下面是小编为大家整理的2023年度初中教师岗位职责(十3篇)（2023年）,供大家参考。
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初中教师的岗位职责篇一
工作职责:
1、为网校中小学生上课;
2、对家长和学生推广科学有效的学习方法和学习方式,提高学生的学习成绩和对学习的兴趣;
3、对网校已有学员进行系统的管理与服务;
4、协助其他部门的工作
对工作伙伴的.要求:
1、本科及以上学历,师范类、硕士学历、具备教师资格证的应聘者优先录取(优秀人才可适当放宽学历条件);
2、熟悉无锡市中小学生的教材,具备丰富的教学经验,能同时解答政治、历史者优先录取;
3、热爱教育事业,具备较强的责任感。
工作待遇:
1、薪酬:底薪+课时费+社保+福利+绩效工资。
2、福利:企业按照国家规定缴纳保险;同时发放节假日福利;生日补贴;高温福利;年终奖等
3、旅游:企业不定期给员工安排各项境内、境外旅游。
初中教师的岗位职责篇二
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1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作；
2、承担两门以上课程的讲授任务，组织课堂讨论；
3、指导学生实习、社会调查、毕业设计等工作；
4、承担课程辅导和答疑，作业和考卷批改等工作；
5、协助实验室的`建设工作，组织和指导实验与实习教学工作；
6、参加编写、审议新教材和教学参考书，主持或参与教学方法研究；
7、参加学术活动撰写学术报告；
8、参与教学改革的研究或改革试点工作，为教学研究新思路、新方法提供建议；
9、完成教学部门主任安排的其他任务。
1、本科及以上学历，师范类院校毕业；
2、具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验；
3、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧；
4、具备教育心理学知识，较强的授课能力；
5、具有很强的中文表达能力，普通话标准，口齿伶俐；
6、具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广；
7、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。
初中教师的岗位职责篇三
1、针对学生情况,对其进行一对一个性化的课程讲授;
2、在授课期间适当组织测验活动,检验学生接受辅导的成效;
3、平时在本学科组内进行教研交流,集中备课。
1、本科以上学历,喜欢教育孩子。
2、熟悉课外辅导行业,有教学经验或课外辅导经验者优先。
3、工作认真负责,积极主动,对学生有耐心,讲课生动、幽默,能够调动学生的学习兴趣。
4、普通话标准,具有较强的表达能力和沟通能力,能迅速把握学生的特点,并制订相应的.教学安排,给学生恰当的学习方法指导。
5、熟悉市中小学的各类教材及版本,熟悉中考政策。
初中教师的岗位职责篇四
【职位职责与职位要求】:
1、本科或本科以上学历,相关师范类专业毕业优先。
2、备课、撰写教案、授课。
3、分析学生情况,进行针对性授课。
4、从事初中教学工作1年以上,有初三教学经验优先考虑。
5、热爱教育行业,认可航向教育的教学理念。
6、精通初中基本语法,性格开朗大方,具备一定沟通表达能力。
7、有较强的课堂组织与驾驭能力。
8、思维灵活,团队协作意识强。
9、欢迎广大优秀应届毕业生。
【福利待遇】
1、良好的薪酬待遇及相关福利。
2、优越的`工作环境。
3、清晰的成长空间。
4、完善的培训机制。
5、顺畅的沟通和激励机制。
6、年薪(教学经验越丰富,年薪越高目前上线为12万)
=每月底薪+每月绩效+每年工龄奖+每季度教学贡献奖+五险=5万元以上
7、公司定期组织部门聚餐活动,年度晚会等。倡导健康丰富的业余生活,促进员工身心健康。
友情提示:面试有笔试和试讲环节(试讲内容必须是初中语法)
初中教师的岗位职责篇五
1、负责相关课程的授课任务;
2、检查、批改学生的作业;
3、从事相关的`教研工作;
4、其他临时性工作。
1、热爱教育事业;
2、积极乐观,有爱心;
3、有良好的表达沟通能力;
4、诚实守信。
工作地址
松岗镇楼岗南十巷1号
初中教师的岗位职责篇六
参与本学科教研活动,提高教研水平;
针对学生情况因材施教,对其进行个性化的课程讲授,并发掘、组织多种教学方式,灵活教学;
在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,并进行批改工作,以检验学生接受辅导的成效;
完成学校安排的其他与教研教学相关工作。
热爱教育事业,认同“教学、服务”双轨并行教育理念的"人;
能够认真负责的把自己的工作当做一项事业去做的人;
普通话标准,思维敏捷,能够让学生乐于接受;
为人正直、能够关心同事,能让团队由于你的参与而更加温暖;
国家统招本科及以上学历,必须持有教师资格证;
师范类专业、有一定教学经验的优先;
发展空间:
专业方向:实习教师―初级教师―中级教师―高级教师―学科带头人……
管理方向:教师―教研主任―校长(或企业部门负责人)―副总经理―……;
给予不同特长的人更加适合的平台、更加适合的职涯之路;
最具发展的个性化企业,孕育着更多的发展平台。
薪资福利:
薪资:基本工资+课时费+福利补贴,年薪平均4-12万;
一经录用即签订正式劳动合同;
五险一金,及大额医保;
初中教师的岗位职责篇七
1、针对学生情况，对其进行个性化的课程讲授；
2、在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效；
3、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课；
4、关爱学生身心健康成长，帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的`学习习惯；
5、关注学生成绩快速提升，个性化教学、团材施教，在短期内迅速激发、培养学生学习兴趣和学习方法；
1、二年及以上教学经验，有教师资格证等相关证件；
2、统招学历师范专业毕业，一类重点本科、研究生毕业者优先，非师范类毕业生优秀者也可；
3、热爱教师工作，熟悉中学课程设置，有相关授课、辅导经验者优先；
4、熟悉中小学学生的生活及学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学
5、语言表达能力优秀，富有亲和力，有责任心，有师德，擅长与学生进行沟通交流；
6、有良好的团队合作精神，能在学科组中互促互进；
初中教师的岗位职责篇八
1、教师:专业功底扎实,形象气质好,善于演讲,有创业激情,具备优秀教师潜质;
2、成熟教师:中小学一年以上工作经历,年龄25左右,本科以上学历,职称不限;
3、具备教师的职业道德;
4、具有吃苦耐劳的精神,事业心强;
5、品格优良,责任心强。
初中教师的岗位职责篇九
1.根据学生特质,进行有针对性的一对一授课,为学生提供高质量的合适、易于接受的课堂教学。
2.教学期间,定期组织阶段性测验,制作培养方案和课堂反馈以检验学生本阶段的学习效果。
3.关爱学生身心健康成长,帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的生活习惯。
4.参与公司和部门组织的各种培训、集体教研、助教、教材编写和会议等活动。
5.定期给家长反馈学生在学校的学习情况,参与家长会。
6.定期和咨询师、学管师和其他学科老师讨论、交流学生学习情况。
7.时刻关注教育形势,了解最新高考动态,密切关注学校日常学习进度及考试安排。
8.不断学习,提高个人的业务素质和能力。
9.积极收集学生的各次考试试卷。
1、具备教师资格证,国家统招师范本科院校毕业;
2、必须具备较强的和学生及家长的沟通能力,有很强的亲和力;
3、具备教育心理学知识及个性化辅导教学经验者优先;
4、具有很强的`中文表达能力,普通话标准,口齿伶俐;
5、具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面宽广;
6、热爱教育事业,工作积极主动。
晋升渠道:
科目教师――科目组长――教学部主管――教学校长――校长――区域总监
福利待遇:
1、工资构成:底薪+提成+工龄奖+全勤奖+季度奖+荣誉奖金
2、完善的保险:为每一位试用期员工缴纳三险,正式入编员工缴纳五险一金
3、节假日放假安排:元旦、清明、五一、端午、中秋各1天,国庆3天,春节7天,并享 有7天的带薪暑假
4、生日会,为每一位员工赠送生日礼物和全体员工的生日祝福
5、定期组织旅游和公司聚餐
6、多元化培训体系
我们的服务理念:关爱成长每一天
初中教师的岗位职责篇十
1、热爱教育事业,工作踏实投入;
2、针对学生的具体问题制定教学计划、有效提升学生学习成绩,及时反映学生的上课情况;
3、本科以上,且具有1年以上教学经验;
4、熟悉广州初中教材;熟悉历届中考题目,对中考趋势有一定把握;
5、能设计、分析和讲解中考考试题目,以实现达到某种教学目的测试题目;
6、不断提升自身知识的"掌握和教学技能;
7、有责任心,关心学生并有效提高学生的学习积极性。
初中教师的岗位职责篇十一
工作内容:
1、授课;
2、协助行政管理人员做好班级维护工作;
3、参与教研及教改。
要求:大专及以上文化程度,英语教育或相关专业者。至少一年以上专职英语授课经验者优先。没有授课经验,但英语基本功扎实,有培养潜力者可根据情况录用。
工作态度:
热爱本职工作,踏实稳重,耐心细致,有强烈
的责任感; 乐于与人合作,具有团队精神;
初中教师的岗位职责篇十二
1. 性别:不限
2. 年龄:35岁以内
3. 正规大学本科师范英语等专业,持初中及以上教师资格证优先;
4. 具有2年以上工作经验,有实际教学经验,充满激情与活力,善于调动学生学习气氛(师范类研究生可适当放宽);
5. 热爱教育事业,吃苦耐劳,有创新精神,熟悉武汉教学要求、课程设置与考试政策
6. 有责任心,善于与家长和学生沟通,熟悉中学生的生活及学习特点,善于因材施教,能开拓发觉组织多重教学方式,灵活教学;
1. 能够针对学生情况,迅速把握学生的学习特点,制定相应的"教学安排,对其进行个性化的课程讲授;
2. 负责授课、学科研究与教学研究.以及试卷出题、批改工作 ,检验学生接受辅导的成效;
3. 了解学生的学习情况,做好记录与跟踪维护服务;
4. 平时与本学科组内教师进行教研交流,教学研究,积极备课
初中教师的岗位职责篇十三
1、以辅助教师教学为主，有高度的责任心。
2、听从教师安排，主动配合课教师教学工作、班级日常管理工作。
3、实践课中做到站立式循环辅导，一视同仁，认真做好学生实践点评工作，确保实操效果。
4、严格监督学员日常问好、校服、校卡工作
5、多听，多看，保证与主课老师的教学口语一直，辅导统一。
6、熟悉课程内容，丰富教学，定期主动试讲课程，提升个人授讲能力。
7、主动检查课后班级卫生、空调、物品摆放等，并对其负责。
8、及时认真批改作业，当日学员作业应当日批改完，次日返还学员手中，学员评语批分，多给予鼓励，客观分析，不主观，不偏见.。
9、助教老师须认真回答学员提出有关学习方面的问题，如遇不懂的"问题，不回避，不隐瞒，及时找到教师解决。
10、上班时间，不能做与本职无关的事，如到办公室闲聊、打私人电话等。
11、主动提升专业技能，勤加练习。
12、多与主课老师沟通，及时解决问题，切勿擅自处理重大事情。
13、多看与教学心里有关书籍，主动与情绪波动的学员沟通，提升学员学习的积极性。
14、以月、季、年为单位拟定个人成长计划（个人技术的提升计划、个人班级管理的提升计划、个人授讲的提升计划、个人心态提升等）。
