篇一：专题组织生活会检视问题清单
2023年主题教育检视问题清单与整改方案范文
尊敬的领导/同事们：
根据我们单位2023年的工作计划，为推动主题教育的深入开展，我们特整理了2023年主题教育检视问题清单与整改方案，希望能够引起大家的关注和重视。
一、检视问题清单
1.思想政治建设方面存在的问题：
（1）部分党员干部的理想信念不坚定，对党的指导思想理论学习不深入，对党的纪律要求不够严格；
（2）个别党员干部对党的事业认识不足，主动作为意识不强；
（3）党员干部的政治纪律和政治规矩意识不强，政治上的原则性和纯洁性有待提高。
2.组织建设方面存在的问题：
（1）党组织的领导作用不够充分，党的组织生活不活跃；
（2）部分党组织对党员干部缺乏监督和管理，对党的工作任务不够清晰；
（3）党组织的凝聚力和战斗力有待提高。
3.作风建设方面存在的问题：
（1）一些党员干部存在违反党的纪律、国家法律和职业道德的问题；
（2）部分党员干部工作作风不实，工作敷衍塞责，执行力不足；
（3）公信力与形象方面存在的问题。
4.纪律建设方面存在的问题：
（1）党员干部廉洁意识不强，存在违纪违法问题；
（2）党内监督不力，存在党员干部问题线索发现不及时等问题；
（3）违反廉洁纪律和作风建设的问题仍然存在。
二、整改方案
1.思想政治建设方面的整改方案：
（1）加强对党员干部的理想信念教育，组织开展集体学习，推动党的指导思想理论学习；
（2）加强思想政治理论学习，提高党员干部对党的事业的认识和把握；
（3）加强对党员干部的政治纪律和规矩教育，提高政治原则性和纯洁性。
2.组织建设方面的整改方案：
（1）加强党组织的建设，提高党组织的领导和凝聚力；
（2）加强对党员干部的教育和培训，提高党员干部的执行力和组织纪律意识；
（3）完善党组织的工作制度，明确党组织的工作任务和责任。
3.作风建设方面的整改方案：
（1）加强党员干部的廉洁教育，建立健全廉洁机制；
（2）加强对党员干部的工作作风教育，提高工作质量和效率；
（3）加强党员干部形象塑造，提高公信力和形象。
4.纪律建设方面的整改方案：
（1）严格执行党的纪律和国家法律，加强廉洁自律教育；
（2）加强党内监督，及时发现和处理党员干部违纪违法问题；
（3）加强党风廉政建设，强化作风建设和纪律建设。
以上是我们整理的2023年主题教育检视问题清单与整改方案草稿，具体的内容还需要根据实际情况，结合我们单位的实际工作来进行进一步的细化和完善。希望大家能够对这些问题提出宝贵的意见和建议，共同推动主题教育的顺利开展。
谢谢！
篇二：专题组织生活会检视问题清单
2023领导干部专题生活会检视问题清单及整改措施1500字
2023年领导干部专题生活会是一个重要的检视和反思的机会，通过对问题的深入分析和整改措施的落实，可以提高干部作风和工作效能，进一步推动党的建设和社会治理工作。下面是一个1500字的问题清单及整改措施，希望对会议的组织者和参与者有所帮助。
问题清单：
1.政治纪律和政治规矩方面的问题：
-是否存在违反党的政治纪律和政治规矩的行为？
-是否存在不坚决拥护党的核心、不服从党中央决策部署的问题？
-是否存在个人主义、本位主义、官僚主义等不正之风？
-是否存在拉帮结派、团团伙伙等不良行为？
2.组织纪律方面的问题：
-是否存在不按照组织程序决策、不主动接受组织调查的问题？
-是否存在违反组织纪律和组织原则的行为？
-是否存在敷衍塞责、违反考核评价制度的问题？
3.民主集中制方面的问题：
-是否存在个人独断、少数服从多数、民主集中制落实不力的问题？
-是否存在不按程序决策、不听取广泛意见的问题？
4.突出问题和顽疾方面的问题：
-是否存在纪律松弛、宽容迁就、软弱涣散等行为？
-是否存在利用职务之便谋取私利等问题？
-是否存在权力寻租、权钱交易等违反纪律行为？
5.其他重点问题：
-是否存在工作不力、延误滞后、慢待行事等问题？
-是否存在对待群众不诚恳、服务不周到等问题？
-是否存在消极抵触、对抗干部选拔任用政策的问题？
整改措施：
1.加强党的政治建设：
-加强党性修养和理论学习，坚定政治意识，增强党的意识形态防线，确保党中央决策部署的贯彻执行。
-建立健全纪律规矩的监督管理制度，严肃查处违反政治纪律和组织纪律的行为。
2.建立有效的组织纪律机制：
-加强组织纪律教育，提高干部组织观念和组织纪律意识。
-完善组织决策程序，增强集体智慧和决策的科学性，防止个人独断和不按程序决策的问题。
3.加强民主集中制建设：
-完善民主集中制工作机制，加强群众意见的征求和听取，充分发挥群众的积极性和创造性。
-加强组织落实力度，确保民主集中制的有效运行。
4.坚决整治顽疾问题：
-加大纪律执行力度，严查纪律松弛、宽容迁就的行为，严惩败坏纪律的违法违纪行为。
-加强干部教育培训，强化廉洁从政意识和作风建设，坚决反对权力寻租和权钱交易的行为。
5.提高工作效能：
-加强思想政治工作，深化“阳光工程”，营造风清气正的工作环境。
-加强对干部的培训和考核，提高干部的综合素质和能力水平，确保工作的高质量和高效率。
6.加强服务群众工作：
-加强干部教育，提高服务意识，加强群众工作的基础知识和技能培训。
-推行阳光问责制度，建立和完善群众满意度评价体系，促进干部服务水平的提高。
7.推行科学选拔任用干部制度：
-加强干部选拔任用工作的规范化和制度化，坚决打击干部选拔任用中的腐败行为。
-推动干部选拔任用工作的透明化和公正化，确保干部选拔任用的公平性和正当性。
通过以上的问题清单和整改措施，可以全面深入地检视领导干部的问题，找出短板和弱点，并制定切实可行的整改措施，推动领导干部的作风转变和工作效能的提升。同时，还要做好整改工作的监督和评估，确保整改措施取得实效，为党的建设和社会治理工作提供有力的支持。
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