篇一：民主生活会艰苦奋斗勤俭节约方面存在的问题及整改措施建议
厉行节约存在问题及整改措施
厉行节约是一种良好的生活习惯和行为，但在实际操作中可能会遇到一些问题。以下是一些可能存在的问题及相应的整改措施：
1.缺乏节约意识：有些人可能没有充分认识到节约的重要性，导致在日常生活中浪费资源。
整改措施：加强宣传教育，提高人们的节约意识，让更多人认识到节约的重要性。可以通过举办节约知识讲座、制作宣传海报等方式进行宣传。
2.节约方法不当：有些人虽然有节约意识，但可能采取的方法不当，导致效果不佳。
整改措施：提供科学的节约方法，引导人们正确节约。例如，合理安排饮食，避免剩菜剩饭；合理使用电器，避免长时间待机等。
3.缺乏监督和管理：在一些公共场所，可能存在浪费现象，但由于缺乏监督和管理，导致浪费问题无法得到解决。
整改措施：加强对公共场所的监督和管理，对浪费现象进行整治。例如，设立专门的节约监督员，对公共场所的浪费现象进行巡查和提醒。
4.节约成本与提高效益的矛盾：在企业生产过程中，有时为了节约成本，可能会降低产品质量，从而影响企业的效益。
整改措施：在保证产品质量的前提下，寻求节约成本的方法。例如，优化生产流程，提高生产效率；采购优质原材料，降低生产成本等。
5.社会风气问题：在一些地区或群体中，可能存在攀比、浪费等不良风气，导致节约难以推行。
整改措施：加强社会风气建设，倡导文明、健康的生活方式。例如，开展节俭养德活动，弘扬中华民族传统美德；加强对青少年的教育引导，培养他们良好的节约习惯等。
篇二：民主生活会艰苦奋斗勤俭节约方面存在的问题及整改措施建议
艰苦奋斗意识淡薄整改措施
艰苦奋斗意识淡薄整改措施
篇一：自查整改措施及努力方向
整改措施及努力方向
1、进一步加强品德修养，牢固树立宗旨意识。认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，通过加强理论学习，夯实自身思想政治基础，加强自身品德修养，时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统，时刻不忘党赋予自已的使命，时刻把人民群众的利益放在第一位，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。
2、进一步自觉接受群众监督，保持艰苦奋斗本色。按照“《廉政准则》中“8个禁止”、“52条不准”的要求，做到头脑清醒，政治坚定，做到清正廉洁，自重，自省，自警，自励，以身作则，严格按照规定和制度办事。在实际工作中，认真处理好亲情与党性的关系，坚持原则、秉公办事、公私分明，坚持严以律己，不搞以权谋私。虚心听取党员干部和人民群众及广大政协委员的批评意见，自觉接受监督。
3、进一步增强法纪意识，做遵纪守法的模范。认真执行党内监督各项制度和政协机关的各项规章制度，以《廉政准则》为镜子，时刻对照、检点自己的工作行为，严格要求自己，带头廉洁自律，稳得住心神，管得住手脚，抗得住诱惑，耐得住寂寞，经得住考验，时刻记住法律与纪律的“高压线”，做一个遵纪守法的模范。
在今后的工作中，我将继续严格遵守组织纪律，强化廉政自律，努力
克服自己存在的问题和不足，以《廉政准则》要求为准绳，更加廉洁从政、克己奉公，勤政为民，更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗争，始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，恪尽职守，站好最后一班岗，为全县经济发展和社会稳定尽自己的一份微薄之力。
篇二：个人整改措施
个人整改措施
通过党的群众路线教育实践活动的开展，根据县委的部署要求，本人进行了深刻党性分析和自我剖析，认真剖析查摆自己在“四风”方面存在的突出问题，及产生“四风”问题的根源，为做到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，现拟定个人整改措施如下：
一、形式主义方面的问题1、问题：工作作风不够实
整改目标：无私才能无畏，对与自己工作有联系的形式主义的东西自己也要坚决抵制，做到不随波逐流、不跟风赶浪。具体措施：（1）从严要求自己，坚决杜绝形式主义。牢固树立群众利益无小事的观点，不断强化全心全意为人民服务的宗旨意识，积极为民办实事办好事解难事。
（2）对于能够合并的会议尽量合并召开，对于能够开短会的尽量召开短会。努力消减各类形式性事务，增强工作实效。
（3）对于能够合并的文字材料尽量合并，对于能够言简意赅的材料决不长篇大论。减少文字工作的数量，提高文字工作质量，增强目的性和效果。
进度安排：已整改
2、问题：抓工作不够深入
整改目标：各项工作不断深入，科学性、针对性不断提高。具体措施：（1）端正工作态度，培养只争朝夕、雷厉风行，干就干成，干就干好的工作激情和一抓到底的工作劲头。
（2）工作分配安排时，认真考虑各项工作特性及分管部门工作人员的综合状况，有针对性的分配工作任务。（3）建立重要工作落实、督促、检查、反馈制度，明确工作落实责任，专人负责跟踪督促，及时反馈进展情况，切实掌握工作进度，把工作落到实处。
进度安排：已整改
完成时限：长期坚持
3、问题：改革创新意识不强
整改目标：着眼全局，在不断学习中，提升改革创新力。具体措施：（1）加强学习，不断汲取新知识。创新的根源是学习，因此要通过增强学习力，提高创新力。进一步加强政治、理论、思想、业务等
方面的学习，提高思想认识，牢固树立终身学习理念，制定和完善集中学习制度，同时要注重学以致用，把学习成果转化为谋划工作的思路，促进工作的措施，有效提升自身工作水平。
（2）勤于思考，进一步增强创新意识。要勤于思考、善于思考，进一步增强创新意识，大胆探索，创新工作思路。重点围绕解决突出问题，创新工作机制。
进度安排：正在整改
二、官僚主义方面的问题4、问题：创新意识不强，循规蹈矩
整改目标：解放思想，扩宽思路，做到“敢为人先、争创一流”。
具体措施：（1）要以宽广的眼光观察世界，以与时俱进的思想观念和奋发有为的精神状态开展工作，不安现状，不甘平庸，不惧困难，打开工作新局面。
（2）矫正思想偏差，不断充实工作内容，重在敬业、奉献、求实、开拓、创新上做文章，争创一流业绩。
（3）提高标准、严格要求，切实增强革命的事业心、责任感，振奋精神、锐意进取，在各项工作中坚持高标准定位、高效率推进、高质量完成，以高标准、严要求促进工作上的水平。
进度安排：正在整改
完成时限：长期坚持5、问题：调研检查不够深入。
整改目标：调查研究工作不断深入，力争解决实际问题，促进各项工作再上新水平。
具体措施：（1）每周至少安排一天，深入基层项目和生产一线进行调查研究，确保每年深入基层调研的累计时间两个月以上。
（2）在深入调查、掌握第一手资料的基础上，注重在“研究”上多做文章，实现调查与研究的统一，在解决实际问题上狠下工夫。
进度安排：正在整改
完成时限：长期坚持
三、享乐主义方面的问题
7、问题：工作激情有所松懈
整改目标：增强工作使命感、责任感和紧迫感，保持旺盛的工作
热情。具体措施：（1）大力发扬奋发有为的工作作风，确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，充分发挥主观能动性，以自己饱满的工作激情，把心思凝聚到工作上，把功夫下到抓贯彻落实上，迎难而上，一门心思干事业。
（2）在解决自身问题的同时，注意调动所分管同志的工作积极性、主动性与创造性，提高工作效率，.形成上下联动、整体推进的工作局面。
进度安排：已整改
完成时限：长期坚持
8、问题：开始有追求安逸、讲究舒适的心理
整改目标：加强党性修养，提高思想觉悟。
具体措施：加强党性的修养，切实坚持党的思想路线，增强政治意识、大局意识、责任意识，坚持底线思维，积极投入全面深化改革的伟大实践，力争做到“我们必须增强忧患意识，做到居安思危，懂就是懂，不懂就是不懂；懂了的就努力创造条件去做，不懂的就要抓紧学习研究弄懂，来不得半点含糊。”，进一步改进、增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。
进度安排：已整改
完成时限：长期坚持
9、问题：对艰苦朴素的优良作风坚持不够
整改目标：艰苦奋斗、勤俭节约，杜绝铺张浪费、讲规格、讲排场。具体措施：发扬焦裕禄、谷文昌艰苦奋斗、勤俭节约的精神，树立正确的人生观、价值观和荣辱观，认真贯彻落实中央“八项规定”，厉行节约，生活朴素，不盲目攀比，多比贡献与付出，不比待遇与回报。进度安排：已整改
完成时限：长期坚持
四、奢靡之风方面的问题
10、问题：防范奢靡之风思想防线还不牢固。
整改目标：加强自身建设，抵制奢靡风气的侵蚀。
整改措施：（1）筑牢思想防线。认识奢靡之风的危害和保持艰苦
奋斗优良传统的必要性，对照历史进行反思反省，消除认识上观念的误区，为抵御奢靡之风奠定思想基础。
（2）严格遵守“八项规定”。严格杜绝公款送礼、公款吃喝、公款旅游、公车私用、奢侈浪费等不正之风。不接受各种礼品、会员卡、商业预付卡，不参与任何形式的高消费活动。
进度安排：已整改
完成时限：长期坚持
篇三：个人整改措施
个人整改措施
（20XX年8月）
按照中央和省、市委关于整改落实、建章立制的部署要求，针对查摆出来的突出问题，结合谈心谈话和专题民主生活会上大家所提意见，现制定如下整改措施。
一、查摆问题情况
1.遵守党的政治纪律方面。主要是：（1）贯彻执行民主集中制不到位。一是大局意识不强，二是工作上有只讲集中不讲民主的倾向。（2）对党内政治生活的认识不深刻。一是对党内政治生活的认识一直停留在政治学习层面上,二是在党内生活时不愿自我深刻剖析，自我批评轻描谈写，流于形式，对同志不能直言点评，有时甚至变成了委婉的表扬。
（3）政治敏锐性和政治鉴别力不强。对社会上的一些不良思潮和不良言论作坚决斗争不到位。
2.执行中央八项规定方面。主要是：（1）深入基层不多，开展调查研究少。习惯于在办公室想事做事，习惯于常规式工作，深入基层、深入一线，了解群众期盼、掌握群众需求少。（2）存在以会议贯彻会议、以文件贯彻文件的情况。主要表现在对召开会议有例行公事的思想，对可开可不开的会议还是按部就班的召开；在传达贯彻上级会议精神不够及时，在落实措施上有应付的思想。（3）廉洁从政执行的不好。中央八项规定出台之前，在涉及“三公”经费支出、公务用车等
方面，不规范、浪费现象不同程度的存在；在人情消费方
面，注重人情面子，讲究礼尚往来。
3.形式主义方面。主要是：（1）学习的主动性、自觉性不强。平常关心国内外新闻多，学习政策理论和业务知识少，学习不深入，不透彻，经常一知半解，和工作没有搞好结合，理论与实践两张皮。（2）工作
中过分注重工作成绩，个人英雄主义不同程度的存在。在对一些群体性事件的处置和对重点难点拆迁户的工作方面，过多的看重自己而忽视其他同志作用的发挥。（3）重部署、轻检查，工作作风不扎实。工作中发现问题，只是简单的提要求做部署，而没有去督促检查落实。
4.官僚主义方面。主要是：（1）脱离基层、脱离群众，不接地气。深入基层，深入群众，倾听群众的心声少，弄不清楚广大群众关心的热点、难点问题。（2）在民主作风方面存有不足，有本位主义、个人主义思想。与班子成员之间经常性的交流与协调少，与同志们之间的交流也主要局限于工作，反向思维少；工作中有时存有急躁情绪，考虑不细致，个人主义在一定程度上存在，没做到集思广益。（3）创新意识不足，工作方法简单。在工作中具体到一部分事情上，有时存在着应付以求过关的想法；在遇到较大阻力时，就退缩，存在等靠的思想，冲进不足，求稳思想较重。
5.享乐主义方面。主要是：（1）继续艰苦奋斗的意识有所淡薄。自认为工作近20年了，过去曾经在艰苦的地方兢兢业业地奉献过，虽然没有显赫的业绩，但是也挥洒过汗水、倾注了心血。现在条件好了，工作进取心弱化了。（2）工作
有骄傲自满情绪，缺乏进取心。工作上习惯于按部就班,思想上有安于现状，存有“干累了、歇口气”、不求有功，但求无过的想法。（3）缺乏模范意识。表现在工作上有时候带头做的不够，往往布置工作多，亲自参与较少，经常缺乏带头执行各项工作制度和管理制度的模范意识。
篇三：民主生活会艰苦奋斗勤俭节约方面存在的问题及整改措施建议
篇一：个人整改方案
民主生活会问题整改措施
职务
姓名
按照**县党的群众路线教育实践活动领导小组要求和部署，我个人通过学习、查摆和对照检查，对自己存在的问题进行了深刻的剖析，为了进一步自我提高、修正缺点、增强党性，本人对照上级活动办要求，现制定如下整改方案。
一、政治不够坚强方面
1、政治坚定性不强
整改措施：一是注重政治理论学习，不断提高自身的政治水平和思想觉悟，从大局出发，自觉地遵守政治纪律，从讲政治的高度，深入开展反分裂教育，防范和打击民族分裂主义和非法宗教活动对学校的侵蚀和渗透，预防和纠正党内团结和民族团结方面存在的问题，扶正祛邪，讲团结，反分裂。二是在大是大非问题上敢于发声亮剑，大胆揭批。
完成时限：2014年9月底前，并长期坚持
2、政治敏锐性不强
整改措施：一是加强思想学习，不断增强政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识，牢记党的基本路线、政治生活准则以及党的宗旨。二是在宗教管理上，本着对国家、民族、群众高度负责的态度，正人正己，揭穿宗教极端势力的伎俩和危害，正确引导信教群众，时刻保持清醒头脑，把做好宗教管理作为维护社会稳定的第一责任。敢于对不和谐声音和现象站起来制止、揭露，进行针锋相对的斗争，弘扬正能量，勇挑守土有责的重担。
完成时限：2014年9月底前，并长期坚持3、政治鉴别力不强
整改措施：一是自觉加强党性修养，强化宗旨观念，自觉地以“三个代表”的标准要求自己，指导和规范自己的言行，履行好自己的职责，认认真真做人，踏踏实实做事，更好地为人民服务。二是切实发挥一名共产党员的模范带头作用，牢固树立公仆意识，把党的宗旨时刻牢记在心，时刻把群众的需求和冷暖挂在心上，诚心诚意为群众办实事、解难事、做好事。
完成时限：立查立改，并长期坚持
4、政治纪律不严
整改措施：认真贯彻落实中央“八项规定”和自治区“十条规定”。坚持“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。
完成时限：立查立改，并长期坚持
5、政治执行力不强
整改措施：一是进一步提高认识，在统一思想、增强责任感上下功夫，认真履行工作责任追究制，加强自身工作责任心。二是坚决拥护党的各项方针政策并严格贯彻落实，自觉做到在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。
完成时限：立查立改，并长期坚持
二、“四风”方面存在的问题
（一）形式主义方面
1、脱离实际、听取群众建议较少
整改措施：加强群众观点学习，切实解决好认识问题。要在深入学习马克思主义群众观的基础上，密切联系群众，清除自己在“四风”上存在的问题，更加注重倾听群众的呼声，解决他们反映强烈的突出问题。完成时限：2014年9月底，并将长期坚持
2、学习主动性不强，缺乏创新意识
整改措施：一是进一步加强理论学习，不断增强理论知识，根据自身情况制定详细的学习计划，认真学习并做好学习笔记。二是进一步解放思想，不断创新工作理念、工作手段和工作机制。要不断总结和完善工作经验，及时提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局
面。
完成时限：2014年9月底，并将长期坚持
（二）官僚主义方面
1、服务观念不强，工作方法简单
整改措施：增强求真务实意识，实实在在为老百姓谋福利，作为一名党员领导干部，在今后工作中我将正确定位自己，立足岗位实际，以身作则，要努力加强与班子的沟通，把工作做细、做好，为建设平安和谐的伽师作出应有的贡献。
完成时限：立查立改，并长期坚持
2、不重视思想整治，不重视民生
整改措施：一是加强自身的道德修养健身，进一步完善自我，把加强党性修养融入到日常学习、工作、生活中。二是牢固树立共产党员的公仆意识，重视民生，严格遵守全心全意为人民服务的宗旨。
完成时限：立查立改，并长期坚持
（三）享乐主义方面
1、进取精神不够，安于现状
整改措施：提高工作标准，更加严格要求自己，刻苦钻研，提高业务能力，使自己能够更加准确地把握工作的发展方向，更好地找准工作定位，创新工作思路，自觉地超越过去、超越自我，开创工作新局面。完成时限：立查立改，并长期坚持
2、缺乏艰苦奋斗的精神
整改措施：坚定理想信念，增强宗旨意识，真正知荣知耻，树立正确的价值观，继承艰苦奋斗的优良传统，带头取消习以为常的特权，推动问题的解决和整改，自觉抵制腐朽思想和生活方式的侵袭，让人民群众看到实实在在的诚意和行动。
完成时限：立查立改，并长期坚持
（四）奢靡之风方面
1、自我约束力不强，缺乏勤俭节约意识
整改措施：增强勤俭节约意识，加强对日常事务性管理，严格控制费用，按照相关要求，做好公务用车配备、管理和使用工作。
整改时限：立查立改，并长期坚持篇二：个人整改措施
个人整改措施
在这次党的群众路线教育实践活动中，我认真学习了有关文件和材料。现结合自己的工作职责，在自我对照检查的基础上，为接受党员群众的评判和监督，切实解决“四风”方面所存在的突出问题，确保达到修正错误纠正缺点的目的，特制定个人整改措施，请大家监督落实。
一、在遵守党的政治纪律和贯彻执行中央八项规定、省委省政府十项规定方面存在问题的整改措施
（一）在遵守党的政治纪律方面存在问题的整改措施。
1、存在问题：在坚持党的思想路线方面仍有一定差距。
2、整改措施：更进一步地坚持党的“解放思想，实事求是，与时俱进，求真务实，一切从实际出发”的党的思想路线，坚持扶贫改革不动摇。特别在扶贫开发中始终坚持学习贯彻落实习近平总书记提出的“实事求是，因地制宜，分类指导，精准扶贫”的新要求，实实在在地做好扶贫外资工作。
3、整改时限：长期。
（二）在贯彻执行中央八项规定、省委省政府十项规定方面存在问题的整改措施。
1、存在问题：在开短会、讲短话、讲明白话、讲管用话方面，本人做得不够好，撰写并签发了几期“可发可不发”的简报。
2、整改措施：做到可开不可开的会坚决不开，可发可不发的简报坚决不发，可长可短的会和材料坚决做到开短会、讲短话、写短文，原则上调研报告不超过3000字。
3、整改时限：今年12月以前。
二、杜绝形式主义方面存在问题的整改措施
（一）学风文风方面存在问题的整改措施。
1、存在问题：学风不够端正，学用时有脱节；有时写材料重形式弱实效；时有“学而不习”现象，文件资料看一遍了事，对与己无关的资料看个标题就签字。
2、整改措施：学风文风是一个党风问题。文风关系学风、作风和党风，这不仅是一个方法论的问题，更是一个世界观和党性修养的问题。坚持学用结合，学以致用，带着问题学，学以解决实际问题，经典著作反复学，坚持做读书笔记和写学习心得体会。
3、整改时限：长期。
（二）抵制外界形式主义现象的整改措施。
1、存在问题：自己不仅存在形式主义现象，对其抵制也不严、甚至有随波逐流的现象。
2、整改措施：从严要求自己，坚决杜绝形式主义。无私才能无畏，对与自己工作有联系的形式主义的东西自己也要坚决抵制，做到不随波逐流、不跟风赶浪。3、整改时限：近期。
（三）切实解决“三不够”问题的整改措施。
1、存在问题：近年，则存在解决实际问题不够多、督促检查不够严、贯彻落实不够好现象，如对贫困村互助资金、中央专项彩票公益金扶贫项目就调研指导不够；对职工从思想、工作、生活上关心帮助、排忧解难做得也不够。
2、整改措施：严格实行一级管一级制度，充分发挥中心分管领导和各处的职责作用。把分级负责与重点督查相结合，形成纵横结合的管理体制。切实做到工作有部署、有检查、有落实。
3、整改时限：近期。
三、杜绝官僚主义方面存在问题的整改措施。
（一）切实解决“闭门造车”现象的整改措施。
1、存在问题：有时代拟上级领导讲话或文稿或文件或材料，“为了创新而创新”“为有高度而高度”，便产生了脱离群众、脱离实际现象。特别是代拟领导讲话、文件等，多是坐在高楼里“闭门造车”，有的东西离实际相去甚远。
2、整改措施：一年到基层调研不少于60天，写调研报告不少于5篇。认真学习上级文件、讲话精神，吃透上情；认真研究扶贫规律性的东西，吃透内情；多学习、了解横向部门情况，吃透外情。力尽所能，做好文字材料等方面的传帮带，与年轻同志互学互进。
3、整改时限：近期。
（二）切实解决职工实际问题的整改措施。
1、存在问题：任原扶贫办综合处长时，急功近利的、文字上的、会场中的事做得多，深入基层的做得少；任中心主任时，也是急功近利的做得多，谋划长远的做得少。对中心职工普遍关心的生存发展问题、住房问题、福利待遇问题，思考不够、办法不多、解决不力。
2、整改措施：“肯取势者可为人先，能谋势者必有所成，会用势者可得天下”，加强对扶贫外资工作的长远思考谋划。按程序加快中心住房政策性补贴工作进度，争取局党组关心在事业单位改革中把中心列入行政单位，按照现行政策兑现职工福利。
3、整改时限：近中期。
（三）切实解决严于律己不够和骄傲自满情绪问题的整改措施。
1、存在问题：“严于律己，宽以待人”做得不够好，有骄傲自满情绪。
2、整改措施：加强党性锻炼修养，从严要求自己，包容别人；牢记“虚心使人进步，骄傲使人落后”的哲理，用别人长处比自己短处，虚心接受他人批评意见，下决心夹着尾巴做人，特别是对他人批评做到：有则改之，无则加勉。3、整改时限：近中期。
四、杜绝在享乐主义方面存在问题的整改措施
（一）切实解决安于现状，缺乏较强忧患意识和创新精神问题的整改措施。
1、存在问题：有时安于现状，缺乏较强的忧患意识和创新精神，思想上存在“求稳多、求进少”倾向，缺乏极为强烈的事业心、责任感；有时存在“干累了，歇口气”的想法，不思进取、缺少底线思维。
2、整改措施：切实坚持党的思想路线，增强政治意识、大局意识、责任意识，坚持底线思维，积极投入全面深化改革的伟大实践，力争做到“我们必须增强忧患意识，做到居安思危，懂就是懂，不懂就是不懂；懂了的就努力创造条件去做，不懂的就要抓紧学习研究弄懂，来不得半点含糊。”
3、整改时限：近中期。
（二）切实解决“踏石留印、抓铁有痕”的劲头不足的整改措施。
1、存在问题：有时也缺乏“踏石留印、抓铁有痕”的劲头，亲历亲为少了，有时还当起了“二传手”甚至“甩手掌柜”，还美其名曰“分级负责，责任到人”。
2、整改措施：强化“甘当扶贫人，终事扶贫业”的个人理想信念，坚持领导干部表率作用，一级做给一级看，一级带着一级干，要别人做的自己先做，要求别人不做的自己篇三：个人整改措施
党的群众路线教育实践活动整改措施
区政府党组成员、区经信局局长####（2014年9月6日）
按照区经信局党的群众路线教育实践活动领导小组要求和局党组关于深入开展党的群众路线教育实践活动的部署，我个人通过学习、查摆和对照检查，对自己存在的问题进行了深刻的剖析，为了进一步自我提高、修正缺点、增强党性，本人对照上级活动办要求，现制定如下整改落实方案。
一、整改的问题
经过初步梳理和排查，本人共查出四风方面存在的问题8条，其中形式主义方面2条、官僚主义方面2条、享乐主义方面2条、奢靡之风方面2条，自己在“四风”方面存在以下突出问题：
(一)形式主义方面
突出表现在：理论学习不系统不深入不持续，运用理论指导实际工作有差距，工作作风不够扎实，调查研究不到位，存在以文件贯彻文件现象。具体表现在：
1.工作不实，落实不力，工作作风不够扎实。表现在对经信局所属企业情况掌握满足于大概，对下属所思所想关注不够，工作方法简单。2.搪塞群众，让群众“跑断了退、说破了嘴、伤透了心”。在日常管理与服务中，存在只注重了解自己想要了解到问题，没有更多地关心群众想什么、盼什么、急什么，为群众的服务意识树立得不牢，帮助他们解决实际困难不多，对于关停企业职工的上访，用“没有政策支持”回答了事。
(二)官僚主义方面
突出表现在：宗旨意识树立不牢，联系基层贴近相对人不紧密，解决相对人和职工群众期望的问题存在拖沓不到位现象，发挥班子整体合力上还有差距。具体表现在：
1.部门利益至上，有时考虑问题不从大局出发，缺乏大局观。表现在一些问题上只强调部门利益，各打各的“小九九”，有利的事情争着干，没利的事情相互推。有时拘谨于职位角色，服从安排多、主动思考少。同时，深入企业职工中倾听他们的心声不够，面对新情况、新矛盾，心存畏难情绪，开展工作缺乏创造性。
2、拍脑瓜决策、对不同意见不接受，民主集中意识不强。表现在有时在处理紧急情况时容易急躁、主观武断。在工作中遇到突发事件或紧急情况时，为了快速应对，有时容易急躁，对
待下属缺乏耐心细致的指导，取而代之的是训斥，工作方式粗暴；有时也自以为自己长期从事管理工作和安全维稳工作，有一定的工作经验，对有些同志提出的好意见好建议听不进，比较主观武断。
(三)享乐主义方面
突出表现在：满足于现状，时不我待的紧迫感不足，创新意识不强，工作存在得过且过思想。
1、因循守旧、按部就班，进取精神有所退步。82年参加工作至今，已32年，时有“干累了、歇口气”的想法，工作热情随之降低。在思想上对工作重要性认识不足，习惯于老一套、旧框框，有“求稳多、求进少”倾向，忙于事务多、谋划长远少。
2、创新意识不强、干事动力不足，缺乏忧患意识。在思想上有求稳不求进，缺乏强烈的事业心、责任感，有当一天和尚撞一天钟的想法。
(四)奢靡之风方面
突出表现在：勤政廉政自律不够，执行规定不严格，艰苦奋斗思想淡薄，带头厉行节约做的不好，存在追求舒适思想。
1、艰苦奋斗精神有所弱化。现在条件好了，不自觉就提高了生活和消费标准，淡忘了艰苦奋斗的光荣传统，勤俭节约意识减弱了；二是坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己还不够，勤政廉政意识树立不牢，对不良风气和奢靡之事，纠结、麻木，有时甚至随波逐流。
2、勤俭节约意识不强。对日常事务性管理松懈，费用控制不严，存在浪费现象。如日常办公中对办公用品管理不严存在浪费纸张的问题。
随着近年来生活水平的逐渐提高，我自己家庭也确实存在一些挥霍、浪费、贪玩等思想，如家庭有时到饭店聚餐，吃剩不打包等。在企业的吃请上有时也不拒绝，逢年过节对企业的土特产（木耳、蘑菇等）偶有接受。
二、整改措施
1.工作不实，落实不力，工作作风不够扎实。表现在对经信局所属企业情况掌握满足于大概，对下属所思所想关注不够，工作方法简单。
整改措施：加强群众观点学习，切实解决好认识问题。要在深入学习马克思主义群众观的基础上，认真查找群众观念、群众立场、群众感情等方面存在的差距，以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式，提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。
整改时限：9月底
2、搪塞群众，让群众“跑断了腿、说破了嘴、伤透了心”。
整改措施：在今后的日常管理与服务中，要更多的关心群众向什么、盼什么，牢固树立为群众服务的意识。多帮助他们解决实际困难，对于关停企业的职工上访更应设身处地的为他们着想，并争取政策，已解决实际问题。同群众建立起水乳交融的关系，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平。
整改时限：9月底
3.部门利益至上，有时考虑问题不从大局出发，缺乏大局观。
整改措施：弱化部门利益，把各打各的“小九九”变成“一门心思”去干事。不拘泥于职位角色，服从安排，主动思考。深入企业职工中倾听他们的心声，面对新情况、新矛盾，不畏难，争取有创造性的开展工作。
整改时限：9月底
4.拍脑瓜决策，对不同意见不接受，民主集中意识不强。
篇四：民主生活会艰苦奋斗勤俭节约方面存在的问题及整改措施建议
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艰苦朴素,整改措施
篇一：个人整改措施
个人整改措施
（20XX年8月）
按照中央和省、市委关于整改落实、建章立制的部署要求，针对查摆出来的突出问题，结合谈心谈话和专题民主生活会上大家所提意见，现制定如下整改措施。
一、查摆问题情况
1.遵守党的政治纪律方面。主要是：（1）贯彻执行民主集中制不到位。一是大局意识不强，二是工作上有只讲集中不讲民主的倾向。（2）对党内政治生活的认识不深刻。一是对党内政治生活的认识一直停留在政治学习层面上,二是在党内生活时不愿自我深刻剖析，自我批评轻描谈写，流于形式，对同志不能直言点评，有时甚至变成了委婉的表扬。
（3）政治敏锐性和政治鉴别力不强。对社会上的一些不良思潮和不良言论作坚决斗争不到位。
2.执行中央八项规定方面。主要是：（1）深入基层不多，开展调查研究少。习惯于在办公室想事做事，习惯于常规式工作，深入基层、深入一线，了解群众期盼、掌握群众需求少。（2）存在以会议贯彻会议、以文件贯彻文件的情况。主要表现在对召开会议有例行公事的思想，竭诚为您提供优质文档/双击可除
对可开可不开的会议还是按部就班的召开；在传达贯彻上级会议精神不够及时，在落实措施上有应付的思想。（3）廉洁从政执行的不好。中央八项规定出台之前，在涉及“三公”经费支出、公务用车等方面，不规范、浪费现象不同程度的存在；在人情消费方
面，注重人情面子，讲究礼尚往来。
3.形式主义方面。主要是：（1）学习的主动性、自觉性不强。平常关心国内外新闻多，学习政策理论和业务知识少，学习不深入，不透彻，经常一知半解，和工作没有搞好结合，理论与实践两张皮。（2）工作中过分注重工作成绩，个人英雄主义不同程度的存在。在对一些群体性事件的处置和对重点难点拆迁户的工作方面，过多的看重自己而忽视其他同志作用的发挥。（3）重部署、轻检查，工作作风不扎实。工作中发现问题，只是简单的提要求做部署，而没有去督促检查落实。
4.官僚主义方面。主要是：（1）脱离基层、脱离群众，不接地气。深入基层，深入群众，倾听群众的心声少，弄不清楚广大群众关心的热点、难点问题。（2）在民主作风方面存有不足，有本位主义、个人主义思想。与班子成员之间经常性的交流与协调少，与同志们之间的交流也主要局限于工作，反向思维少；工作中有时存有急躁情绪，考虑不细致，个人主义在一定程度上存在，没做到集思广益。（3）创新意识不足，工作方法简单。在工作中具体到一部分事情上，有时存在着应付以求过关的想法；在遇到较大阻力时，就退缩，存在等靠的思想，冲进不足，求稳思想较重。
5.享乐主义方面。主要是：（1）继续艰苦奋斗的意识有所淡薄。自认
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为工作近20年了，过去曾经在艰苦的地方兢兢业业地奉献过，虽然没有显赫的业绩，但是也挥洒过汗水、倾注了心血。现在条件好了，工作进取心弱化了。（2）工作
有骄傲自满情绪，缺乏进取心。工作上习惯于按部就班,思想上有安于现状，存有“干累了、歇口气”、不求有功，但求无过的想法。（3）缺乏模范意识。表现在工作上有时候带头做的不够，往往布置工作多，亲自参与较少，经常缺乏带头执行各项工作制度和管理制度的模范意识。
6.奢靡之风方面。主要是：（1）节俭意识不强，有铺张浪费现象。在公务活动中存在超规格、超标准接待现象，存在餐桌上的浪费现象。（2）缺乏艰苦朴素、勤俭节约的作风。如：对材料的审阅要打印出来后才能修改，不能做到反正面打印，严重浪费了纸张；上下班后经常就忘了关电脑、关空调。（3）人情来往庸俗化。有时讲面子参加朋友、同学的私人聚会，认为不去是不给人家面子，不懂得人情世故。遇到原来有人情来往的老同事和朋友们有红白喜事，认为不去不好看，怕得罪人，怕面子上过不去。
二、整改事项、目标和措施。
1.“贯彻执行民主集中制不到位”的问题。
整改目标：充分认识民主集中制的地位、作用和意义，切实贯彻执行民主集中制。
整改措施：（1）严格遵守党章党纪，认真执行局党组的各项制度。（2）充分发扬党内民主，正确处理集体领导与个人分工负责的关系。(3)
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全力发挥自己作为一名局班子成员的作用，积极为局建设献言献策，努力做好本职工作。
完成时限：20XX年12月。
2.“对党内政治生活的认识不深刻的问题。
整改目标：讲政治的要求内化于心、外化于行，民主集中制执行到位，明确党内政治生活的作用和意义，并积极参与局党组的政治生活，并切实发挥自己作为班子成员的作用。
整改措施：（1）积极按时参加党内政治生活，充分明确认识党内政治生活的重要性，把讲政治的要求内化于心、外化于行。（2）每月集中学习不少于4次，深入学习习近平总书记一系列重要讲话精神。（3）坚持集体学习与个人自学相结合，不断提高个人理论修养和政策水平。
完成时限：20XX年12月。
3.“政治敏锐性和政治鉴别力不强”的问题。
整改目标：政治敏锐性和政治鉴别力明显增强，在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明，具有较强的政治洞察力，敢于同不良思潮和风气作斗争。
整改措施：（1）严守政治纪律，时刻保持清醒头脑，不断增强敏锐性和鉴别力，在思想和行动上时刻与党中央保持高度一致。（2）坚决贯彻执行党的路线方针政策，自觉抵御各种政治灰尘和腐朽思想侵蚀，努力消除自身存在的各种错误思想，用党员意识磨练升华自己，用党性原则对照自己，用党纪国法规范自己。（3）在大事大非面前立场坚
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定、旗帜鲜明，敢于同不良思潮和风气作斗争。
完成时限：20XX年12月。
4.“深入基层不多，开展调查研究少”的问题。
整改目标：扎根基层，深入基层，坚持经常性的调查研
究，做到与基层一线人员互通互动，及时了解基层工作情况，随时掌握基层工作动向，切实解决基层存在的困难和问题。
整改措施：（1）坚持经常性的（每月不少于3次）深入基层调查研究和指导工作。（2）加强与一线执法中队及人员的协调沟通，及时解决一线各中队工作中遇到的实际问题。（3）扎根基层，立足基层，做到与一线互通互动，倾听他们的意见和建议。
整改期限：20XX年12月。
5.“存在以会议贯彻会议、以文件贯彻文件的情况”的问题。
整改目标：改变会风，注重会议质量，对上级的精神做到有部署安排，有跟踪督办，有落实总结。
整改措施：（1）尽量减少不必要的会议，多开情况分析措施会，不开空谈误事会，切实增强工作实效。（2）对上级的会议和文件精神要定期限、定措施、定责任、定检查，做到有安排部署，有跟踪督办，有落实总结。（3）工作中带头贯彻和执行上级要求，充分发挥领导干部模范作用。
整改期限：20XX年12月。
6.“廉洁从政执行的不好”的问题。
整改目标：廉洁从政的意识明显增强，能够自觉认真执行党风廉政建
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设各项规定。
整改措施：（1）强化党性、党风、党纪和廉政教育，增强廉洁自律意识。（2）严格遵守廉洁从政制度，认真执行中央八项规定。（3）从小事做起，防微杜渐，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。
篇二：个人整改措施
个人整改措施
通过党的群众路线教育实践活动的开展，根据县委的部署要求，本人进行了深刻党性分析和自我剖析，认真剖析查摆自己在“四风”方面存在的突出问题，及产生“四风”问题的根源，为做到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，现拟定个人整改措施如下：
一、形式主义方面的问题1、问题：工作作风不够实
整改目标：无私才能无畏，对与自己工作有联系的形式主义的东西自己也要坚决抵制，做到不随波逐流、不跟风赶浪。具体措施：（1）从严要求自己，坚决杜绝形式主义。牢固树立群众利益无小事的观点，不断强化全心全意为人民服务的宗旨意识，积极为民办实事办好事解难事。
（2）对于能够合并的会议尽量合并召开，对于能够开短会的尽量召开短会。努力消减各类形式性事务，增强工作实效。
（3）对于能够合并的文字材料尽量合并，对于能够言简意赅的材料决不长篇大论。减少文字工作的数量，提高文字工作质量，增强目的性和效果。
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进度安排：已整改
完成时限：长期坚持
2、问题：抓工作不够深入
整改目标：各项工作不断深入，科学性、针对性不断提高。具体措施：（1）端正工作态度，培养只争朝夕、雷厉风行，干就干成，干就干好的工作激情和一抓到底的工作劲头。
（2）工作分配安排时，认真考虑各项工作特性及分管部门工作人员的综合状况，有针对性的分配工作任务。（3）建立重要工作落实、督促、检查、反馈制度，明确工作落实责任，专人负责跟踪督促，及时反馈进展情况，切实掌握工作进度，把工作落到实处。
进度安排：已整改
完成时限：长期坚持
3、问题：改革创新意识不强
整改目标：着眼全局，在不断学习中，提升改革创新力。具体措施：（1）加强学习，不断汲取新知识。创新的根源是学习，因此要通过增强学习力，提高创新力。进一步加强政治、理论、思想、业务等方面的学习，提高思想认识，牢固树立终身学习理念，制定和完善集中学习制度，同时要注重学以致用，把学习成果转化为谋划工作的思路，促进工作的措施，有效提升自身工作水平。
（2）勤于思考，进一步增强创新意识。要勤于思考、善于思考，进一步增强创新意识，大胆探索，创新工作思路。重点围绕解决突出问题，创新工作机制。
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进度安排：正在整改
完成时限：长期坚持
二、官僚主义方面的问题4、问题：创新意识不强，循规蹈矩
整改目标：解放思想，扩宽思路，做到“敢为人先、争创一流”。
具体措施：（1）要以宽广的眼光观察世界，以与时俱进的思想观念和奋发有为的精神状态开展工作，不安现状，不甘平庸，不惧困难，打开工作新局面。
（2）矫正思想偏差，不断充实工作内容，重在敬业、奉献、求实、开拓、创新上做文章，争创一流业绩。
（3）提高标准、严格要求，切实增强革命的事业心、责任感，振奋精神、锐意进取，在各项工作中坚持高标准定位、高效率推进、高质量完成，以高标准、严要求促进工作上的水平。
进度安排：正在整改
完成时限：长期坚持5、问题：调研检查不够深入。
整改目标：调查研究工作不断深入，力争解决实际问题，促进各项工作再上新水平。
具体措施：（1）每周至少安排一天，深入基层项目和生产一线进行调查研究，确保每年深入基层调研的累计时间两个月以上。
（2）在深入调查、掌握第一手资料的基础上，注重在“研究”上多做文章，实现调查与研究的统一，在解决实际问题上狠下工夫。
进度安排：正在整改
完成时限：长期坚持
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三、享乐主义方面的问题
7、问题：工作激情有所松懈
整改目标：增强工作使命感、责任感和紧迫感，保持旺盛的工作热情。
具体措施：（1）大力发扬奋发有为的工作作风，确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，充分发挥主观能动性，以自己饱满的工作激情，把心思凝聚到工作上，把功夫下到抓贯彻落实上，迎难而上，一门心思干事业。
（2）在解决自身问题的同时，注意调动所分管同志的工作积极性、主动性与创造性，提高工作效率，.形成上下联动、整体推进的工作局面。
进度安排：已整改
完成时限：长期坚持
8、问题：开始有追求安逸、讲究舒适的心理
整改目标：加强党性修养，提高思想觉悟。
具体措施：加强党性的修养，切实坚持党的思想路线，增强政治意识、大局意识、责任意识，坚持底线思维，积极投入全面深化改革的伟大实践，力争做到“我们必须增强忧患意识，做到居安思危，懂就是懂，不懂就是不懂；懂了的就努力创造条件去做，不懂的就要抓紧学习研究弄懂，来不得半点含糊。”，进一步改进、增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。
进度安排：已整改
完成时限：长期坚持
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9、问题：对艰苦朴素的优良作风坚持不够
整改目标：艰苦奋斗、勤俭节约，杜绝铺张浪费、讲规格、讲排场。
具体措施：发扬焦裕禄、谷文昌艰苦奋斗、勤俭节约的精神，树立正确的人生观、价值观和荣辱观，认真贯彻落实中央“八项规定”，厉行节约，生活朴素，不盲目攀比，多比贡献与付出，不比待遇与回报。
进度安排：已整改
完成时限：长期坚持
四、奢靡之风方面的问题
10、问题：防范奢靡之风思想防线还不牢固。
()整改目标：加强自身建设，抵制奢靡风气的侵蚀。
整改措施：（1）筑牢思想防线。认识奢靡之风的危害和保持艰苦奋斗优良传统的必要性，对照历史进行反思反省，消除认识上观念的误区，为抵御奢靡之风奠定思想基础。
（2）严格遵守“八项规定”。严格杜绝公款送礼、公款吃喝、公款旅游、公车私用、奢侈浪费等不正之风。不接受各种礼品、会员卡、商业预付卡，不参与任何形式的高消费活动。
进度安排：已整改
完成时限：长期坚持
篇三：群众路线教育实践活动个人整改措施
党的群众路线教育实践活动个人整改措施
20XX年9月5日
一、目标和任务
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根据中央的要求，这次党的群众路线教育实践活动的主要任务是聚焦作风建设，集中解决“四风”问题，对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。对我个人而言，是一次重新审视自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好机会。按照教育实践活动“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,通过学习教育、查摆问题，进行了一次深刻的自我认识与评判。作为一名党员领导干部，针对自身存在的“四风”突出问题，我将以这次党的群众路教育实践活动为契机，在市委的正确领导下，按照习总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”好干部标准，整改自身存在的在“四风”方面的突出问题，始终保持思想纯正、品行端正、处事公正、为官清正，“进不失廉，退不失行”，把群众利益放在第一位，把责任扛在肩上，多谋全局之事，多解民生之忧，以焦裕禄同志为榜样，严格按照党的群众路线教育实践活动的总体要求，加强自身建设，切实抓好整改，时时处处对自己严要求，事事做表率，努力使自己成为一个信念坚定、亲民爱民、敢于担当、勤政务实、清正廉洁的好干部。
二、问题和措施
（一）、形式主义方面问题的整方面问题的整改
1、理论知识不充足，知识构架不完整
整改措施：一是加强学习的主动性，认真按照我局制定的各项学习制度，积极参加我局组织的集中学习，细化学习任务，长期坚持学习。坚持每天学习1小时以上，并坚持记学习笔记。二是制定年度学习计划，坚持学习经常化、系统化。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓
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小平理论和“三个代表”重要思想以及管理知识、市场经济等业务知识，并做好写读书笔记，撰写心得体会。三是是正确处理好学习和工作两者的关系，做到学习与工作两手抓、两促进、两不误。
2、存在学用脱节现象
整改措施：坚持理论联系实践的优良学风，把所学知识与日常工作紧密结合起来，用实践来检验学习的效果。
3、工作中检查落实和精细化管理不到位
整改措施：加强工作检查与督促，强化效能考核和职能督察，努力消减各类形式性事务，增强工作实效。落实责任人制度，对工作的开展层层把关，加强监督检查、不定期抽查，对于工作做的不到位的情况，要直接提出批评、指导意见。在制度执行方面，指定专门责任人，负责长期狠抓制度执行。
4、有以会议落实会议、以文件落实文件情况存在
整改措施：减少文字工作的数量，提高文字工作质量，增强目的性和效果;对于能够合并的会议尽量合并召开，对于能够开短会的尽量召开短会，对于能够合并的文字材料尽量合并，对于能够言简意赅的材料决不长篇大论，做到可开不可开的会坚决不开，可发可不发的简报坚决不发，可长可短的会和材料坚决做到开短会、讲短话、写短文。
（二）官僚主义方面问题的整改
5、调查研究工作做得不够
整改措施：一是坚持经常深入基层，广泛深入开展调研工作。二是调研工作做到具有针对性和指导性。三是开展调研时，做到全面、系统、竭诚为您提供优质文档/双击可除
扎实、到位，防止走过场现象发生。四是对调研结果及时搞好总结上报工作，做到该推广的经验和做法及时推广，该纠正的问题及时纠正。
6、群众意识不强，为民服务的宗旨不够
整改措施：一是加强社会主义核心价值体系及党的十八大和十八届三中全会精神的学习，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。二是及时掌握党员职工思想动态，了解他们所思所想、工作生活等需要解决的问题或困难。及时帮助他们解决解决工作上存在的问题、生活上遇到的困难。三是把教育实践活动与我局当前的中心工作相结合，和班子一道认真深入基层调查研究，认真听取群众呼声解决群众生产生活上困难。
7、公仆意识有些淡薄，群众感情也有些冷漠
整改措施：一是站稳群众立场。将群众的诉求作为一切工作的出发点。二是拓宽同群众联系的渠道，及时了解和掌握群众的所思所想，耐心细致地解决群众需求，让群众感受到党和政府的温暖。
8、工作作风不扎实,求真务实的精神不够
整改措施：一是认真学习领会、吃深吃透上级指示精神，坚持以上级精神指导工作。二是认真对待任何事情，不报应付的态度，脚踏实地，多花心思的去做事情。三是抓好总结经验，查找不足，推广好形式、好做法、好典型。9、创新精神不够，开拓意识不强
整改措施：一是牢固树立创新思维理念，不断增强开拓创新意识。二是坚持经常学习先进经验、学习他人的好思路、好定位、好做法，不断丰富自己的头脑。三是进一步解放思想，更新观念。开展工作坚持
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主动思考、思路新颖、树立全局观念，彻底打破旧框框束缚，不断开拓创新。
10、工作摆布不均衡，存在抓得不实、执行不力等现象整改措施：一是加强对工作的动态管理，狠抓工作落实。二是做事的时候，从多个角度考虑问题，有创意，对待问题从深层次分析，思考深刻，时刻改进工作方法，提高工作效率。三是学会换位思考，强化工作均衡性、全面性。
11、管理工作不够深入，工作方法不当
整改措施：一是工作中注意处理问题的方式方法，克服急躁情绪。二是做事情都遵守精细化原则，要做就要尽最大努力做到最好。不抱“混日子”的想法，用“精细化”来严格要求自己。（三）享乐主义方面问题的整改
12、有安于现状的思想
整改措施：一是坚持经常自省、自励，不断振奋精神，提高工作热情。二是坚持经常反思，强化自我提高，切实转变工作态度，变被动为主动，不断增强工作责任感和紧迫感。
13、勇于担当的实干精神做得不够
整改措施：一是提高认识，切实转变观念，努力解决求稳怕乱思想。二是不断提高工作积极性，创新思维，彻底解决安于现状，不思进取问题。三是努力增强工作事业心责任感，提高工作积极性、主动性和创造性。
14、追求安逸、讲究舒适的心理有所滋生
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整改措施：一是严格执行上级有关规定，牢固树立艰苦奋斗思想和勤俭节约意识，做到工作上耐得住疾苦，生活上耐得住清贫。二是在工作中，凡是要求党员职工不做的事，自己首先带头不做。三是自觉加强党性修养，破除特权思想，与广大群众同甘共苦。在衣食住行等生活待遇方面严格按标准执行，自觉用共产党员的标准严格要求自己，保持高尚的
篇五：民主生活会艰苦奋斗勤俭节约方面存在的问题及整改措施建议
厉行勤俭节约情况汇报
总结一：厉行节约工作总结
为了认真开展党政机关厉行节约和制止公款出guo（境）
旅游工作学习贯彻活动，我镇按相关文件要求，召开了会议，进行了认真的学习和贯彻，成立领导小组，制定了《中共三塘镇委员会关于进一步落实中央厉行节约八项要求工作实施方案》。具体工作情况汇报如下：
一、学习贯彻情况
结合我镇实际，认真组织召开治理小金库专项会议，认真组织学习，深刻领会上级文件精神，充分认识党政机关厉行节约，反对奢侈浪费和坚决制止公款出guo（境）的重要性、必要性和紧迫性，切实强化厉行节约意识。领导班子成员也在民主生活会上进行对照检查，相互约束。
二、成立组织，加强领导
根据上级有关治理小金库会议要求，我镇落实了厉行节约八项要求工作领导小组，明确工作任务分工，由财务所牵头，办公室配合协作，确保落实厉行节约八项要求工作的贯彻落实。
三、制订制度，抓好落实
镇党委在落实厉行节约八项要求的工作中，不仅认真组织学习和贯彻落实，而且成立领导小组，制定实施方案，还制订出相应的制度措施，如《机关经费管理暂行办法》、《用电管理制度》、《自来水管理制度》、《小车管理制度》、《严格公务接待管理暂行规定》、《召开会议管理制度》，下发了《中共三塘镇委员会关于进一步落实
中央厉行节约八项要求工作实施方案》的通知，以确保精神的贯彻落实。
在镇财政所牵头负责，办公室协作配合下，20xx年以来，因公出guo（境）经费、支出和车辆费用支出情况，以及公务接待，一般性费用支出及用电、用油、用水等情况进行一次细致的摸底并取得了一定的成绩。
总结二：厉行节约工作总结
近半年来，我中心干部职工严格依照方案中的各项要求执行，并取得了一定成效，现将中心半年来厉行节约工作总结如下：
一、取得成绩
通过中心干部职工的共同努力，半年来中心在厉行节约工作中取了较好的成绩。今年院里统一调整，将各分院划归中心管理，中心在扩大工作范围、提高工作业绩的同时，对外接待任务较往年大幅增加，在接待工作中，中心严格按照厉行节约方案中的要求执行，用餐自带烟、酒、茶，烟以苏烟为主，酒水单价基本控制在200元以内，菜肴控制在人均100元以内，中心上半年合同额1300余万元，比去年超出约400万元，但招待经费与去年同期相比基本持平。
另外，中心严格执行方案中的规定，报告送审稿如无特殊要求一律采取双面印刷、内部审阅报告一律通过网络传阅；职工出差如无特殊情况（如野外调查）一律乘坐公共交通工具；中心各种会议均使用我院的会议室，不再外租酒店会议室。
半年来，中心职工对水电及办公用品节约的意识有所增强，基本都养成了随手关灯的习惯，复印机、传真机、电脑等办公用品没有报修记录。
二、存在的不足
首先在招待经费上尚有一定的压缩空间，虽然我们严格按照节约方案中的标准执行，但在一些细节上做的还不够好，比如由于准备不充分，还存在因酒水自带不够从酒店拿酒的现象，喝剩的酒水没有妥善保管、菜肴剩余浪费等现象。
另外，在报告印刷上因参会人员不确定还存在送审稿印制过多的现象，技术人员还没有完全充分利用单面打印过的废纸张，空调的使用上也没有做到节能省电等等。
在今后的工作中，中心全体干部职工将针对以上不足之处，认真总结经验教训，取长补短，发扬成绩，改正不足，争取将我中心厉行节约工作做得更好。
总结三：厉行节约工作总结
今年来，我局认真贯彻省、市、县关于落实厉行节约有关工作的文件精神，统一思想，强化措施，坚持厉行节约、反对铺张浪费、严格财政支出管理，现将工作开展情况汇报如下：
一、加强领导，强化责任
按照县委、县政府要求，我局迅速部署落实厉行节约的各项工作，召开了全体人员会议，认真传达学习省、市、县厉行节约工作会议及
相关文件精神，班子成员牢固树立过紧日子的思想，勤俭办一切事，切实把厉行节约工作落到实处。
二、加大宣传，统一思想
厉行节约事关全局，是我局本年度一项重点工作。我局为做好厉行节约工作，号召全局上下紧缩开支，厉行节约，并且加大了宣传力度。通过思想发动、宣传造势，切实把干部职工的思想和行动统一到中央和省、市、县的部署和要求上来，营造了全局厉行节约的良好氛围。
三、强化措施，严控严管
厉行节约专项工作主要集中在压缩会议经费、压缩接待经费、压缩办公能耗。在压缩会议经费上，严格控制和精减会议，节约会议费开支，切实改进机关作风；在压减接待经费上，按标准实行工作餐，控制公务接待费用支出。所有接待都需申报，按程序进行审批；在压减办公能耗上，严控办公场所空调运行时间；水电设施、办公室电灯、计算机做到即走即关，杜绝长流水、长明灯现象。
四、完善机制，确保成效
为确保厉行节约紧缩行政开支工作取得成效，我局认真健全完善了各项长效机制，从源头上抓厉行节约：一是健全财务制度。将厉行节约的各项措施更加细化、具体，实行以制度管人管事。二是加强财务监管。严格执行各项费用支出审批制度，加强预算支出管理。同时，经常就厉行节约工作开展监督检查，着力构建厉行节约的各项长效管理机制。
今年来，尽管我局在厉行节约紧缩行政开支方面做了一些工作，但与县委、县政府的要求还有一定距离。下一步，我们继续压缩招待费，减少招待陪同人员，全力压缩招待费用，切实扎实抓好厉行节约工作。
总结四：厉行节约工作总结
为认真贯彻落实市委办公厅、市政府办公厅《关于转发》（成委办发电【xx】18号）文件精神，我局采取有效措施，扎实开展厉行节约工作，取得了一定效果。现将我局开展厉行节约工作情况总结如
下：
一、领导重视、精心组织
我局领导高度重视此项活动，组织全局干部职工召开了厉行节约工作会，进行动员布署，明确分工，落实责任，并结合我局实际讨论制定出切实可行的实施方案，同时成立了由局长刘东明任组长的商务局厉行节约工作领导小组，全面指导协调此项活动，确保各项措施落实到位。
二、加强宣传、广泛动员
以
贯彻《中共四川省委办公厅、四川省人民政府办公厅关于进一步做好党政机关厉行节约工作的通知》为重点，通过悬挂张贴标语、制作宣传栏、张贴宣传画、板报等
形式，进行了多角度、全方位、大面积的立体宣传，扩大宣传范围，强化宣传力度，切实提高了宣传效果。不断调动全局干部职工参与的积极性、主动性，切实增强
全
局干部职工的节约意识、节能意识和责任意识，加深对厉行节约知识和政策法规的认识。
按照上级民主生活会自查自纠情况汇报发言材料
魏官庄小学
滕运乐
有关要求，本人本着实事求是的态度从思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面进行自查，现将自查自纠情况汇报如下：
通过自查，自己认为，能认真学习党的各项方针、政策，特别是学习了党的十八大会议精神和党的作风建设的有关文件，自觉改造世界观，努力加强党性锻炼，坚持用“三个代表”奠定牢固的思想基础。在大是大非面前头脑清醒，立场坚定，始终保持高度的政治敏感性。能站在讲政治的高度，正确认识和处理各种利益关系。把党的需要摆在首位，克己奉公，不折不扣地完成组织分配的各种任务。在注重增强政治修养的同时，刻苦钻研业务知识，不断提高业务技能和业务工作水平，坚持用理论指导实践，推动工作取得了好的效果。在本职工作中，身体力行，恪尽职守，忠实履行工作责任，克服困难，创新思路，谋求发展。日常生活中，严以律己，信守规范，模范遵守各项规章制度和党纪党规，严格从政行为准则，带头执行各项政策规定，自觉维护班子团结，思想和行动同党委保持一致，坚决做到令行禁止，忠于职守，热爱岗位。在本职业务工作中，做到原则不动摇，条件不变通，程序不走样，不搞特权，不搞歪门斜道。
一、存在的问题
1、理论学习不够深入。由于忙于工作，对党的理论的学习仅仅停留在表面，缺乏刻苦钻研精神，没有深入的挖掘理论的内涵，没有把握这些理论的精髓，思想上缺乏紧迫感，政治上缺乏责任感。其次，理论联系实际不够。没有真正的学以致用，缺乏理论和实际工作的有机结合，工作中还存在着脱离群众的现象，工作创新力度不大。
2、在思想工作方面，存在着说的多，具体工作体现少。无论是在加强党员干部思想教育过程中，还是平时工作安排中，会议讲话里，都把理想信念和宗旨意识时常挂在嘴边，说的比较多，而在具体工作中体现的不够。批评与自我批评开展得不够及时，由于碍于情面，有时对干部职工中出现的问题没有大胆地进行批评。
3、工作缺乏创新。自己能够在完成主管的工作上动脑筋、想办法，既力争完成工作，也不失有一些创新的举措，但从目前看，创新意识还不够强，创新的思路还不够宽阔，层次还不高。存在工作作风不扎实、工作不深入的问题。大量的时间和精力投放在事务性工作、各种会议以及工作应酬沟通上，深入职工检查帮助少。工作中与教师沟通的较少，也没能更多地深入到群众中，沟通思想、交换意见。往往是布置工作任务多，搞好工作结合少。上级有了指示要求，立即布置下去，并要求限时完成，没有根据基层的实际情况，很好结合，往往过多注重对上负责，而忽略对下负责，过多重视完成任务，而轻视工作实效。
4、在廉洁自律上，能够自觉遵守廉洁自律各项规定，坚持严格自律，做到自重、自省、自警、自励，不为人情所动，不为金钱所惑，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。在日常工作中能坚持原则，秉公办事，清清白白为官，老老实实做事，勤勤恳恳为民，堂堂正正做人。自己虽然能够坚持原则，自觉抵制腐朽思想的侵蚀，但在工作和生活中的一些细节上还存在需要改进的地方，如在公作接待中陪吃陪喝的现象也偶有发生。
二、存在问题的主要原因
一是对理论学习的重要性认识不足。工学关系处理不当，同时感到自己也受了社会上对此问题的负面影响，政治嗅觉也跟着迟钝了。
二是放松了主观世界的改造。随着职务的升迁、工作环境的变化，没有始终如一地严格要求自己，宗旨观念有所淡化。
三是进取精神不强，满足于维持现状。对工作中出现的新情况、新问题研究不够，使自己在某些方面不适应形势发展的要求。
四是自律意识不够强。在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求，工作不够严谨细致，有认为不会出现问题的侥幸心理。
三、整改措施
1、进一步提高对政治理论学习重要性的认识，增强学习的自觉性，时刻保持清醒的政治头脑，坚持正确的政治方向，坚定正确的政治立场，树立正确的政治观点，要加强对党的先进性建设、科学发展观、社会主义和谐社会理论等党的最新理论成果的学习。在不断提高自身政治理论水平的同时，注重理论与工作实践相结合，努力做到学以致用、用以促学、学用相长，提高运用理论指导实践的能力。
2、进一步转变工作作风，加大抓落实力度。要从日常事务中超脱出来，经常深入一线检查指导工作，切实帮助教师解决实际问题，不能局限于听汇报、看材料，要深入实际，从中总结经验和发现问题。在认真调查研究的基础上，制定切实可行的措施、办法，坚定一抓到底的信心和决心；对出现的问题，要充分重视，及时采取有力措施加以解决，切忌官僚主义、本本主义。
3、树立开拓创新的思想，养成勤于思考的习惯，增强工作的主动性和预见性，对各项工作的落实要敢想敢为，积极研究新情况，解决新问题，闯出新路子，创造性地开展工作。进一步增强大局意识、责任意识、创新意识，以实际行动，切实抓好分管工作，尤其要抓好校本课程研究，力争在工作创新方面取得突破。
4、加强党性锻炼，提高党性修养
牢固树立终身学习的思想，把学习的体会和成果转化为工作的动力。在思想上要心系群众、服务人民，牢固树立马克思主义的群众观点，始终坚持党的群众路线，时刻摆正自己和人民群众的位置，感情上贴近群众，顺应民意、为民谋利。真抓实干、务求实效，增强工作的责任感和紧迫感，牢记“两个务必”，带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，自觉接受党组织、党员和群众的监督。
5、自觉遵守党的纪律和国家的法律法规，严格执行领导干部廉洁从政的各项规定，秉公用权、廉洁从政，讲操守，重品行，注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。
总之，我身上存在的问题不仅仅是自己总结的这几方面，还有许多没有察觉的缺点，需要在与同志们的进一步交流中发现和改进，需要在坐的领导和同志们给予中恳的批评。今后，我愿和大家一起在开拓中前进，保持积极进取的良好精神状态，团结奋斗、发挥优势，使自己在今后的工作中进一步走向成熟。
关于厉行勤俭节约
反对铺张浪费的实施办法
为进一步贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定和省、市实施办法,建立厉行勤俭节约、反对铺张浪费长效机制，形成“崇尚节约、反对浪费”的良好风气，根据中共中央、国务院关于《党政机关厉行节约反对浪费条例》和省委办公厅、省政府办公厅《关于厉行勤俭节约、反对铺张浪费的实施办法》等有关规定，结合我市实际，制定本办法。
第一章
总述
第一条
公务活动用餐以自助餐为主，早餐不超过20元/人，午餐、晚餐不超过50元/人。15人以下，不具各自助餐条件的可以安排桌餐。每次用餐不超过4种凉菜、6种热菜、3种主食，一律不上烟酒和海鲜。
第二条
公务活动住宿以标准间为主，市厅级及相当职务人员住单间或标准间，每人每天350元；处级及以下人员住标准间，每人每天240元。
第三条
各类活动场所布置要简朴。不制作背景板，不张贴标语悬挂横幅，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不摆放高级矿泉水、一次性毛巾。不组织专场文艺表演，一般不安排接见合影、不搞迎送。
第四条
相关文字材料一律简易印刷，尽量不使用文件袋，如确有需要，原则上使用纸质文件袋。
第五条
严禁用公款安排高消费娱乐、健身活动；严禁以任何形式和名义发放纪念品、礼品、现金、代金券和购物卡。
第六条
市外进行考察、调研、学习等活动，按照《市直机关差旅费管理办法》(忻财行?xx?28号)执行。
第七条
因公出guo按照《因公短期出guo培训费用管理办法》(忻
财行?xx?15号)执行。
第二章
文件简报
第八条
精简文件数量。除涉及市委、市政府重大决策部署、重要政策性意见等重要事项外，原则上不以市委、市政府或市委办公厅、市政府办公厅印发红头文件。
第九条
严控重复发文。国家法律法规和党内法规已作明确规定的，一律不发文；照搬或重复、重申已有政策条文，没有结合实际提出新的政策措施的，一律不发文；现行文件规定仍然适用的，不再重新发文；以标注公开发布的文件，各地各部门一律不翻印、不转发。
第十条
减少简报材料。未经报备审核的简报不予办理。对缺乏实质内容和参考价值的简报材料不予办理，严格控制会议和工作情况反映类简报资料。各部门报送市委的简报种类不超过1种。
第十一条
推行电子公文，减少纸质材料，降低运行成本，提高办文效率。
第三章
会议活动
第十二条
进一步转变会风，提倡开短会。建立并会套开制度，对时间相近、主题相近、参会范围相近的会议一律实行并会套开。全市性会议尽可能采用电视电话会议形式召开，在不涉密且技术条件允许的情况下，有的会议可直接开到基层。电视电话会议的主会场和分会场都要控制规模、简化形式，一般不请外地同志到主会场参会。
第十三条
市直机关会议实行分类管理。具体分类如下:
一类会议包括市党代会、市人代会、市政协全委会。
二类会议包括市委全委会议、市人大常委会议、市政府全体会议、市政协常委会议、市纪委全体会议，市委、市人大、市政府、市政协召开的全市性会议、各民主党派和人民团体代表太会。
三类会议包括市委、市人大、市政府、市政协批准召开的部门工作会议和市法院、市检察院召开的会议。
四类会议是指除上述一、二、三类会议以外的其他业务性会议，包括小型研讨会、座谈会等。
第十四条
严格控制会议规模、议程、时间。一类会议根据会议性质和主要内容决定，严格限定会议代表和工作人员数量。二类会议中，市委、市政府召开的全市性会议与会人数不超过250人，工作人员控制在代表人数的15%以内。三类会议参会人数不得超过50人,工作人
员控制在代表人数的10%以内。四类会议视内容而定，一般不得超过30人。
第十五条
会议住宿用房以标准间为主，会议用餐安排自助餐或工作餐，相关费用按《市直机关会议费管理办法》(忻财行?xx?5号)等有关规定严格管理。
第四章
调研活动
第十六条
统筹安排调研活动，不集中或轮番到一个地方、一个点、一条线路去调研，调研主题和调研内容的确定要坚持实事求是的原则，可以适当增加随机和自主调研，力求准确、全面、深入了解情况。
第十八条
根据考察调研等公务活动的内容和日程合理安排车辆。原则上安排集中乘车，6人以上乘坐普通商务、中巴或大巴车。除边远山区、路况复杂、特殊天气、抢险救灾等特殊情况外，不得乘坐越野车。从严控制随行车辆，车队规模一般不超过3辆，沿途不得增加随行车辆。
第五章
节庆活动
第十九条
举办节庆论坛展会活动要按照分级负责、从严审核、统一规范的原则进行。
第二十条
今后原则上不再批准各级党政机关新举办节庆论坛展会活动，确因工作需要举办的，按照《关于规范节庆论坛展会活动的意见》(晋办发?xx?5号)进行。
第二十一条
各县(市、区)、市直各部门要认真清理
规范各类节庆论坛展会活动,逐一进行严格审核。
坚决取消以下六类节庆论坛展会活动:(一)主题重复、立项随意、效果欠佳，且党政机关参与程度较深、财政负担较重的活动；
(二)要求基层、企业、群众出钱出工或以各种名义名目乱收费、乱摊派、拉赞助的活动；
(三)以盈利为目的营业性活动或违反有关经济工作纪律和财经制度的活动；
(四)企事业单位利用党政机关名义举办的活动;(五)涉及宴请和奢华文艺表演的活动;(六)其他违反党风廉政建设有关规定的活动。
对其他清理后拟保留的节庆论坛展会活动，按规定程序报批，建立项目名单，做好备案和公布工作，自觉接受舆论和群众的监督，未经报批的一律不准举办。
第二十二条
举办经批准予以保留的节庆论坛展会活动，要节约集约利用资源，加强预算管理和审计监督，简化开闭幕仪式及配套活动。
(一)禁止使用公共财政资金高价邀请演艺人员和捧“明
星”、“大腕”;(二)禁止在风景名胜区举办或变相举办公款旅游的研讨、论坛活
动;(三)禁止借举办活动发放纪念品和礼品;(四)禁止举办与收费挂钩的品牌推介、成果发布、论文发表等研讨、论坛活动。
第二十三条
严格控制县处级以上领导干部(包括离退休领导干部)出席节庆论坛展会活动，确因工作需要出席或参与活动的，必须严格按程序报批，未经批准一律不得出席与参与各类节庆论坛展会活动。
第六章
公务接待
第二十四条
公务接待严格实行报批和登记制度。对能够合并的公务接待合并接待，对无公函的公务活动不予接待，严禁将非公务活动纳入接待范围。相关公务接待安排在定点接待单位，执行协议价格。推行科学文明餐饮消费模式，杜绝各种形式食品浪费。
第二十六条
国家级、省部级领导公务接待按照相关规定和活动安排严格执行。
第二十七条
接待对象在10人以内的，陪餐人数不得超过3人；超过10人的，不得超过接待对象人数的三分之一。
第二十八条
各县(市、区)要根据当地经济发展水平、市场价格等实际情况，按照当地会议用餐标准制定公务接待工作餐标准，并定期调整。接待住宿要按照各级财政部门制定的差旅费管理规定，执行接待对象。在当地的差旅住宿费标准。接待开支标准要报上一级党政机关公务接待管理部门、财政部门各案。
第二十九条
严禁转嫁、摊派、隐匿、违规报销接待费用。严禁
内容仅供参考
篇六：民主生活会艰苦奋斗勤俭节约方面存在的问题及整改措施建议
民主生活会对照六个方面对照材料三篇
民主生活会对照六个方面对照材料1按照上级关于开好主题教育专题民主生活会的有关要求，我聚焦民主生活会主题，认真学习指定书目和文件，对照六个方面问题，深刻进行某性分析，全面查找梳理问题，切实找准原因根源，明确努力方向和改进措施。现将有关情况汇报如下：
一、存在的突出问题
（一）理论学习存在不足
一是系统学习不够。主题教育中，能够认真研读指定书目，积极参加学习研讨，但学习不系统、不深入，存在“碎片化”现象。比如：学习没有把握精神实质，往往停留在表面，浮光掠影，一知半解，缺乏计划性和系统性。
二是学用结合不够。学习主动性不强，联系思想和工作实际不够，不能融会贯通、活学活用，运用新思想指导实践推动工作不力。比如：存在“为学而学”的倾向，没有主动通过学习解决思想上的困惑、破解工作中的难题，致使学习效果还不够明显。
三是创新方式不够。学习方式单一，学习方法呆板，主要是通过读文件等“填鸭式”方法进行学习，学习久了容易枯燥，难以真正入脑入心。
（二）正治素质存在不足
一是正治意识还不强。总认为身处企业，不需要过高的正治水平，因此就放松了正治磨练，致使不习惯用正治眼光观察分析问题，不善于运用新思想理论指导实践，正治判断力、领悟力、执行力不够强。
二是正治要求还不严。缺乏正治敏锐性和洞察力，着眼大局谋划全局不够，就工作抓工作多，就业务抓业务多，不善于在大局中找准自身定位，不能从全局角度综合考虑问题，致使领道能力和工作水平上不去。
三是正治水平还不高。思想正治工作方式不多，工作载体和创新举措较少，习惯用老办法、老套路推进工作，缺乏对员工思想状况的掌握，有时存在一些模糊认识，缺乏明辨是非的能力，缺乏同不良思想和习气作坚决斗争的勇气。
（三）能力本领存在不足
一是对新发展理念树得不牢。面对新形势新任务，对新发展理念理解不深，工作中思想不够解放，缺乏开拓创新意识，老办法不管用，新办法还不多，因此工作步子迈得不够大。
二是对高质量发展办法不多。对如何推动集团高质量发展思考研究不多，缺乏目标定位，缺少路径方法，缺乏对现代新理念、新思路、新知识、新方法的深入学习，埋头拉车的多，抬头看路较少，不能适应推动集团高质量发展的需要。
三是对业务能力提高还不快。学习缺乏主动性，缺乏忧患意识，缺少本领恐慌，自视在集团工作多年，满足于吃老本、摆老资格，自觉提升能力本领的动力不足。工作有时得过且过，只求过得去、不求过得硬，缺乏有效应对化解风险挑战的本领。
（四）担当作为存在不足
一是奋发进取有差距。事业心、责任感有所减退，随着年龄增大、身体变差，思想上出现松劲情绪，工作上出现懈怠心理，有歇歇脚、松口气的想法，满足于“做一天和尚撞一天钟”，缺乏积极进取、担当作为的精神。
二是攻坚克难有差距。工作信心不足，有时不敢打硬仗,不敢碰硬骨头，工作中不愿主动想办法、出主意，很多时候存在梭边边的心理；管理上习惯于当老好人，怕得罪人，怕接触矛盾，缺乏斗争精神和勇气。
三是狠抓落实有差距。工作有时浮于表面，习惯当“二传手。工作有时雷声大、雨点小，满足于文件传达了、工作布置了，缺少对基层的具体指导，缺乏对工作的跟踪问效,致使有时工作达不到预期效果。
（五）工作作风存在不足
一是正确政绩观树得不牢。工作中没有把群从满意不满意作为最高标准，有时考虑自身业绩多，倾听群从呼声较少,考虑上级意图多，结合具体实情较少，致使有的工作偏离了初衷、有的项目抓得不够落实。
二是联系群从解民情不力。宗旨意识不牢，联系群从不紧，作风改进不力，随着职位上升，真正下基层时间越来越少，与员工面对面地交流次数越来越少，对群从所急所盼了解不多，缺乏想群从之所想、急群从之所急的意识。
三是深入基层办实事不多。平时总是忙于日常事务，下基层调研次数不多，时间不长，对基层情况了解不多，帮助基层解决问题不够。一年下来，真正到分公司、项目组调研指导的时间不足三分之一，真正扑下身子察民情、帮助基层办实事不够。
（六）廉洁自律存在不足
一是廉正意识不够到位。尽管始终牢记清廉是福的道理，守住底线，不越红线，但廉洁意识还没有从心底扎牢，有时存在模糊认识，有时自我警醒不力，有时廉正定力不够,不能以更高廉正标准要求自我。
二是纠治四风不够到位。尽管能够带头反对四风，但思想上有松懈，工作上抓得不实，形式主义风气依然存在，许多精力用在开会上，不能沉下基层办实事。尤其是制度执行不力，工作有时“蜻蜓点水”，抓得不深不细、落实不力。
三是落实一岗双责不够到位。抓主体责任落实不力，工作存在重布置轻落实、重要求轻指导的问题，对分管部门和同志管理不够严格，廉正提醒不够有力，咬耳扯袖不够经常,有时压力传导不够，抓早抓小未形成常态，特别是对某部“八小时”以外管理还缺乏思考，缺少经常化长期化的监督约束管理机制。
民主生活会对照六个方面对照材料2按照—关于开展—年度民主生活会安排部署，我紧紧围绕”这一主题，深入开展理论学习，广泛听取意见，多方面谈心谈话，对照平时的实际工作和思想动态，遵循实事求是的原则深入查摆存在的问题，深刻剖析问题产生的根源，明确了努力方向和整改措施。现将对照检查情况汇报如下：
一、会前准备情况
对这次民主生活会，我做到思想上高度重视、政治上严肃对待、行动上充分准备。一是学原文、悟原理。会前，我坚持个人自学和集中学习相结合，原原本本、逐字逐句学习—精神，为开好本次民主生活会打牢了思想基础。二是广泛征求意见。结合学
习研讨、专题会议，深入基层一线，广泛征求意见，认真总结分析，进一步明晰了问题和不足，明确了整改方向。三是认真剖析问题。在此基础上，认真对标对表—重点内容，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，认真撰写个人检视剖析材料，找准找实找透存在的突出问题，深入具体地进行党性分析，从严从细从实做好各项准备工作。
二、上年度民主生活会查摆问题整改情况
针对上年度查摆出的问题，我以学习宣传贯彻党的一大精神为主线，紧扣问题表现，深刻剖析原因，下大力气进行整改。通过一年整改，查摆出—问题基本整改到位，但仍需长期坚持。
三、对照检查存在问题
(一)在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。
我能够自觉在思想上政治上行动上同以——为核心的—保持高度一致，忠诚拥护“两个确立”、坚决树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护二但仍存在以下问题：一是政治站位有待加强。能坚决维护和执行党的政治纪律和政治规矩，在政治原则、政治立场、政治观点上自觉同党中央保持高度一致，但有时观察、分析、处理问题的敏锐性还不够强，对上级精神的理解有不深刻、不全面，致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，缺乏“功成不必有我，功成必定有我”的魄力。二是理论武装还有差距。对党的政治理论学习不够重视，抓得不紧，学得不透、不深，没有真正做到从要我学向我要学的转变；对—思想的学习还不深入、不透彻、不系
统、不全面。三是党性修养有待加强。存在着定期开展党性分析不够、党性修养标准不高的问题，与要求的公仆情怀、求实作风、奋斗精神相比还有一定差距。存在“老好人”思想，对分管办公室干部职工约束不严格，对一些政治意识淡化、组织纪律缺乏的干部批评不够严厉，对好人主义、圈子文化、码头文化的危害性认识不足，管理不到位。
（二）在带头用—思想凝心铸魂方面。
一是理论学习不全面。主观认为自己身处基层，工作繁忙，在思想上逐渐产生了松懈疲倦的心理，不愿学习、不善学习。对—思想等党的先进政治理论时代背景、历史地位、哲学意蕴、理论贡献认识不深，学习中存在着“现用现学、急用急学、不用缓学”思想，如，在理论学习中用什么学什么，与—工作、—工作等基层工作结合密切的就学，与基层工作联系稍远的理论知识就浅显的学甚至不学。二是还存在着学习上浅尝辄止、不求甚解的问题。对—思想只了解皮毛，对丰富内涵和精神实质理解不够透彻，没有做到真学真懂，只知道学习理论知识，读书学习时“泛泛而读”，对一些热点、焦点问题，缺乏深层次互动和思想交流，理论联系实际不深、不透，不能做到融会贯通、举一反三，不能使各项基层工作体现时代性，把握规律性，富于创造性，致使工作亮点特色较少。
（三）在带头坚持和加强党的全面领导方面
一是在贯彻执行—的决策部署上，存在着政策学习不精深、领会精神不透彻的问题，当上级要求与地方实际工作遇到矛盾和冲突时，大局观念薄弱，存在抱怨情绪，对自身困难强调多、对
大局利益考虑少，导致在政策落实上结合实际研究不够，站位不高、看的不远，前紧后松，出现抓细、抓实不够，无法“一竿子插到底”。二是在执行—决策部署、破解工作难题等方面思路不活、办法不多。工作头绪一多，只满足完成任务，不出问题，只求过得去、不求过得硬，没有做到事事精益求精，以更高标准要求自己。偶尔还存在闯关思想和侥幸心理，自我加压、自我提高少，缺乏一抓到底的韧劲，有畏难情绪。三是请示报告制度落实不到位，在严格领导干部个人有关事项报告管理上有差距，对政治规矩的实质领会不深，没有真正入脑入心，没有把请示报告制度上升到纪律规矩层面认识，在一些常规工作方面有时存在报告不及时或不报告的问题。有时抱有“怕麻烦”的心理，在一些小事小节上做的还不够到位，对一些日常工作或者自认为不甚重要的工作请示报告不够，思想和行为还一定程度存在变通折中的现象。
（四）在带头坚持以人民为中心的发展思想方面
一是宗旨意识不坚定。在工作中坚持“问政于民、问需于民、问计于民”距离要求目标还有一定差距，没有完全结合—细化出更广泛、更具体、更符合—经济发展特点的有效对策，不能很好的服务于经济社会发展和群众福祉建设。如,下基层“蹲点式”“解剖麻雀式”调研较少，对—具体详细情况了解不够细致深入，调研时只注重了解自己想了解的问题，接触干部多、接触群众少，好话听得多、意见听得少，对基层干部和广大群众的工作、生活状态及需求了解不够深入和全面。二是群众立场不够坚定。工作压力一大，面对群众反映诉求，群众对政策理解不到位、情绪过于激动的时候,会有烦躁抵触情绪，不能很好换位思考，进行耐心细致解释,有时候有泄气倦怠情绪，导致了自己艰苦奋斗精神有所减退，与人民群众对干部艰苦奋斗、勤俭为民的期待有差距，与全心全意为人民服务的宗旨有差距。
（五）在带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面
一是大局观念意识弱。结合实际思考研究不多，站位不高、看得不远，想问题、作决策、抓工作眼界不宽，立足于具体问题较多，站在—宏观大局上考虑问题还不够。面对—拼经济、抓发展的压力、大抓项目的重大机遇和广大人民群众对乡村振兴美好愿景的热切期盼，偶尔存在畏难发愁情绪，缺乏披荆斩棘的信心和勇气，不敢啃“硬骨头”，工作怕出错、怕出事、怕担责，存在一定的得过且过心理，在落实落地上办法不多、路子不宽，缺乏苦干实干精神，导致分管领域党员干部的工作动能和主观能动性没有充分发挥出来。二是党员干部作用发挥不够。在如何激励干部担当作为和整治干部不担当不作为上思考不深，管理相对不够严格。分管的办公室中干部不担当、不作为的事情仍有发生，“有难度的不想干”现象和“怕出事、怕问责、怕追责”的问题还没有从根本上得到解决。习惯于—的安排，处理一些棘手问题，有时想等领导明确表态后再办理，一定程度上缺乏勇挑重担的勇气和魄力。长期按部就班、缺乏攻坚精神的开展工作导致部分党员干部工作激情退化，创新精神弱化，不同程度的影响了业务工作。
（六）在带头落实全面从严治党方面
执行中央八项规定精神还不够严格，落细落小、抓常抓早上
做得还不到位。对自身的要求有所松懈，对艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统有所淡化，如，办公室电灯、空调不能及时关闭，打印材料时习惯单面打印，存在浪费现象。
四、产生问题的原因分析
（一）理论学习有所松懈。把工作重心放在了抓具体业务工作上，存在“只顾埋头拉车，不会抬头看路”问题，缺乏“活到老、学到老、改造到老”的精神和劲头，对政治理论学习和思想政治建设抓的不够牢，没有真正把加强党性修养、严肃党内政治生活作为必修课，思想教育、精神激励和灵魂洗礼不够，放松了对党性修养的再锤炼，没有严格按照合格党员的标准来提升党性修养、理想信念和道德境界使得自身的知识结构缺乏系统性和全面性。
（二）宗旨意识有所淡化。把握人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾还不到位，由于日常工作繁忙，与群众接触的机会和时间越来越少，无形中就慢慢地淡化了宗旨意识。
（三）开拓精神有所欠缺。对—重大决策部署缺乏深入研究思考，没有结合分管工作实际推进。工作标准不高，满足于一般化，看不到工作中存在的问题，自我感觉良好，裹足不前。缺少持之以恒、一抓到底的韧劲，创新突破的锐气有所弱化，特别是遇到时间紧任务重、压力大的时候，首先想到的是怎样尽快完成任务，降低了工作标准。
五、努力方向和改进措施
（一）持之以恒加强理论学习，强化党性修养。在做好各项
工作的同时，努力改造自己的主观世界，树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉抵制各种错误思想的侵蚀，提高政治鉴别力，增强政治敏锐性。自觉把学习作为一种生活态度、工作责任、精神追求和终身不渝的工作任务，抓住”学通、弄懂、做实”三个关键词，将个人自学、集体学习有机结合起来，真正使—思想入脑入心、见言见行，坚持用全新的知识充实自己，做到在学深悟透、融会贯通中掌握核心要义，在学思践悟、真信笃行中把握实践要求，成为武装头脑、净化思想、指导实践、推动工作的利器。忠诚拥护“两个确立”、切实增强“四个自信”、强化“四个意识”，筑牢同以—为核心的—保持高度一致的思想根基，思想上绝对信赖、政治上坚决拥护、组织上自觉服从、感情上深刻认同、行动上坚定紧跟。
（二）持之以恒强化宗旨意识，转变工作作风。牢固树立抓好为人民服务的根本宗旨，不断创新完善工作体制机制，坚持“从群众中来，到群众中去”，坚持放下架子，扑下身子，扎扎实实把精力集中到办实事上，把功夫下到抓落实上，坚持深入到群众生活最困难、意见最集中、工作难开展的一线调查研究，着力解决好破解难题不足的问题。同时,紧紧围绕中心工作，抓好—部署工作落地见效，从巩固党的执政地位的高度出发，真正把全心全意为人民服务的宗旨意识转化为实际行动，切实转变思维方式、改进工作作风。此外，创造性地工作，大胆地投身到工作实践中去，在工作中勇于开拓创新、担当负责、攻坚克难、身体力行，不断研究新问题、解决新问题，不断总结和完善已有的经验，提出新思想、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。
（三）持之以恒强化作风建设，严守纪律红线。我将带头提升个人修养，始终保持共产党人的高尚情操，工作要求从严、关心同志从宽，坚决做到将始终清正廉洁守规矩，涵养浩然正气。我将带头廉洁自律，坚决做到不怀私念、不徇私情、不谋私利，清清白白做人、干干净净做事，以“作风建设永远在路上”的政治定力，一身正气履职，全力答好务实清正的“勤廉答卷”。
六、个人重大事项等情况报告
民主生活会对照六个方面对照材料3按照专题组织生活会的安排，再次认真系统学习了党的大精神，继续在学懂、弄通、做实上下功夫，以“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求为衡量标尺，结合自己思想工作实际进行了深入自查自省。在剖析自身原因的基础上，进一步明确了今后的努力方向和改进的措施步骤，现将有关情况汇报如下。
一、主题教育的收获与感悟
通过理论学习，我深感这次主题教育开展得非常必要，非常及时。当今世界正经历着百年未有之大变局，中国共产党人面临着严峻的执政考验、改革开放考验、市场经济考验和外部环境考验。同时，党内存在着精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险和消极腐败危险。为了有效应对“四大考验”、“四大危险”，团结带领全国各族人民致富奔小康,实现中华民族伟大复兴的“中国梦”，共产党人唯有加强组织建设，以刀刃向内的勇气和决心进行自我革新。走到再远再辉煌的未来，我们也不能忘记为什么出发。相反，我们应该时时自省，坚守共产党员的理想信念和为人民服务的根本告匕不日。
作为一名基层党员，应该加强理论学习，努力提高自身素
质。一个党员就是一面旗帜，要在思想上行动上自觉同党中央保持高度一致。要向身边的群众宣传党的路线方针和政策，并把理论学习宣传与自己的本职工作结合起来。在履职尽责上力争做得更加到位。在做好本职工作的同时，还要加强党性锻炼，严格遵守党的政治纪律和规矩，严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》。在工作之余，必须抓紧业务学习，提高自己的工作能力和水平，精益求精。
二、自身存在的问题和不足
能够牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”做到“两个维护”，但理论学习的系统性深入性不够，只停留在“学习强国”和“甘肃党建”平台和支部的“三会一课”学习。
工作按部就班，创新意识不强，“精细管理、服务一流”的理念落实还不到位，细节方面还存在瑕疵或疏漏。自身业务素质和能力与公司提质增效、高质量发展的要求还有差距。在工作方式方法上还进一步改进，服务水平和质量还应继续提高。解决复杂问题的能力尚显不足。在践行社会主义核心价值观、反对四风方面还有老好人思想，事不关己则不愿得罪人。
三、努力方向和改进的措施
针对以上问题，首先应该加强理论学习的主动性自觉性，要持之以恒，学以致用。进一步坚定理想信念，增强干事创业的本领。
在工作上，要不断变革思维开阔眼界，多向先锋模范人物学习，多向周围的干部群众学习，不断强化创新意识、责任意识和担当意识，敢于大胆尝试新的工作理念和工作方法。要扑下身子
从一点一滴做起，逐步提高解决问题的能力。老子曾说过：天下难事必作于易，天下大事必作于细。这其于蕴含着深刻的哲理和智慧，指明了通向成功的光明大道。
在今后的工作中，还要更好发挥共产党员的先锋模范作用。面对不正之风要敢于亮明身份，勇于挺身而出，自觉践行社会主义核心价值观。
四、对支部党建工作的意见建议
党支部建设是党的建设的重心和基础，抓好支部党建工作对于落实好党的路线方针政策，贯彻落实新发展理念，实现公司高质量发展至关重要。在“不忘初心牢记使命”主题教育实践中，办公室党支部工作扎实，成效明显，发挥了应有的战斗堡垒作用。但在工作深度方面还有进一步加强的空间，在管理教育党员方面还可以再把工作做得更细一些。另外，“三会一课”的内容和形式也可以更加丰富生动一些，从而进一步增强党组织的影响力、号召力和战斗力。
