化宗旨教育，明确工作方向
支部建立伊始，首先把党的宗旨教育摆上工作日程，强化党员全心全意为人民服务的宗旨意识，树立党员带头学习践行科学发展观。帮助党员、团员、干部职工明确工作重心和工作方向，使支部建设有了一个良好的工作起点和工作方向。一是在组织党员和干部职工开展学习教育活动中，以写读书日记、公司主题演讲、党员与群众心连心座谈等多种方式丰富党的宗旨教育内容;二是在精神文明建设中贯穿党的宗旨理念;三是在企业文化氛围的营造中树立党员忠诚于党、干部恪手职责、职工爱岗敬业，不断增强科学发展观和三个责任感的强烈意识，从而达到统一思想、明确方向、牢记使命，增强支部核心凝聚力的目的，教育团结党员干部和公司普通员工同心同德为企业发展作贡献，为全面实现小康社会目标共同奋斗。
二、提高党员素质，争当企业标兵
几年来，由于公司缺少基层党组织，党员政治生活较少，党性意识较薄弱，先锋模范的潜能没有得到挖掘和发挥。为此，支部把提升党员素质，打造过硬的党员干部队伍作为支部建设的工作基础，认真抓好党员培训。
一是抓好党支部学习制度建设，坚持组织生活制度;
二是在民主生活会上，通过支部一班人的交心谈心，批评与自我批评，主动协调沟通，互相监督制约，全面落实整改，不断强化支部的自身建设;
三是积极开展一系列活动，如组织党员干部拓展训练、外出参观学习取经，举办党员骨干和入党积极分子培训班等方式，大力培养党员良好的思想道德、作风纪律、廉洁守法和牺牲奉献精神，使广大党员在争当企业排头兵中个个兢兢业业，勇挑重担。例如同志在本职岗位上，主动协助领导排忧解难，调解纠纷，赢得了大家好评，被誉为公道正派、热情服务的好大姐。党支部书记同志一直从事于工程技术管理工作，自被首选担当党支部书记重任以来，愉快接手组织安排，勇挑重担。每天他拖着疲惫的身体，完成好工程任务以后，还要加班加点的进行党课补习，为支部建设和党组织的发展呕心沥血，很快由外行变为内行，卓有成效地领导党支部的工作。
三、积极谏言献策，激活发展动力
党支部在建设过程中，根据党的章程和制度要求，结合当前形势任务和企业特点，充分认清所肩负的责任，确定好自身工作位置和工作角度，积极为企业在发展中攻坚克难、在攻坚克难中实现跨越出谋划策，当好企业的带头人、好管家、好参谋。
一是将党的基层组织建设有机的融入到企业的生产经
营和发展壮大过程之中，主动关心、共商大是、提供服务、凝聚人心;
二是把握方向、切准脉搏，依照章程和法律法规帮助企业依法经营、有序生产;
三是化解不稳定因素，积极排查调处有关各类矛盾纠纷21件，使企业在构建社会主义和谐社会中正确处理好稳定与发展的关系，主动帮助完成企业应尽的社会职责和义务，公司在当地的知名度、美誉度大增，公司充满了社会活力。
四、营造宣传氛围，丰富企业文化
营造宣传氛围，党的宣传是一切工作的先导，企业文化是宣传工作的基石。为此支部将二者紧密结合，积极营造宣传氛围，通过挖掘整理企业文化，提高宣传教育效果，力争树立一种企业境界。一是认真规划宣传工作，积极收集宣传材料，不断总结交流宣传教育和文体工作经验;二是抓住每一个时期的工作重心，及时开展专题学习座谈讨论活动;三是坚持党课学习和支部活动的开展，适时组织职工文艺演出和体育活动;四是搞好宣传载体，加大对外宣传力度。更新宣传公示栏版面，悬挂半永久性宣传标语;更新和美化公司宣传阵地。同时利用的契机，设置形象宣传广告牌。不仅对外展示集团及公司的新气象、新面貌，更为好的城市形象增添了一抹亮丽的光彩。
五、狠抓优质服务，树立文明形象
党支部在抓创建中，首先根据公司经营要求，抓好优质文明服务。一是指导一青年礼仪服务再培训来进一步提高员工服务理念，实行为司乘人员提供药品、维修工具、行车指南及开放厕所等便民措施。让司乘人员感受到关心、贴心、温馨的服务，进一步树立一流的交通文明窗口形象，展现出公司的风采。并以此为契机，不断规范内部管理，促使了市级青年文明号的成功创建。目前，已成为了系统的形象窗口。今年已接受了35次的媒体采访和外市区领导的参观检查，为公司增添了光彩，并浓墨重彩地描绘了2个党小组建设中的崭新一页。创新工作模式，六、创新工作模式，争取卓越成效
公司党支部是一个成立不久的非公有制企业基层党支部，目前正处于企业由建设期进入到经营期的过程之中。面对高标准的非公企业党组织建设要求和竞争日益激烈的市场经济形势，支部一班人在集团公司党委的正确领导下，在各级党委的关怀以及公司全体员工的支持配合下，积极探索和创新工作模式，以适应经济社会又好又快发展的总体趋势。
一是树立先进理念，敢于解放思想，敢于求真务实，敢于超脱跨越，一心一意帮助公司瞄准未来，规划发展之路;
二是在支部自身建设中首先抓好制度建设，以制度管人，奖惩逗硬，目前支部已建立了民主生活会、支部例会、党员大会、学习培训会、党员定期考察谈心等十余个工作制度，并在不断修改健全中;
三是整合资源，融汇党政工团各方力量，集中时间开展有关活动，克服了工学矛盾、党务政务与企业生产时间上的碰撞;
四是在党员教育管理过程中，试行每月党员星级评定，主要依据于党员日常表现、群众意见和支部研究结果进行量化打分，每月公示，激发每个党员的荣誉感，便于群众监督;
五是做到党务公开，民主决策，重大事项必须经党员大会通过，支部研究的日常工作定期公开;
六是在思想政治工作中，改变填鸭式的教育方式，做到以人为本，主动关心党员群众和干部职工，以情感人，协调抓好生产经营保障和职工福利待遇，团结广大党员和干部职工努力完成和实现各项目标任务。
今年春节前夕，组织公司党员、团员向贫困职工捐助善款元，密切了党群关系。由于支部先进工作方式的建立和试行，党支部的核心战斗堡垒作用得到了广大党员和干部职工的认同，也得到了上级党委和公司行政领导的首肯。党支部的向心力日益凸显，名员工中已有人主动向党支部递交了入党申请。
公司在前进的道路上感受到了非公企业党建工作所带来的巨大收益，对党的关怀，政府的支持，社会的厚爱，充
满了感恩之情。公司党支部已研究出台了下一步的工作规划，决心以优异的成绩迎接建党九十周年，向党的生日献礼。
篇四：非公党建工作汇报材料
2024年基层党建工作开展情况汇报材料
一、背景介绍
2024年是我国基层党建工作的重要节点之一，基层党组织在推动全面从严治党、服务地方经济社会发展等方面发挥着关键作用。为全面了解和总结2024年基层党建工作的开展情况，特做下面的汇报。
二、党员情况
截至2024年底，本单位共有党员X名，占全员人数比例X%。
党员年龄分布：XX名党员中，30岁以下X名、30-50岁X名、50岁以上X名。
党员性别分布：男性X名、女性X名。
三、党组织建设情况
2024年，本单位新增X个基层党组织，解散X个基层党组织，现有X个基层党组织。
基层党组织所在地区：X个在城区、X个在农村、X个在乡镇。
党员活动场所：X个固定场所、X个临时场所。
四、党建工作开展情况
定期开展党员学习教育活动X次。
组织开展主题党日活动X次。
全部党员完成党性教育、党纪法规学习考试。
五、党风廉政建设
推进“三会一课”制度，确保每月开展X次集体学习活动。
定期进行党员领导干部廉政谈话X次。
开展亲清政商关系宣传教育，引导干部树立清廉从政理念。
六、下一步工作计划
加强基层党组织建设，提升组织活力。
深化党员教育，增强党性修养。
强化党风廉政建设，营造清廉政治生态。
推动基层党建工作与经济社会发展相结合，在“两新”组织和社区等领域做好组织引领工作。
以上就是2024年基层党建工作开展情况的汇报材料，期待各位领导的指导和支持。
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