全面从严治党第一责任人(5篇)

时间:2024-09-17 18:50:02 公文范文 来源:网友投稿

篇一:全面从严治党第一责任人

  

  带头落实全面从严治党责任方面【七篇】

  第一篇:强化领导责任,确保全面从严治党落地生根

  全面从严治党是我们党的一项根本任务,也是保持党的团结统一和巩固党的执政地位的重要保证。要落实全面从严治党的责任,必须强化领导责任。党委书记是全面从严治党的第一责任人,各级领导干部也要认真履行自己的责任。

  首先,党委书记要切实履行好主体责任。他们要带领全党树立“四个意识”,坚持党的领导地位,把全面从严治党纳入日常工作中,形成科学、有效的工作机制,确保全面从严治党落地生根。

  其次,各级领导干部要严格要求自己,切实担负起自己的责任。他们要自觉遵守党的各项纪律,带头执行中央和地方的决策,严格落实“一岗双责”、“一岗多责”制度,不断加强自身能力建设,提高全面从严治党的能力和水平。

  最后,要加强对全面从严治党责任的监督和考核。全面从严治党是全党全社会的一项重要任务,必须通过科学的监督考核机制来确保责任的履行情况得到充分监督。加强对各级党委书记和领导干部的监督和考核,发现问题及时纠正,推动责任落实。只有强化领导责任,全面从严治党才能真正见到实效。

  第二篇:严格落实“一岗双责”,真正管好“自己人”

  “一岗双责”是全面从严治党的重要制度。它要求党委委员每个

  人都要担负起“管一方、抓一方”的责任,实现全党全员全面从严治党的目标。只有认真贯彻执行“一岗双责”,才能够真正管好“自己人”,搞好党内监督,推动全面从严治党向纵深发展。

  首先,要扎实推进党的组织建设。各级党组织要建立科学的组织管理制度,严格落实“三重一大”党组织排查整治工作,加强党员教育培训和组织管理工作,提升党组织建设水平,实现党的组织建设规范化、科学化、现代化。

  其次,要实行严格的问责制度。落实“一岗双责”,必须建立考核评价机制,加强对党委、党组织和党员的工作纪律、党纪法规等方面的监督,对关键时期发生的违纪违法行为要果断予以处理,切实发挥问责的震慑作用,让党员干部真正知道责任的重要性。

  最后,要全面落实党风廉政建设责任制。各级党委要设立党风廉政建设领导小组,压实领导责任,完善相关制度,加强对重点领域和关键岗位的监督,推进廉政文化建设,切实加强党风廉政建设工作。

  第三篇:建立健全科学的工作机制,推动全面从严治党落到实处

  全面从严治党必须把责任落实到具体岗位、具体工作中。建立健全科学的工作机制,是推动全面从严治党落到实处的重要保障。

  首先,要完善党委(党组)会议制度。党委(党组)会议是制定决策、部署工作的重要集体决策机构。要加强对党委(党组)会议工作的组织领导,制定科学合理的议事规则,完善会议纪律,加强会议效果的评估和反馈,确保会议制度的质量和效果。

  其次,要建立健全工作考核和奖惩机制。工作考核和奖惩机制是推动全面从严治党落到实处的重要保障。要制定科学合理的考核制度,切实发挥考核的督促推动作用,同时要完善奖惩制度,对工作优异、表现突出的个人和集体加以表彰,对失职、渎职行为要严肃追责问责。

  最后,要加强信息化建设。把“互联网+”等新技术运用到全面从严治党中,推动信息化建设的深入开展,使各项工作更加高效透明。要完善信息采集、监测、分析和运用体系,加强信息化技术的推广应用,实现信息化建设和全面从严治党的有效融合。

  第四篇:提高经济管理水平,加强反腐倡廉建设

  经济管理是全面从严治党的重要组成部分,要落实全面从严治党的责任,必须加强经济管理。加强反腐倡廉建设,是提高经济管理水平的基础。

  首先,要加强监管。要强化规范管理,完善制度、流程、标准,严格落实内部控制,全面加强对经济活动的监管。要建立健全经济违法和失职失责的纠错机制,及时发现和解决问题,确保企业经济运行的合法性、合规性和合理性。

  其次,要完善激励机制。要加强贪污贿赂和其他违反廉洁纪律的情况的监测和防范,加大对违法违纪行为的查处力度,公开曝光违法违纪行为,完善奖励和惩罚机制,使廉政建设和反腐倡廉工作的质量得到保障。

  最后,要加强公开透明。积极推进政务公开,是反腐倡廉建设的重要内容。要完善制度,推进政务公开的效率和范围,加强对公共资源的监督,让公众参与监督,加强对问题的曝光和整改,形成反腐倡廉全社会的合力。

  第五篇:加强宣传教育,营造全面从严治党的浓厚氛围

  全面从严治党是重大政治任务,必须加强宣传教育,诠释治党理念,引导社会公众参与。这不仅是全面从严治党的必然要求,也是构建新时代政治生态的重要举措。

  首先,要加强宣传力度。党的各级组织要利用宣传媒体,加强对全面从严治党的宣传力度,坚持有力有序推进全面从严治党各项任务,引导广大干部和群众树立正确的思想认识和行为规范。

  其次,要提高教育水平。要把思想政治教育作为全面从严治党的主要任务之一,加强党员教育,完善教育体系,开展正确用权、廉洁从政和反腐倡廉教育,提高全体党员的理论水平和思想觉悟。

  最后,要建设全民参与的治理体系。要把全面从严治党转化为

  社会治理能力提升的重要任务,加强与各级人大、政协、司法、监察、审计的联动合作,让全体公民参与治理,形成全民治理的共识和动力,促进全面从严治党向纵深发展。

  第六篇:建立健全法规制度,确保全面从严治党落实到位

  全面从严治党必须建立健全的法规制度,保证全面从严治党的正常运行。建立健全法规制度,是实现全面从严治党目标的必然要求。

  首先,要建立完善党规党纪制度。党规党纪是全面从严治党的重要法规基础。要完善纪律条令,严格执行各项规定,加强对违法违纪行为的查处,并且要注意立足实际情况,让党规党纪与思想认识相结合。

  其次,要建立完善法律法规。要加强对相关法律法规的研究和制定,完善相关法律法规、标准等规章制度,健全并加强执法机构和人员的监督管理,确保法律法规的有效实施。

  最后,要建立健全风险评估和应急预案制度。要及时分析和评估各种风险,对可能出现的问题预先做好应急预案,实行预防和靶向治理相结合的治理方式,保证全面从严治党的持续深入推进。

  第七篇:加强党风廉政建设,确保全面从严治党不断加强

  党风廉政建设是保证全面从严治党成效的重要保障。加强党风廉政建设,要从根本上消除腐败问题,确保全面从严治党不断

  加强。

  首先,要不断加强思想教育。要着眼于根本问题,把思想教育作为全面从严治党的重要任务之一,深入持久地推进反腐倡廉教育,健全廉洁从政的思想体系,培养一支高素质的干部队伍。

  其次,要建立完善廉政建设制度。要认真牵头健全廉政建设领导体制,强化廉政建设职能,规范三公消费,加大监察检查力度,切实加强党风廉政建设工作。

  最后,要加强信息化建设。建立健全各环节的信息录入、流转、反馈和查询等功能,加强信息公开和查询,提高时效性、精准性,推动信息化建设和全面从严治党的有机融合。

  总之,全面从严治党责任落实到位需要各级领导干部的共同努力。只有加大力度,建立健全的机制和制度,加强宣传教育,确保全面从严治党责任落实到每一个环节和每一个岗位上,才能真正推动全面从严治党向纵深发展。

篇二:全面从严治党第一责任人

  

  2020年,按照市委要求,我认真履行全面从严治党第一责任人职责,强化责任落实、从严教育管理、聚焦重点任务、狠抓监督执纪,深入推动全面从严治党各项要求落实落地,现将履职情况报告如下:

  一、履行全面从严治党责任情况

  一是强化责任落实,严抓管党治党。牢记全面从严治党“第一责任人”职责,主持召开党委会15次,研究全面从严治党工作。严格落实“一岗双责”,层层压实工作责任,牵头制定《全面从严治党主体责任清单》,细化任务目标,与XX个党支部书记签定全面从严治党目标责任书。主持召开党组织书记座谈会、点评会2次,听取科级干部廉政述职2次,开展党组织书记抓党建述职评议,有效推动了工作落实。

  二是从严教育管理,筑牢思想根基。提高政治站位,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为最重要政治任务,组织理论中心组学16次,引导干部树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。严肃政治生活,坚持民主集中制,围绕“三重一大”集体研究14次;带头参加双重组织生活,主持召开专题民主生活会2次。严格落实意识形态工作责任制,牵头成立党委意识形态和宣传思想工作领导小组,主持召开领导小组会议2次。注重抓意识形态阵地建设,组建网络安全和信息化领导小组办公室,专门负责网站、新媒体等文化阵地管理,传播正能量、弘扬主旋律。

  三是聚焦重点任务,提升党建水平。抓基层阵地建设,新建、提升阵地21个,打造党建示范点6个。抓干部队伍建设,坚持德才兼备、以德为先的用人导

  向,一线调整干部15人。对XX等7个党支部规模进行调整,进一步提升了基层支部组织力。

  四是狠抓监督执纪,淬炼优良作风。以对党绝对忠诚的态度抓好巡视巡察反馈问题整改,巡视巡察XX项问题全部整改完成。严格落实党风廉政建设责任制,压实管党治党责任。加强警示教育,开展廉政提醒谈话XX人次。全力支持纪委履行职责,驰而不息纠治“四风”,以零容忍的态度惩治腐败,立查案件XX起,给予党政纪处分XX人,营造了风清气正的政治生态。

  二、存在的问题

  一是落实第一责任人职责有偏差。抓党风廉政建设习惯于签订责任书,满足于安排布置了,工作检查多是安排纪委书记,亲自跟踪督导的少、问效的少。压力传导不到位,导致个别班子成员“一岗双责”意识不强,对分管领域的党风廉政建设抓得不实,责任意识存有上热下冷的现象。落实意识形态工作站位不高,对干部要求的比较严,对普通党员管理松懈。这些问题虽然出现在极个别干部身上,但也反映出我主责主业意识不强,抓全面从严治党工作标准还不够高。

  二是党内监督作用发挥不到位。落实责任制多是靠年初分解、年中督查、年终考核,对于经常性的督导、检查、提醒制度坚持不好,日常监督机制不够完善。党员干部管理抓得不严,虽然能够瞪起眼来,但是个别时候给予的表扬多批评少、激励多处理少,以案释法的威慑作用发挥还不够明显,党员干部的纪律意识、规矩意识没有树牢,出现了27名党员违纪问题。认真反思,出现这些问题是由于我思想上认为同志们比较辛苦,对党员干部管理放松造成的。

  三是纠治“四风”不彻底。虽然能够自觉主动同“四风”问题作斗争,时刻警惕“四风”问题反弹变异,但对照形式主义、官僚主义的十种新表现,发现一些问题仍然不同程度存在。比如,XXX。出现这些问题,主观上还是由于我个人落实全面从严治党第一责任人职责有所放松,对纠治“四风”问题的长期性、艰巨性认识不到位。

  三、下步努力方向

  (一)严格责任促落实。坚持严字当头,真管真严、敢管敢严、长管长严。认真履行第一责任人职责,年内,组织召开党建专题会议10次以上;根据需要,随时召开案件通报会,听取纪委工作情况汇报。细划《全面从严治党目标责任书》,进一步明确从严治党的责任清单、任务清单,细化到人、量化到岗。按照“一岗双责”要求,进一步明确班子成员对分管领域党风廉政建设责任,出现问题严格问责问效。

  (二)抓住关键强基础。召开专题会议,分析从严治党工作新形势,找准制约党建工作提升的短板问题,制定有效、管用的措施。坚持一线工作法,每月至少进行1次调研,指导党建工作,撰写专题调研报告3篇,上党课4次。切实抓好“主题党日”,规范组织生活,从严抓好党员管理,全面提升党员素质,提高基层党建规范化水平。

  (三)从严执纪正作风。持续加强机关作风建设,开展机关纪律作风整顿活动,进一步严肃纪律要求。每月至少开展一次明查暗访,驰而不息纠治“四风”。坚持纪在法前、纪严于法,有效运用监督执纪的“四种形态”,始终保持惩治腐败

  的高压态势,对群众身边的腐败问题有案必查,有腐必反,推进全面从严治党走向深入。

篇三:全面从严治党第一责任人

  

  履行全面从严治党第一责任人方面存在的问题

  把党要管党、从严治党落到实处,才能解决好自身存在的突出问题,使我们党始终成为全国人民群众的主心骨,带领广大人民群众去实现我们的宏伟目标。欢迎阅读本文,更多优质内容,欢迎关注pincai网。

  履行全面从严治党第一责任人方面存在的问题

  县委书记作为一个地方的“一线总指挥”,必须带头学习和贯彻《条例》,遵照《中共安徽省委工作规则》等“1+15”系列配套制度要求,进一步完善县委工作规则,切实履行好“把方向、管大局、作决策、保落实”的职责,不断提高运用《条例》做好党委工作的能力和水平。

  努力把好方向,做信念坚定、对党忠诚的表率

  把好方向,前提是把牢正确的政治方向。在涉及中国特色社会主义道路、理论、制度等重大原则问题上,必须立场坚定、态度坚决,不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,始终主动向党中央看齐,向习近平总书记看齐,向党的理论和路线方针政策看齐。把好方向,核心是永葆对党忠诚。牢记自己的第一身份是共产党员,矢志不渝践行入党誓词,自觉做到在党言党、在党忧党、在党为党,始终听党话、跟党走、强党性、报党恩,真正把对党的绝对忠诚转化为领导全县经济社会发展的思路举措、惠及全县广大群众的实际成果。把好方向,关键是严守政治纪律和政治规矩。2016/11县委书记作为“关键少数”,必须带头守纪律、讲规矩,带头执行中央和省、市各项决策部署,做到党中央提倡的坚决响应,党中央决定的坚决照办,党中央禁止的坚决杜绝。同时,在全面贯彻中央精神和上级决策部署的前提下,善于把上级部署要求同当涂发展实际有效结合起来、统一起来,以严的要求、实的作风、真的担当,创造性地开展工作,推动全县各项事业全面进步。

  努力管好大局,做总揽全局、协调各方的表率

  一方面,充分发挥县委领导核心作用。坚持总揽全局、协调各方,进一步加强对全县各项工作的领导,支持和保证人大、政府、政协、法院、检察院、人民团体等依法依章程独立负责、协调一致地开展工作,充分凝聚起全县上下干事创业的强大合力。另一方面,坚持发展与党建两手抓、两手硬。首先,坚持发展第一要务。认真贯彻落实习近平总书记视察安徽重要讲话,对标“一大目标、五大任务”要求,全力落实省委省政府调转促“4105”行动计划,带领全县广大干部群众凝心聚力、开拓创新、苦干实干,为建设“活力当涂、创新当涂、绿色当涂、法治当涂、幸福当涂”,实现“全省争第一、全国争一流,全面建成更高水平小康社会”而不懈奋斗。其次,聚焦党建主业主责。深入贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神以及省、市有关会议和文件精神,认真落实全面从严治党主体责任和“第一责任人”的责任,坚2016/11持带头管好干部带好班子,管好党员带好队伍,抓好基层夯实基础,抓好作风提升效能,切实把党的领导体现到从严管党治党的方方面面。

  努力作好决策,做科学决策、民主决策、依法决策的表率

  县委书记作为县委的“班长”,必须坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”原则,严格按照《条例》规定的程序议事决策,该走的程序一项不能少,该有的环节一个不能落,该执行的规定一点不能走样,确保实现科学决策、民主决策、依法决策。具体来说,决策前,深入调研、充分论证。对所有的决策,我们首先进行深入的调查研究,广泛征求意见,集思广益,然后进行合法合规性审查。对重大决策,进行风险评估,尤其对决策方案反复论证、反复研究,为科学正确决策奠定基础。决策中,集思广益、民主集中。带头发扬民主作风,保证每位班子成员能够充分发表意见,积极贡献智慧,做到集体讨论、广纳贤言;在此基础上,按照少数服从多数的原则果断决策,切实把集体作用发挥到最大,把个人决策行为界定在合理区间。决策后,雷厉风行、推进落实。制定强有力的推进措施、督查措施和考核激励措施,建立健全人人负责、环环相扣、行之有效的工作责任制,按照“谁主管谁负责”的原则,强力推进工作落实,把集体研究决定的事项抓具体、抓到位,确保议而有决、决而有行、2016/11行而有效。

  努力抓好落实,做敢于担当、真抓实干的表率

  县委书记在主持作出决策的同时,必须抓好工作落实,确保中央和省、市各项决策部署在本地落地生根。一是以严格的责任抓落实。进一步压紧责任链条,拧紧责任螺丝,亲自抓、带头干,示范引领各级干部立足岗位,履职尽责,聚焦发力,真正以责任落实推动工作落实。二是以务实的态度抓落实。紧扣当涂发展实际,察真情、说实话,出真招、办实事,下真功、求实效,把实事求是贯穿到工作的方方面面,无论是在目标确定上,还是在具体工作中,都尊重客观规律,真抓实干,务求实效。三是以担当的勇气抓落实。敢于担当、勇于负责,特别是对重点工作、难点问题,敢啃“硬骨头”,不回避问题、不推诿责任、不上交矛盾,盯住不放,敢抓敢管,坚决抓出成效。四是以“钉钉子”的精神抓落实。围绕既定目标任务,坚持不懈地抓,锲而不舍地干,持之以恒、持续用力,久久为功、善作善成,积小胜为大胜,推动全县各项事业全面发展。

  履行全面从严治党第一责任人方面存在的问题

  党的十八大以来,以习近平同志为总书记的党中央坚持党要管党、从严治党,对党的建设从战略高度进行新谋划、新布局,形成了全面从严治党战略。全面从严治党说到底是个责任问题,特别是落实主体责任更为关键。如果党委不能切实担负2016/11起管党治党的主体责任,从严治党只能是句空话。

  一、深刻认识落实主体责任对全面从严治党的重大意义

  (一)落实党委主体责任是推进全面从严治党的必然要求。十八大以来,以习近平同志为总书记的党中央陆续推进并形成了治国理政的“四个全面”战略布局。全面建成小康社会是战略总目标,全面深化改革、全面推进依法治国是“鸟之两翼、车之两轮”,全面从严治党是顺利推进各项工作的根本保障。党要带领全国人民全面建成小康社会、实现“两个百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦,首先要坚持全面从严治党,把自身建设搞好,锻造坚强领导核心。当前,治党不严的问题还比较突出,一些基层组织纪律松弛、软弱涣散,缺乏战斗力;一些党员干部理想信念动摇、宗旨意识淡薄,形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风突出;跑官要官、各自为政搞“小圈子”等不良风气盛行。这些问题的存在,管党治党责任不清、落实力度不够是一个很重要的原因。全面从严治党,如果不明确责任、不落实责任、不追究责任,从严治党就是一句空话。当前,只有明确各级党委管党治党的主体责任,把党要管党、从严治党落到实处,才能解决好自身存在的突出问题,使我们党始终成为全国人民群众的主心骨,带领广大人民群众去实现我们的宏伟目标。

  (二)落实党委主体责任是反腐败形势发展的迫切需求。2016/11习近平总书记在十八届中央纪委五次全会上指出,反腐败斗争形势依然严峻复杂,主要是在实现不敢腐、不能腐、不想腐上还没有取得压倒性胜利。从腐败程度上看,腐败现象趋于严重化,系统性腐败、塌方式腐败不断发生,窝案串案时有发生,“小官大贪”问题十分突出,特别是在高压反腐态势下,有些人还在顶风作案、我行我素。从特点上看,非常“复杂”。区域性腐败和领域性腐败交织,用人腐败和用权腐败共存,体制内和体制外勾结,权钱交易、权色交易、权权交易同在,利益关系盘根错节,腐败问题和政治问题相互渗透,严重危害党的领导和党的团结统一。党风廉政建设和反腐败是一场输不起的斗争,当前滋生腐败的土壤依然存在,腐败和反腐败呈胶着状态,落实主体责任比以往任何时候都更为紧迫、更为重大。严峻的形势、艰巨的任务,要求各级党委必须切实扛起主体责任,把思想和行动统一到中央对反腐败形势的判断和战略部署上来,切实增强责任感、紧迫感,保持坚强政治定力,从严治党,汇聚全党之力,坚决打赢反腐败攻坚战。

  (三)落实主体责任是党委责无旁贷的职责。党章明确规定:“各级党委要整体推进党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设,全面提高党的建设科学化水平。党的各级纪律检查委员会协助党的委员会加强党风建设和组织协调反腐败工作”,非常清楚地规定党风廉政建设2016/11就是党委的事。中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》明确要求,实行党风廉政建设责任制要坚持党委统一领导。习近平总书记多次强调,各级党委要把抓好党建作为最大政绩,这是中央对党风廉政建设党委主体责任提出的明确要求,更是党委工作的本职回归,是法定之责。

  二、当前在落实主体责任中存在的一些问题

  去年以来,中央狠抓主体责任落实。宁夏认真贯彻中央要求,研究制定了《关于落实“两个责任”的实施意见》,逐级传导压力,强化措施,强力推进,有效促进了“两个责任”的落实。但还存在五个方面问题。

  (一)压力传导不够到位。责任意识层层递减,呈现“上热中温下冷”的现象,尤其是市以下,落实主体责任主动性和自觉性还不强,具体行动和措施还不多,还停留在学习、领会和表态阶段,有的领导干部当老好人不想抓,有的光说不练、没有抓。

  (二)“口号喊在党委,工作还在纪委”的现象还比较普遍。当前,落实主体责任的氛围已经初步形成,口号喊得很响。但实际工作中,有的地方责任意识不强,没有亲自做执行和推动的工作,落实主体责任大多工作依旧由纪委承担,上级来检查考核,只是简单安排人员补齐档案资料,写好工作汇报,被动应付。

  (三)落实主体责任方法途径单一。这些年,各地落实党2016/11风廉政建设责任制的主要模式是开开会、签签字、讲讲课、表表态、泛泛提要求。工作方法单一,习惯等上级文件,上行下效、照搬照抄,以“文件落实责任”。现在落实主体责任,上级文件发的少了,有的同志就不知道怎么落实责任了。有的领导干部,尤其是新提拔的领导干部,对党风廉政建设责任有关规定不甚了解,在抓落实方面存在缺位现象。

  (四)缺乏有效工作机制。有的地方虽然启动了下级党委向上级党委、纪委报告工作和述责述廉制度,但往往是“凭印象、靠嘴说、看材料”,内容泛化,缺乏针对性和有效性。考核工作缺乏具体量化标准和指标体系,定性多定量少,发现问题的能力不强,不能全面准确反映责任制落实情况。

  (五)责任追究失之于宽失之于软。有的地方追究责任怕影响团结,搞盲目的内部“团结”。有的责任追究存在庸俗化、泛化情形。有的地方责任追究不痒不痛,责任追究手段常仅限于通报批评、诫勉谈话和组织处理,较少给予党政纪处分。

  三、落实主体责任要把握好几个重点

  (一)加强责任意识教育。落实好主体责任,增强责任意识是前提和基础。当前,在落实主体责任上存在这样那样的问题,一个重要原因就是一些领导干部的责任意识不强、观念滞后。要把主体责任意识教育作为各级干部教育培训、党员培训和基层党组织书记轮训的重要内容,作为党员领导干2016/11部特别是党委(党组)书记的必修课,作为党委(党组)中心组学习的重要内容,切实增强各级党组织和领导干部主体责任意识,自觉担当起抓好党建、管党治党这个首要责任。

  (二)强化“一把手”责任担当。落实好主体责任,关键是强化“一把手”的责任担当。主体责任包含领导班子的集体责任、党委(党组)书记的第一责任、班子成员的“一岗双责”。只有坚持书记抓、抓书记,使“一把手”真正把责任担起来,把从严治党第一责任人责任履行好,才能一级带一级,党组织班子和班子成员履行责任才能真正尽心、尽情、尽力,党要管党、从严治党,把党风廉政建设真正摆上突出位置,与经济建设、改革发展稳定工作同步考虑、同步部署、同步实施、同步检查的要求才能实现,班子履行好集体责任、班子成员履行好“一岗双责”才不会落空。

  (三)抓好重点责任落实。落实主体责任,必须找准着力点和突破口,以重点责任的落实带动全面责任的落实。一要把纪律立起来、严起来。把纪律挺在法律前面,结合“三严三实”和“守纪律、讲规矩”主题教育活动,加强纪律执行,严查违纪行为,用纪律的尺子管住大多数。二要选准用好干部。坚持选人用人标准,从严管理监督干部,不唯票、唯分取人,既选用才干过硬的“能吏”,也选用安分守己的“循吏”,严肃查处选人用人上的不正之风和腐败问题。三要推进作风建设常态化。继续以最严格的标准、最严厉的举措纠2016/11正“四风”,维护群众利益,防止“四风”反弹。四要积极领导和支持执纪执法机关查处违纪违法问题。坚持零容忍惩治腐败的态度不变、力度不减,坚决遏制腐败蔓延势头。五要强化对权力的制约监督。扎紧扎牢规范权力运行的笼子,加大对违反制度规定查处力度,着力消除制度执行的“弹性空间”和“死角地带”。

  (四)建立健全工作机制。建立健全责任分解机制和传导机制。将主体责任层层进行分解,科学划分领导班子、党组织书记和班子成员等责任主体之间的责任界限,明确下级党组织主体责任及履责的相关要求,确保工作有人抓、问题有人管、责任有人担。建立上下有机互动的责任传导机制,按照“谁主管、谁负责”的原则,完善相关制度,通过约谈、听取汇报、个别指导、工作检查等方式,将压力层层传导下去,把责任压紧压实。

  (五)强化问责严肃责任追究。没有问责,责任就落实不下去。一些党组织和领导干部之所以对主体责任不上心,责任难以落实下去,一个重要原因就是责任追究不到位。要突出问责,让落实责任不力追责问责成为新常态,谁没有落实好主体责任,谁就要受到追究,谁就要受到处理。要坚持“一案双查”,既追究当事人的责任,又倒查追究相关领导的责任,主要负责人不管是现职还是已经调离或者升迁,都要倒查追究责任,通过问责一个,达到警醒一片的效果。

  2016/11201611/11

篇四:全面从严治党第一责任人

  

  履行全面从严活第一责任人职责不足之处

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  在全面从严治党的新时代背景下,党的一把手作为第一责任人,肩负着党风廉政建设和反斗争的重任。然而,在实践中,我们也不难发现一些党的一把手在履行全面从严治党第一责任人职责时存在一定不足之处。本文将从几个方面进行分析和探讨。

  1.目标设定不明确。

  在一些地方和单位,一把手在履行全面从严治党第一责任人职责时,未能设定明确的目标和标准。这导致了党风廉政建设和反斗争工作的不到位和不到位。具体表现在:

  1.缺乏具体的廉政建设目标。一些地方和单位的一把手对于廉政建设的具体目标没有清晰的认识,导致廉政建设工作缺乏针对性和实效性。

  2.对于反斗争的重要性认识不足。一些地方和单位的一把手没有将反斗争作为工作的重中之重,导致反斗争的力度和效果不够。

  2.治党理念淡化。

  一些党的一把手在履行全面从严治党第一责任人职责时,治党理念淡化,对党的领导和党的建设不够重视。具体表现在:

  1.政绩观念强化。一些地方和单位的一把手将政绩观念置于党的建设之上,追求经济发展而忽视党的建设,导致了党的建设和党风廉政建设的滞后。

  2.管理不严格。一些党的一把手在日常工作中对干部干部管理不严格,导致了一些干部干部的违纪违法行为屡禁不止。

  3.重形式轻内涵。

  一些地方和单位的一把手在履行全面从严治党第一责任人职责时,重视形式、轻视内涵,注重表面功夫而忽视了实质性工作。具体表现在:

  1.重视会议开展,轻视问题解决。一些地方和单位的一把手重视召开各种会议,但对于会议上提出的问题解决不够积极,导致了问题的积压和不解决。

  2.重视文件发文,轻视执行落实。一些地方和单位的一把手重视文件的发文,但对于文件的执行落实不够重视,导致了落实不到位。

  4.缺乏监督和问责。

  一些地方和单位的一把手在履行全面从严治党第一责任人职责时,缺乏有效的监督和问责机制,导致了一些问题的长期存在和不解决。具体表现在:

  1.监督机制不健全。一些地方和单位的一把手对于监督机制建设不够重视,导致了监督工作的不到位和监督效果的降低。

  2.问责机制不完善。一些地方和单位的一把手对于问责机制的建立和落实不够重视,导致了问题的不解决和责任的不明确。

  结语

  综上所述,党的一把手在履行全面从严治党第一责任人职责时存在着诸多不足之处。要加强全面从严治党,必须加强党的一把手的领导,建立健全的监督和问责机制,强化党的建设,坚决打赢反斗争,为党和人民事业发展提供坚强保障。

篇五:全面从严治党第一责任人

  

  履行全面从严治党工作第一责任人职责情况

  履行全面从严治党工作的第一责任人职责包括:1、贯彻党的路线、方针、政策,坚持党的领导,把党的路线方针政策贯彻到全面从严治党的实践中来;2、负责制定和推动全面从严治党的工作方案,督导检查全面从严治党的实施情况;3、组织开展全面从严治党教育,推动党员干部在实践中深入学习党的路线、方针、政策;4、组织开展全面从严治党的实践活动,推动全党全社会营造良好的政治生态;5、组织开展全面从严治党的监督检查,及时发现和纠正党内存在的各种问题;6、把全面从严治党工作纳入党的统一领导体制,向上级党组织报告工作情况

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