党支部民主议事决策制度12篇党支部民主议事决策制度 党支部民主议事决策制度 一、党支部会议一般每月召开一次，如遇重要情况可随时召开，党支部会议由书记召集主持，书记不参加会议时，可委托下面是小编为大家整理的党支部民主议事决策制度12篇,供大家参考。
篇一：党支部民主议事决策制度
党支部民主议事决策制度一、党支部会议一般每月召开一次，如遇重要情况可随时召开，党支部会议由书记召集主持，书记不参加会议时，可委托副书记召集并主持。二、会议的议题由书记确定，或由书记委托副书记确定，会议召开的时间、议题，一般应在会议召开两天前通知到各委员，会议有关材料一般应同时送达，凡未列入会议议题的不研究讨论，不搞临时性动议。三、议事范围：1.贯彻执行中央和上级党委、政府的指示和党代会的决议，解决实施中的重大问题，保证上级党委、政府指示的贯彻实施。2.对党的建设、中心工作等方面的重要问题作出决策。3.研究分析班子成员的思想作风建设情况和机关党的建设、思想政治工作状况，指导群团组织工作。4.讨论决定奖惩、工作调整。5.需要会议决定的其它事宜。四、党支部会议必须有半数以上委员到会方能举行，讨论干部问题时，应在三分之二以上委员到会方能举行。委员因故不能参加会议，应在会前请假，其意见可用书面形式表达。根据工作需要，党支部会议主持人可确定有关人员列席
党支部会议。五、会议进行表决时，赞成票超过应到会委员人数的半数为通过，未到会委员的书面意见不能计入票数。会议决定每个事项的，应逐项表决，推荐、提升干部和决定干部的任免、奖惩事项，应逐个表决，表决可根据讨论事项的不同内容，分别采取口头、举手、无记名投票或记名投票方式。六、会议应有专人记录，并将记录存档作为依据。经会议讨论通过的，以党支部名义上报或者下发的文件，由书记或书记委托副书记签发。七、对重大突发事件和紧急情况，来不及召开党支部会的，书记或副书记、委员可临机处置，事后应及时向党支部会报告。八、党支部会对重大问题的决策必须实行民主、科学的决策。一是在调查研究的基础上提出方案，有的问题应提出两个以上可供比较的方案。二是方案提出后应广泛征求意见。三是召开党支部会要充分讨论，进行表决。
篇二：党支部民主议事决策制度
党支部议事决策制度和程序党支部议事程序实例(通用3篇)党支部议事决策制度和程序党支部议事程序实例篇11、议事形式。坚持民主集中制原则，党组织议事形式为党支部委员会议或党员大会。党支部委员会议一般每月至少召开一次，遇特殊情况，随时召开。
2、议事内容。凡党组织职责范围内的事项，党支部按职责分工提出初步意见，提交会议讨论决定。对关系改革发展的重大问题，应先征求干部员工的意见，并按法律规定程序和有关要求，提交党员大会或员工代表大会通过。
3、议事要求。党员大会、党支部委员会议一般由书记主持，书记暂缺或因其他原因缺席时，可委托副书记主持。党员大会由全体党员参加，党支部委员会议由支部委员参加。在讨论和研究工作时，可邀请行政领导成员参加，必要时还可邀请上级党组织领导参加。党员大会、党支部委员会议召开前，应先将会议时间、地点和议题告知与会人员。党员大会应到正式党员三分之二以上参加方可召开。党员大会、党支部委员会议均要有专人负责记录，对会上发表的不同意见和需要保密的一律不得公开。按民主集中制原则对所议事项作出决策，决定重大问题要进行表决，赞成人数超过应到会有表决权人数的一半，方
可通过。如发生分歧、不能达成一致，应暂缓作出决议和决定。集体讨论决定的事项，必须无条件服从，坚决执行，保留个人意见。
一、重大事项范围1.研究决定本单位贯彻执行党的路线方针政策、国家的法律法规；学习传达上级重要会议、文件、决定和指示精神，并结合本系统实际，研究提出贯彻落实的方案、措施。2.研究决定本单位有关改革、发展、稳定方面的重大问题；审定以党支部名义部署的重要工作、上报的重要文件等。3.研究决定本单位全局性的重大工作部署、中长期发展规划、工作目标和工作要点。4.研究决定本单位资产处置，重大的投资和工程项目。5.研究决定本单位党的建设、思想政治工作、精神文明建设等方面的重大问题；领导班子自身建设的重大事项；领导班子成员分工、内设机构职能配置及调整等问题。6.研究本单位贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》有关规定的情况和干部运用管理监督奖惩方面的重大问题。7.研究本单位纪律检查工作、党风廉政建设中的重要事项。8.单位党支部成员按分工在特殊情况下对重大事项处理后需向党支部报告的问题。9.需要集体研究决定的其他重大事项。二、议事决策程序及要求
党支部集体研究决定重大事项，按下列程序及要求进行：
1.确定议题。研究决定重大事项的会议不得搞临时动议，会议议题由党支部成员提出，报请书记或书记委托的成员确定。提交会议讨论决策的议题，应先进行调查研究，在此基础上提出可行性方案，并广泛征求意见，必要时先组织充分论证，然后在相关领导班子成员之间进行通气协调，最后由书记决定是否列入会议议题。
2.会议准备。会议议题及日期确定后，必须由有关科室准备详细的会议材料，会议通知和会议议题一般应提前1个工作日通知应到会人员。
3.会议讨论。会议由党支部书记主持，书记因故不能主持的，可由书记委托其他成员主持。会议讨论实行一事一议，讨论前先由责任科室汇报有关情况，然后安排足够的实践对议题进行充分讨论。
4.会议决定。在党支部领导班子成员集体讨论的情况下形成统一意见，对重大事项作出决策。对需要表决的事项由主持人根据讨论情况决定是否进行表决程序，对需决策事项意见比较一致时，可进行表决；持不赞成意见（含未到会党支部成员的书面意见）人数达到或超过三分之一时，应暂缓表决，会后继续就该议题方案进行修改完善、沟通协商、并留待下次会议讨论。
会议表决应逐项进行，表决可根据讨论事项的不同内容，分别采取口头、举手、无记名投票等方式进行，最后由
会议主持人宣布表决结果，同时须将表决意见记录备查。1.凡研究决策重大事项的会议，须有三分之二以上党支
部成员到会方可举行，其中分管此项工作的党支部成员必须到会。因特殊情况不能到会的，会后要向其告知会议结果。讨论决定干部问题，应有三分之二以上班子成员到会方能举行。
2.重大突发事件和紧急情况，来不及提交党支部集体讨论或表决时，分管的班子成员要及时采取措施并向书记报告；无法向书记报告时，可临机处置，但事后必须及时向书记或党支部会议汇报。
3.对班子成员集体研究决定的重大事项，除有保密要求外，应及时在本单位干部职工中公开。对决策事项进行重大调整或变更，应重新按照规定的程序由党支部集体讨论决定。
4.党支部会议作出的决策，由班子成员按照职责分工组织实施。各承办科室应指定专人负责落实。重大事项的落实情况应向党支部作出书面报告。
三、纪律监督及违规处理1.党支部不按本规定决策重大事项的，班子成员及干部职工有权向上级党组织或纪检机关、组织部门报告。2.因违反本规定而导致重大事项决策失误并产生严重后果的，追究相关人员的责任。3.经党支部集体研究作出的决定，班子成员必须坚决执行，各人无权改变。因特殊情况确需改变的，由党支部会议
集体研究决定。班子成员的个人意见被否决后，允许保留，但在没有作出新的决定之前，必须认真执行党支部的决定。
4.与会人员要严格遵守会议纪律和保密规定，除经组织同意外，不得向外转播或泄露会议内容，违反者按有关规定处理。党支部议事决策制度和程序党支部议事程序实例篇2一、坚持重大问题必须由党支部班子严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则和要求，集体讨论研究，并以会议表决形式做出决定，不得以传阅会签或个别征求意见等形式代替集体讨论研究和会议表决。
二、本议事规则和决策程序所指的重大问题为：1、重大工作部署和上级党委的重要决议、决定的贯彻执行；2、工作规划、计划和重大改革方案的审定；3、党的建设、团的建设、精神文明建设、民主法制建设以及宣传思想工作等方面重大问题的处理和决定；4、干部的考核、录用、推荐、任免、奖惩、学习培训等问题；5、单位内设机构和下属单位机构的设置和调整；6、领导班子成员的分工与调整；7、向上级请示需要集体研究决定的重大问题；8、重大突发性事件和涉及群众利益的重大问题；9、上级党委交办的重要事项或其它重大问题。三、会议研究决定重大问题，必须有半数以上的党支部
篇三：党支部民主议事决策制度
党支部书记较长时间离开单位党支部会议由受委托的成员主持会后向党支部书记汇报重大问题要及时汇报党支部议事决策制度
党支部议事决策制度一、议事决策范围1、讨论制定贯彻落实中央、国家，省委、省政府，市委、市政府各项方针、政策的意见和措施；完成市委、市政府和市民政局下达的工作任务的措施；贯彻落实有关领导重要讲话和批示精神。2、讨论制定工作规划、年度计划。3、研究确定党支部成员工作分工、调整等。4、研究加强党的建设、党风廉政建设和思想政治工作的重点及安排意见。5、研究有关全单位利益和干部职工切身利益等重大问题。6、研究决定党组向上级报告的重要事项。7、其它需要党支部会议研究决定的事项。二、议事决策的程序1、党支部会议一般每月召开一次，议题由党支部书记、成员提出。无议题不开，紧急情况随时召开。2、会议议题由党支部书记审定后提前两天通知成员，围绕研究的事项做必要准备。会议的有关材料应同时送出席会议人员。特殊原因或不宜提前送达的，可在会场分发。3、党支部书记根据议题适时主持召开党支部会议，非紧急情况不搞临时会议。党支部书记较长时间离开单位，党支部会议由受委托的成员主持，会后向党支部书记汇报，重大问题要及时汇报。4、会议议题按急缓和重要程度排列，研究的问题需要有关科室参加时，该科室负责人届时列席会议。5、党支部会议应有超过三分之二以上的成员参加方能举行，讨论干部问题时必须全部党支部成员到会。党支部成员因故不能参加会议，要提前向党支部书记请假，并可用书面形式表达意见。6、党支部会议研究决定事项时，赞成者超过应到会成员的半数为通过。
7、党支部会议讨论多个事项，应逐项进行；推荐、提名干部和决定人员奖惩事项，应逐个进行。
篇四：党支部民主议事决策制度
机关党支部民主议事决策制度一、机关党支部委员会一般每月召开一次，如遇重要情况可随时召开，必要时也可召开支委扩大会议，吸收党小组长和有关党员干部参加。会议由书记召集主持，书记不参加会议时，可委托副书记召集并主持。
二、会议的议题由书记确定，或由书记委托副书记确定，会议召开的时间、议题，一般应在会议召开两天前通知到各委员，会议有关材料一般应同时送达，凡未列入会议议题的不研究讨论，不搞临时性动议。
三、议事范围：
①贯彻执行中央和上级党委的决议，解决实施中的重大问题，保证上级党委指示的贯彻实施。
②对机关党的建设、精神文明建设和廉政建设等方面的重要问题作出决策。
③研究分析机关党员干部的思想作风建设情况和机关党的建设、思想政治工作状况，指导群团组织工作。
④讨论决定干部奖惩。
⑤需要会议决定的其它事宜。
四、支部委员会必须有半数以上委员到会方能举行，讨论干部问题时，应在三分之二以上委员到会方能举行。委员因故
不能参加会议，应在会前请假，其意见可用书面形式表达，列席人员由会议主持人根据议题内容指定。
五、会议进行表决时，赞成票超过应到会委员人数的半数为通过，未到会委员的书面意见不能计入票数。会议决定每个事项的，应逐项表决，推荐升干部和决定干部的奖惩事项，应逐个表决，表决可根据讨论事项的不同内容，分别采取口头、举手、无记名投票或记名投票方式。
六、会议应有专人记录，并将记录存档作为依据。经会议讨论通过的，以党支部名义上报或者下发的文件，由书记或书记委托副书记签发。
七、支部委员会对重大问题的决策必须实行民主、科学的决策。一是在调查研究的基础上提出方案，有的问题应提出两个以上可供比较的方案。二是方案提出后应广泛征求意见。三是召开支部委员会要充分讨论，进行表决。
篇五：党支部民主议事决策制度
机关党支部民主议事决策制度机关党支部民主议事决策制度一机关党支部委员会一般每月召开一次如遇重要情况可随时召开必要时也可召开支委扩大会议吸收党小组长和有关党员干部参加机关党支部民主议事决策制度
中的重大问题，保证上级党委指示的贯彻实施。②对机关党的建立等方面的重要问题作出决策。
一、机关党支部委员会一般每月召开一次，如遇重要状况可随时召开，必要时也可召开支委扩大会议，吸取党小组长和有关党员干部参与。会议由书记召集主持，书记不参与会议时，可托付副书记召集并主持。
二、会议的议题由书记确定，，或由书记托付副书记确定，会议召开的时间、议题，一般应在会议召开两天前通知到各委员，会议有关材料一般应同时送达，凡未列入会议议题的不争辩争辩，不搞临时性动议。
三、议事范围：①贯彻执行中心和上级党委的决议，解决实施
③争辩分析机关党员干部的思想作风建立状况和机关党的建立、思想政治工作状况，指导群团组织工作。
④争辩打算干部奖惩。⑤需要会议打算的其它事宜。四、支部委员会必需有半数以上委员到会方能进展，争辩干部问题时，应在三分之二以上委员到会方能进展。委员因故不能参与会议，应在会前请假，其意见可用书面形式表达。五、会议进展表决时，赞成票超过应到会委员人数的半数为通过，未到会委员的书面意见不能计入票数。会议打算每个事项的，应逐项表决，推举升干部和打算干部的奖惩事项，应逐个表决，表决
可依据争辩事项的不同内容，分别实行口头、举手、持少数听从多数，避开个人或少数人打算重大问题。
无记名投票或记名投票方式。
要共同维护党支部班子的团结，形成党支部班子坚
六、会议应有专人记录，并将记录存档作为依强的领导核心。
据。经会议争辩通过的，以党支部名义上报或者下
二、成员分工原那么
发的文件，由书记或书记托付副书记签发。
党支部成员要依据集体的打算和分工，结合在
七、支部委员会对重大问题的决策必需实行民党员在党支委会中的本职工作，切实履行自己的职
主、科学的决策。一是在调查争辩的根底上提出方责，认真负责地开展工作，执行集体的打算，承受
案，有的问题应提出两个以上可供比较的方案。二组织的检查监视。
是方案提出后应广泛征求意见。三是召开支部委员
三、党支部会议事范围
会要充分争辩，进展表决。机关党支部民主议
(一)对上级党委和支部重要会议精神和有关法
事决策制度
律、法规以及方针、政策的贯彻执行。
一、集体领导原那么
(二)对林场进展的重大问题提出意见和建议。
凡属党支部的重大问题、重要决策事项，都须
(三)审定党支部的党建方案，确定党建工作重
由集体争辩打算，如遇紧急状况，必需由个人作出点和具体措施。
打算时，事后要向党支部报告。在委员会里，要坚
(四)确定召开党员大会的有关事宜。
(五)确定党支部领导班子成员的分工，听取其
一、议事原那么
对分管工作的报告和总结，并对其提请审议的重大
村级重大问题和涉及村民利益的有关事项，必
事项作出相应的决议，以及检查、指导和监视其实需坚持民主集中制原那么，实行民主决策。重大问
施。
题由村支两委提出，提交党员、群众代表会议争辩
(六)审定本党支部的重要制度，帮助林场建立通过，一般问题由理事会争辩打算。
各项治理制度。
二、成立民主议事理事会：由村支两委班子、
四、保密原那么
党员、组长及群众代表(7-10人)组成。
支部委员必需严格遵守保密原那么，凡党内争
三、村级民主议事范围、内容
辩的问题，并明确必需保密的或者没有传达任务的
(一)村党员、群众代表会议争辩范围、内容：
问题，必需保守党的机密，不得任凭外传，否那么
(1)村经济和社会进展规划及年度方案，新农村
视为违反党的纪律。机关党支部民主议事决策建立规划;
制度
(2)村级财务预算支配和决算状况;
为进一步促进村级工作标准化、制度化，努力
(3)村集体经济大额资金的使用和投资方案;
提高村级组织民主决策、民主治理、民主监视的水
(4)村级建立工程的立项、资金支配及承包方案;
平，现依据上级有关规定，制定村级民主议事制度。
(5)村集体土地、房屋等集体资产的租赁、承包、
出卖等处置方案;
会会议由村支两委负责同志提出议事主题后，各参
(6)土地征用方案和征用、征收土地各项补偿费会者对议事内容提出评价、批判、建议、质询。
的安排和使用方案;
(3)民主议事表决以投票的方式进展，作出的打
(7)本村兴办公益事业所进展的“一事一议”筹算以少数听从多数的原那么通过。
资筹劳的具体事项;
五、议事决策程序：
(二)理事会争辩范围、事项：
(一)、提出方案：村党支部、村委会，或者其
(1)村民最低生活保障、五保户的落实以及民政它组织及村民联名提出方案，通过村党支部和村委
救灾救济事项;
会联席会议争辩。
(2)村民自治章程、村规民约、财务治理制度等
(二)、依法民主决策：村委会依据严格的会议
规章的制订、修改;
程序提交村党员、群众代表会议表决通过，承受公
(3)涉及村集体和村民利益的其他事项。
决表决的，表决前，利用村务公开栏等形式事前向
四、会议召集
村民公布要公决的事项或方案，然后进展公决。形
(1)村党员、群众代表会议和村级民主议事理事成决议后，准时上报乡党委、政府审核备案。
会会议由村支两委主要负责同志负责召集。
(三)、公布决策结果：利用村务公开栏等形式
(2)村党员、群众代表会议和村级民主议事理事向全体村民公布。
(四)、依法组织实施：实施方案通过后，由村委会依法组织实施。涉及工程工程，如新农村建立、根底设施建立、荒坡地开发以及林地等村集体资产的承包工程，实行公开招标。
六、资料治理(一)、以上各类会议都必需有会议记录，记录人和会议主持人在记录簿上签名，记录簿应当妥当保管。(二)、议事过程中提出方案、民主决策、决策结果公示和组织实施过程中等各类纸质及照片资料均应归档立卷，交由乡政府统一治理。
篇六：党支部民主议事决策制度
党支部民主议事决策制度一、党支部会议一般每季度召开一次，如遇重要情况可随时召开，党支部会议由书记召集主持，书记不参加会议时，可委托副书记召集并主持。
二、会议的议题由书记确定，或由书记委托副书记确定，会议召开的时间、议题，一般应在会议召开两天前通知到各委员，会议有关材料一般应同时送达，凡未列入会议议题的不研究讨论，不搞临时性动议。
三、议事范围：①贯彻执行中央和上级党委、政府的指示和党代会的决议，解决实施中的重大问题，保证上级党委、政府指示的贯彻实施。②对机关党的建设、中心工作等方面的重要问题作出决策。③研究分析班子成员的思想作风建设情况和机关党的建设、思想政治工作状况，指导群团组织工作。④讨论决定干部任免、奖惩、调动。⑤需要会议决定的其它事宜。四、党支部会议必须有半数以上委员到会方能举行，讨论干部问题时，应在三分之二以上委员到会方能举行。委员因故不能参加会议，应在会前请假，其意见可用书面形式表
达。根据工作需要，党支部会议主持人可确定有关人员列席党支部会议。
五、会议进行表决时，赞成票超过应到会委员人数的半数为通过，未到会委员的书面意见不能计入票数。会议决定每个事项的，应逐项表决，推荐、提升干部和决定干部的任免、奖惩事项，应逐个表决，表决可根据讨论事项的不同内容，分别采取口头、举手、无记名投票或记名投票方式。
六、会议应有专人记录，并将记录存档作为依据。经会议讨论通过的，以党支部名义上报或者下发的文件，由书记或书记委托副书记签发。
七、对重大突发事件和紧急情况，来不及召开党支部会的，书记或副书记、委员可临机处置，事后应及时向党支部会报告。
八、党支部会对重大问题的决策必须实行民主、科学的决策。一是在调查研究的基础上提出方案，有的问题应提出两个以上可供比较的方案。二是方案提出后应广泛征求意见。三是召开党支部会要充分讨论，进行表决。
篇七：党支部民主议事决策制度
党支部议事规则和决策程序规章制度一、议事决策范围
1.讨论制定贯彻上级党组织方针政策的意见和措施；完成上级党组织交办工作任务的措施；落实有关领导重要讲话和指示的措施。
2、讨论制定工作规划、年度计划。
3.研究确定党支部成员的分工和调整。
4、研究加强机关党的建设、党风廉政建设和思想政治工作的重点及安排意见。
5.研究关系全单位利益和干部职工切身利益的重大问题。
6、研究决定党组向上级报告的重要事项。
（七）其他需要党支部会议研究决定的事项。
二、议事决策的程序
1.党支部会议一般每月召开一次，议题由党支部书记和党员提出。没有议题，会议将在紧急情况下随时举行。
2、会议议题由党支部书记审定后提前两天通知成员，围绕研究的事项做必要准备。会议的有关材料应同时送出席会议人员。特殊原因或不宜提前送达的，可在会场分发。
3.党支部书记根据议题适时主持召开党支部会议，非紧急情况下不得召开临时会议。党支部书记长期离开机关。党支部会议由受委托的成员主持。会后向支部书记汇报，重大问题及时汇报。
4、会议议题按急缓和重要程度排列，研究的问题需要有关人员参加时，有关人员届时列席会议。
5.党组会议讨论重大问题，应当事先充分讨论。会议前，书记应当与有关干部的主管党支部成员沟通，讨论决定干部问题。
6、党支部会议应有超过三分之二以上的成员参加方能举行，讨论干部问题时必须全部党支部成员到会。党支部成员因故不能参加会议，要提前向党支部书记请假，并可用书面形式表达意见。
7.党支部会议研究决定事项时，应当出席会议的成员过半数通过。
8、党支部会议讨论多个事项，应逐项进行;推荐、提名干部和决定干部任免、奖惩事项，应逐个进行。
9.党支部会议决定的事项，因紧急情况不能及时召开党支部会议时，党支部书记可与有关成员临时处理，并在事后及时向党支部会议报告。
10、提交党支部会议研究的议题，有关科室会前要做好准备，并经主管党支部成员审核把关后方可提交，为党支部决策提供真实可靠依据。
1.党支部委员会必须坚持民主集中制原则，实行集体领导与个人分工负责相结合的制度。按照集体领导、民主集中制、个别酝酿、会议决定的原则，讨论决定重大问题。党支部委员会职责范围内的重大问题，必须按照少数服从多数的原则，由党支部委员会集体讨论决定。党支部委员不能单独决定重大问题。
2.按照议事规则应当由党支部委员会集体讨论决定的事项，必须列入会议议程。应当由党支部委员会集体讨论决定的事项是：讨论研究贯彻落实党的路线、方针、政策和上级党组织指示精神的具体意见和措施；讨论研究党支部工作计划及其落实措施；讨论检查党支部自身建设工作；讨论研究本单位群团组织的重要工作；讨论研究向上级党组织的请示、报告；讨论研究提交支部委员大会决定的事宜；讨论研究应当由党支部委员会决定的其他重要问题。党支部委员会会议的议题由党支部书记或者党支部书记委托的会议召集人确定。对重大突发事件和紧急情况，来不及召开会议研究，必须由个人做出决定时，党支部书记或者副书记可随机处置，事后应及时向党支部委员会报告。
3.党支部委员会会议由党支部书记召集和主持。党支部书记不能出席会议时，可以委托副书记召集和主持会议。会议只有在半数以上成员出席时才能举行。讨论干部问题时，应当有三分之二以上的委员出席。党支部成员因故不能参加会议的，应当在会议前请假，并可以书面表达意见。会议结束后，会议召集人应当直接或者委托出席会议的党支部委员会成员将会议决定通知他们。根据研究事项和工作需要，会议可以邀请有关人员列席，列席人员可以发表意见，但无权表决。
4.党支部委员会会议召开的时间、议题，应当提前通知党支部委员会成员。与会人员应当按照会议通知要求，认真做好准备。党支部委员会会议一般每月召开一次，如有特殊情况和因工作需要可随时召开。党支部委员会会议的议题，由党支部书记根据工作需要确定，或者由支部书记委托的会议召集人确定。
5.党支部会议讨论决定事项，要充分发扬民主。应该认真考虑少数人的不同意见。表决时，应当出席会议的党支部委员过半数投赞成票。根据讨论事项的不同内容，可以口头、举手、无记名投票或无记名投票方式进行表决。会议决定多项事项的，应当逐项表决。推荐、提名干部，决定干部的任免和奖惩，应当逐项讨论表决。党支部委员会在决定重大问题时，要充分讨论，坚持少数服从多数的原则。形成的决议必须经出席会议的股东过半数通过；如果在处理重大问题和决定重大事项上存在分歧，我们不应该匆忙做出决定。我们可以在进一步调查研究和统一认识后作出决定。我们还可以向上级党组织报告有争议的问题；在紧急情况下，党支部委员会成员半数以下处理的重大问题，应当事后向下一个支部委员会报告。
6.党支部委员会会议讨论决定重大问题，一般应经过下列程序：在调查研究的基础上提出方案，有的问题应提出两个以上可供比较的方案；方案提出后，一般应征求党员、群众的意见，有的应征求有关单位、有关方面的意见；召开党支部委员会会议充分讨论，进行表决。决定事项如果需要调整和变更，应由党支部委员会会议重新讨论决定。党支部委员会会议讨论决定问题，要严格执行规定程序，违反决策程序造成重大失误的，要追究领导责任。
7.党支部委员会会议应当记录，表决结果和表决方式应当记录，各种意见和主要理由应当如实记录。会议形成的党支部委员会决议和文件，由党支部委员会秘书或者党支部委员会秘书委托的其他成员签发。会后，做好会议决议的组织、执行和跟踪检查工作，落实党支部成员的职责分工，做到事事有管、人人有责。
8.对于应当经党支部委员会集体讨论决定的事项未经集体讨论，也未征求其他成员意见，由个人或少数人决定的，除遇紧急情况外，应当区别情况追究主要责任人的责任。党支部委员会成员不遵守、不执行集体的决定，或未能按照集体的决定和分工履行自己的职责，给工作造成损失的，应当追究责任。
1.会议一般每月召开一次，议题由书记和党组织成员提出。没有议题，会议将在紧急情况下随时举行。
2、会议议题由党组织书记审定后提前两天通知党组织成员，围绕研究的事项做必要准备。会议的有关材料应同时送出席会议人员。特殊原因或不宜提前送达的，可在会场分发。
篇八：党支部民主议事决策制度
2021年党支部议事规则和决策程序规章制度2021年党支部议事规则和决策程序规章制度一、议事决策范围1、商量制定贯彻落实上级党组织各项方针、政策的意见和措施;完成上级党组织下达的工作任务的措施;贯彻落实有关领导重要讲话和批示的措施。2、商量制定工作规划、年度计划。3、讨论确定党支部成员工作分工、调整等。4、讨论加强机关党的建设、党风廉政建设和思想政治工作的重点及支配意见。5、讨论有关全单位利益和干部职工切身利益等重大问题。6、讨论决定党组向上级报告的重要事项。7、其它需要党支部会议讨论决定的事项。二、议事决策的程序1、党支部会议一般每月召开一次，议题由党支部书记、成员提出。无议题不开，紧急状况随时召开。2、会议议题由党支部书记审定后提前两天通知成员，围绕讨论的事项做必要预备。会议的有关材料应同时送出席会议人员。特别缘由或不宜提前送达的，可在会场分发。3、党支部书记依据议题适时主持召开党支部会议，非紧急状况不搞临时会议。党支部书记较长时间离开机关，党支部会议由受托付
的成员主持，会后向党支部书记汇报，重大问题要准时汇报。4、会议议题按急缓和重要程度排列，讨论的问题需要有关人员
参与时，有关人员届时列席会议。5、党组会商量重大问题，事先要充分酝酿。商量决定干部问题，
会前书记要与所涉及干部的主管党支部成员沟通。6、党支部会议应有超过三分之二以上的成员参与方能举行，商
量干部问题时必需全部党支部成员到会。党支部成员因故不能参与会议，要提前向党支部书记请假，并可用书面形式表达意见。
7、党支部会议讨论决定事项时，赞成者超过应到会成员的半数为通过。
8、党支部会议商量多个事项，应逐项进行;推举、提名干部和决定干部任免、奖惩事项，应逐个进行。
9、对应由党支部会议决定的事项，因状况紧急来不及召开党支部会时，党支部书记可与有关成员临时处置，事后应准时向党支部会报告。
10、提交党支部会议讨论的议题，有关科室会前要做好预备，并经主管党支部成员审核把关后方可提交，为党支部决策提供真实可靠根据。2021年党支部议事规则和决策程序规章制度
1、会议一般每月召开一次，议题由党组织书记、成员提出。无议题不开，紧急状况随时召开。
2、会议议题由党组织书记审定后提前两天通知党组织成员，围
绕讨论的事项做必要预备。会议的有关材料应同时送出席会议人员。特别缘由或不宜提前送达的，可在会场分发。
3、党组织书记依据议题适时主持召开会议，非紧急状况不搞临时会议。党组织书记较长时间离开机关，会议由受托付的党组织成员主持，会后向书记汇报，重大问题要准时汇报。
4、会议议题按急缓和重要程度排列，讨论的问题需要有关科室参与时，该科室负责人届时列席会议。
5、党组织班子商量重大问题，事先要充分酝酿。商量决定干部问题，会前书记要与所涉及干部的主管党组织成员沟通。
6、党组织班子会议应有超过三分之二以上的班子成员参与方能举行，商量干部问题时必需全体班子成员到会。班子成员因故不能参与会议，要提前向党组织书记请假，并可用书面形式表达意见。
7、党组织班子会议讨论决定事项时，赞成者超过应到会成员的半数为通过。
8、党组织班子会议商量多个事项，应逐项进行。9、对应由党组织班子会议决定的事项，因状况紧急来不及召开党组织班子成员会议时，书记可与有关党组织成员临时处置，事后应准时向党组织班子全体成员报告。10、提交党组织班子会议讨论的议题，有关科室会前要做好预备，并经主要领导审核把关后方可提交，为领导决策提供真实可靠根据。重大决策征求意见制度为提高全区重大事项决策的民主化、科学化、制度化水平，特制定本制度。
2021年党支部议事规则和决策程序规章制度党支部委员会议事规则和决策程序的基本内容是党支部委员会必需坚持民主集中制原则，实行集体领导与个人分
工负责相结合的制度。根据集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，商量决定重大问题。凡属党支部委员会职责范围内的重大问题，都必需根据少数服从多数的原则，由党支部委员会集体商量决定，党支部委员会任何成员都不能个人决定重大问题。
根据议事规则应当由党支部委员会集体商量决定的事项，必需列入会议议程。应当由党支部委员会集体商量决定的事项是商量讨论贯彻落实党的路线、方针、政策和上级党组织指示精神的具体意见和措施;商量讨论党支部工作计划及其落实措施;商量检查党支部自身建设工作;商量讨论本单位群团组织的重要工作;商量讨论向上级党组织的请示、报告;商量讨论提交支部委员大会决定的事宜;商量讨论应当由党支部委员会决定的其他重要问题。党支部委员会会议的议题由党支部书记或者党支部书记托付的会议召集人确定。对重大突发事件和紧急状况，来不及召开会议讨论，必需由个人做出决定时，党支部书记或者副书记可随机处置，事后应准时向党支部委员会报告。
党支部委员会会议由党支部书记召集并主持。党支部书记不能出席会议时，可以托付副书记召集并主持。会议必需有半数以上委员到会方能举行。商量干部问题时，应有2/3以上委员到会方能举行。党支部委员因故不能参与会议，应在会前请假，其意见可用书面形式表达。会后，会议召集人应当直接或者托付出席会议的党支部委员会成
员向其通报会议决定事项。会议依据讨论事项和工作需要，可邀请有关人员列席，列席人员可以发表意见，但没有表决权。
党支部委员会会议召开的时间、议题，应当提前通知党支部委员会成员。与会人员应当根据会议通知要求，仔细做好预备。党支部委员会会议一般每月召开一次，如有特别状况和因工作需要可随时召开。党支部委员会会议的议题，由党支部书记依据工作需要确定，或者由支部书记托付的会议召集人确定。
党支部委员会会议商量决定事项，应当充分发扬民主。对于少数人的不同意见，应当仔细考虑。进行表决时，赞成票超过应到会党支部委员会成员人数的半数为通过。表决可依据商量事项的不同内容，分别实行口头、举手、无记名投票或记名投票方式。会议决定多个事项的，应逐项表决。推举、提名干部和决定干部任免、奖惩事项，应逐个商量表决。党支部委员会决定重大问题，要经过充分商量，坚持少数服从多数的原则。形成的决议必需有应到会半数以上的委员赞同;假如对处理重大问题和决定重要事项出现分歧，不应匆忙做出决定，待进一步调查讨论统一认识后再做决定，也可将有争议的事项向上级党组织报告;在紧急状况下，党支部委员会成员缺乏半数时处理的重大问题，事后应向下次支部委员会报告。
篇九：党支部民主议事决策制度
机关党支部民主议事决策制度中的重大问题，保证上级党委指示的贯彻实施。②对机关党的建立等方面的重要问题作出决策。
一、机关党支部委员会一般每月召开一次，如遇重要状况可随时召开，必要时也可召开支委扩大会议，吸取党小组长和有关党员干部参与。会议由书记召集主持，书记不参与会议时，可托付副书记召集并主持。
二、会议的议题由书记确定，，或由书记托付副书记确定，会议召开的时间、议题，一般应在会议召开两天前通知到各委员，会议有关材料一般应同时送达，凡未列入会议议题的不争辩争辩，不搞临时性动议。
三、议事范围：①贯彻执行中心和上级党委的决议，解决实施
③争辩分析机关党员干部的思想作风建立状况和机关党的建立、思想政治工作状况，指导群团组织工作。
④争辩打算干部奖惩。⑤需要会议打算的其它事宜。四、支部委员会必需有半数以上委员到会方能进展，争辩干部问题时，应在三分之二以上委员到会方能进展。委员因故不能参与会议，应在会前请假，其意见可用书面形式表达。五、会议进展表决时，赞成票超过应到会委员人数的半数为通过，未到会委员的书面意见不能计入票数。会议打算每个事项的，应逐项表决，推举升干部和打算干部的奖惩事项，应逐个表决，表决
可依据争辩事项的不同内容，分别实行口头、举手、持少数听从多数，避开个人或少数人打算重大问题。
无记名投票或记名投票方式。
要共同维护党支部班子的团结，形成党支部班子坚
六、会议应有专人记录，并将记录存档作为依强的领导核心。
据。经会议争辩通过的，以党支部名义上报或者下
二、成员分工原那么
发的文件，由书记或书记托付副书记签发。
党支部成员要依据集体的打算和分工，结合在
七、支部委员会对重大问题的决策必需实行民党员在党支委会中的本职工作，切实履行自己的职
主、科学的决策。一是在调查争辩的根底上提出方责，认真负责地开展工作，执行集体的打算，承受
案，有的问题应提出两个以上可供比较的方案。二组织的检查监视。
是方案提出后应广泛征求意见。三是召开支部委员
三、党支部会议事范围
会要充分争辩，进展表决。机关党支部民主议
(一)对上级党委和支部重要会议精神和有关法
事决策制度
律、法规以及方针、政策的贯彻执行。
一、集体领导原那么
(二)对林场进展的重大问题提出意见和建议。
凡属党支部的重大问题、重要决策事项，都须
(三)审定党支部的党建方案，确定党建工作重
由集体争辩打算，如遇紧急状况，必需由个人作出点和具体措施。
打算时，事后要向党支部报告。在委员会里，要坚
(四)确定召开党员大会的有关事宜。
(五)确定党支部领导班子成员的分工，听取其
一、议事原那么
对分管工作的报告和总结，并对其提请审议的重大
村级重大问题和涉及村民利益的有关事项，必
事项作出相应的决议，以及检查、指导和监视其实需坚持民主集中制原那么，实行民主决策。重大问
施。
题由村支两委提出，提交党员、群众代表会议争辩
(六)审定本党支部的重要制度，帮助林场建立通过，一般问题由理事会争辩打算。
各项治理制度。
二、成立民主议事理事会：由村支两委班子、
四、保密原那么
党员、组长及群众代表(7-10人)组成。
支部委员必需严格遵守保密原那么，凡党内争
三、村级民主议事范围、内容
辩的问题，并明确必需保密的或者没有传达任务的
(一)村党员、群众代表会议争辩范围、内容：
问题，必需保守党的机密，不得任凭外传，否那么
(1)村经济和社会进展规划及年度方案，新农村
视为违反党的纪律。机关党支部民主议事决策建立规划;
制度
(2)村级财务预算支配和决算状况;
为进一步促进村级工作标准化、制度化，努力
(3)村集体经济大额资金的使用和投资方案;
提高村级组织民主决策、民主治理、民主监视的水
(4)村级建立工程的立项、资金支配及承包方案;
平，现依据上级有关规定，制定村级民主议事制度。
(5)村集体土地、房屋等集体资产的租赁、承包、
出卖等处置方案;
会会议由村支两委负责同志提出议事主题后，各参
(6)土地征用方案和征用、征收土地各项补偿费会者对议事内容提出评价、批判、建议、质询。
的安排和使用方案;
(3)民主议事表决以投票的方式进展，作出的打
(7)本村兴办公益事业所进展的“一事一议”筹算以少数听从多数的原那么通过。
资筹劳的具体事项;
五、议事决策程序：
(二)理事会争辩范围、事项：
(一)、提出方案：村党支部、村委会，或者其
(1)村民最低生活保障、五保户的落实以及民政它组织及村民联名提出方案，通过村党支部和村委
救灾救济事项;
会联席会议争辩。
(2)村民自治章程、村规民约、财务治理制度等
(二)、依法民主决策：村委会依据严格的会议
规章的制订、修改;
程序提交村党员、群众代表会议表决通过，承受公
(3)涉及村集体和村民利益的其他事项。
决表决的，表决前，利用村务公开栏等形式事前向
四、会议召集
村民公布要公决的事项或方案，然后进展公决。形
(1)村党员、群众代表会议和村级民主议事理事成决议后，准时上报乡党委、政府审核备案。
会会议由村支两委主要负责同志负责召集。
(三)、公布决策结果：利用村务公开栏等形式
(2)村党员、群众代表会议和村级民主议事理事向全体村民公布。
(四)、依法组织实施：实施方案通过后，由村委会依法组织实施。涉及工程工程，如新农村建立、根底设施建立、荒坡地开发以及林地等村集体资产的承包工程，实行公开招标。
六、资料治理(一)、以上各类会议都必需有会议记录，记录人和会议主持人在记录簿上签名，记录簿应当妥当保管。(二)、议事过程中提出方案、民主决策、决策结果公示和组织实施过程中等各类纸质及照片资料均应归档立卷，交由乡政府统一治理。
篇十：党支部民主议事决策制度
4村委会候选人经选民一人一票直接提名以得票多的产生候选人候选人名额应当分别多余应选名额一人差额选举产生村委会成员村党支部民主决策制度
村党支部民主决策制度一、民主选举制度根据《中华人民共和国村民委员会组织法》和《山东省村民委员会选举办法》制定本制度。1、村委会选举工作应坚持公平、工作、公开的原则，任何组织或者个人不得干扰选举工作，侵犯村民民主选举权。2、村委会主任、副主任、委员由年满十八周岁的具有本次选举权和被选举权的村民直接选举产生。3、村委会由三至七人组成，任期三年，可连选连任。4、村委会候选人，经选民一人一票直接提名，以得票多的产生候选人，候选人名额应当分别多余应选名额一人，差额选举产生村委会成员。积极提倡无候选人直接选举产生村委会成员。5、选举村委会采取无记名投票方式，选民的过半数投票、选举有效；候选人获得参加投票选民的过半数选票，始得当选。6、本村五分之一以上有选举权的村民联名，可以要求罢免村委会成员。二、民主管理制度为加强村级民主管理，规范各项工作，经村民代表大会讨论，制定如下制度。（一）、民主管理的内容1、重大工作安排；2、重大项目建设；3、农村低保、合作医疗、民政救济；4、计划生育；5、村级重大开支；6、各项指标分解。（二）、民主管理的形式涉及民主管理的内容，必须经村民代表大会讨论通过后方可实
施，研究的事项必须经到会的过半人数同意，且实到会人数占应到
会人数的三分之二以上方为有效。表决时可采取举手或投票的方式
进行。三、民主决策制度1、村务决策按照民主集中制的原则进行。2、涉及村务民主管理的内容都在民主决策的范围之内。3、决策前，由村“两委”共同研究提出初步方案，属其他村级组织提出的初步方案，需经村“两委”研究同意。4、召开村党员、老干部、人大代表、群众代表、户代表座谈会和党员大会，征求对初步方案的意见和建议。5、党支部召开“两委”会议，对决策方案进行讨论，经半数以上同意才能作出决定；重大问题需经党员大会通过；涉及全体村民利益的，以支部党员大会讨论通过后，由村“两委”提交村民代表会议或户代表会议表决通过后实施。6、决策实施结果，须经村务公开渠道向群众公布。四、民主监督制度1、民主监督是指由村民对村干部及其工作实施监督。民主监督的对象主要是村干部及其所从事的村务管理活动。2、村委会设立民主监督和理财小组，由村民代表会议在村民代表中推选3人组成，在村党支部领导下开展工作，负责村务公开等全程
监督；同时向村民代表会议负责并报告工作。3、监督小组的职责：负责对本村集体财务活动进行民主监督，参与制定本村集体的财务计划和各项财务管理制度，有权检查、审核财务账目及相关的经济活动事项，有权否决不合理开支；负责监督本村重大事项的监督，并及时向群众公开。4、村“两委”成员及直系亲属不能担任理财小组成员。5、监督结果与工作人员绩效考核挂钩。6、定期公示社会民主监督情况。村务监督委员会村务监督制度（一）对村民会议或村民代表会议决定事项的执行情况，村经济社会发展规划以及村委会的三年任期目标的落实情况进行监督，督促村委会定期向村民会议或村民代表会议报告进展情况。（二）参与村级集体项目的立项、实施方案的制定和工作建设，重点监督建设资金的使用，项目的招投标和工程质量以及验收等，对发现的问题提出纠正意见。（三）参与村级集资产、资源及债权、债务的处置方案的制定和实施，防止集体资产、资源的流失。（四）对惠民强农政策的落实，扶贫救灾救济款物的发放，农民筹资酬劳、宅基地划分、水电费收缴以及村民普遍关注和要求解决的其他事项进行监督，及时纠正损害村民利益的做法。（五）督促村委会按照有关规定定期或不定期公开村务，并对公开的内容、时间、形式及程序进行审核。（六）根据村民的意见，建议村民会议或村民代表会议不断完善
村级管理的各项制度，督促村委会落实村务管理各项制度。
篇十一：党支部民主议事决策制度
二党支部会议的议题由书记确定会议召开的时间议题一般应在会议召开两天前通知到各委员会议有关材料一般应同时送达凡未列入会议议题的不研究讨论不搞临时性动议议事决策制度
一、党支部会议一般每月召开一次，如遇重要情况可随时召开，支部会议由书记召集主持。
二、党支部会议的议题由书记确定，会议召开的时间、议题，一般应在会议召开两天前通知到各委员，会议有关材料一般应同时送达，凡未列入会议议题的不研究讨论，不搞临时性动议。
三、党支部会议事范围：
1、贯彻执行中央和上级党委、政府的指示，解决实施中的重大问题，保证上级政府指示的贯彻实施；
2、对单位改革和中心任务的发展、党的建设、社会主义精神文明建设等方面的重要问题作出决策；
3、研究分析班子成员的思想作风建设情况和党的建设、思想政治工作状况，决定党的组织、宣传、纪律检查、统一战线以及群团工作中的重要问题；
4、讨论决定考核、奖惩、调动等工作。
四、党支部会议必须有半数以上委员到会方能举行。委员因故不能参加会议，应在会前请假，其意见可用书面形式表达。根据工作需要，支部会议主持人可确定有关人员列席。
五、党支部会议进行表决时，赞成票超过应到会委员人数的半数为通过，未到会委员的书面意见不能计入票数。会议决定每个事项的，应逐项表决，表决可根据讨论事项的不同内容，分别采取口头、举手、无记名投票或记名投票方式。
六、党支部会议应有专人记录，并将记录存档作为依据。
七、对重大突发事件和紧急情况，来不及召开党支部会的，书记、委员可临机处置，事后应及时向党支部会报告。
八、党支部会对重大问题的决策必须实行民主、科学的决策。
九、党支部会作出的决策，由党支部成员分工负责组织实施。决策实施中，应加强督促检查和信息反馈。对决策进行重大调整或变更，由党支部会决定。
篇十二：党支部民主议事决策制度
如遇到新的情况或新的问题不能按原决定执行时应及时提交党组织会议复议在紧急情况下也可以由书记个别听取党组织成员的意见后作适当调整并提交下次党组织会议确认民主议事决策制度及程序
1、议事范围（1）讨论制定观测党委的指示。决定的实施意见。（2）讨论制定党支部年度工作计划；讨论审定支部工作总结、重要的请示报告等。（3）研究分析党的思想建设、组织建设、作风建设和党的统战工作、工会、共青团、妇
女工作的情况，讨论决定和处理这些工作中的重大问题。（4）谈论研究干部职工思想工作和精神文明建设的工作部署。（5）讨论、研究、制定机关发展规划；讨论解决涉及干部职工切身利益的重大的政策性、
倾向性问题。（6）研究干部的培养、选拔、配备、使用方案；决定对三级机构的有关任免事项；决定
对党员、干部的奖惩。（7）讨论研究或推荐共青团等群众组织负责干部的人选。（8）讨论工会。共青团等群众组织提出的重大问题。（9）讨论上级党委规定应由支部集体研究决定的问题。（10）谈论认为需提交党支部讨论的其他重大问题。2、议题的确定（1）须经党支部讨论的议题，一般由书记根据具体工作需要和其他委员的意见确定与提
出。（2）讨论和决定重大问题，应事先进行必要的协商和调研论证，充分听取各种意见，然
后提交党支部讨论。（3）未经充分调研论证的和协商的重大问题（突发性事件例外），一般不列入党组织议题。（4）议题确定后，应按议题内容和要求做好充分准备，由书记根据准备工作的情况确定
党组织会议召开的时间。3、会议的召开（1）党组织会议一般每月召开一次，如遇特殊情况，可以随时召开或延期召开。（2）党组织会议一般由书记召集和主持。书记因故不能参加，可以排序委托副书记或委
员召集并主持。（3）党组织会议应由半数以上成员出席才能举行。（4）党组织成员和其他与会人员因特殊情况不能出席会议，应在会前向会议主持人请假，
对会议的议题如有意见或建议，可在会前用书面形式表达。（5）对议题涉及的有关部门，必要时可通知部门负责人列席会议。（6）党组织会议由专门同志负责记录，必要时由书记委托一名委员记录。（7）召开党组织会议，一般有会议主持人在2天之前将会议时间、地点、议题及各有关
书面材料通知到与会人员。4、议事与决定（1）党组织议事，由提出议题的书记或委员就议题作简要的说明，列席会议的部门负责
人作必要的汇报。（2）讨论问题时提倡充分发表意见，发言要中心突出，观点明确，简明扼要。（3）主持会议的书记根据讨论情况进行归纳集中，提出决定或决议的初步意见。（4）党组织讨论决定问题要遵循少数服从多数的原则，决定或决议经党组织成员超过半
数通过方为有效。对重大问题要逐个讨论表决，意见基本一致的，采取口头表决；经过充分讨论仍有分歧的，进行举手表决；特殊情况下可采取无记名投票表决。（5）要认真考虑少数人的不同意见。在讨论重大问题发生争议、双方人数相近时，除了
在紧急情况下必须按多数委员的意见决定外，应暂缓作出决定，通过调查研究，交换意见后提交下次会议再讨论决定。在特殊情况下，可将争议问题向上级党组织报告，请求裁决。（6）会议期间，对个别成员的临时动议，一般不进行讨论，因特殊情况，需要变动议题的。开会时应由书记作出说明，意见一致或基本一致的可作出决定；意见不一致，分歧较大的，可以充分讨论，但不能形成决定。（7）对因公、因病未出席会议的党员。会议后由书记或副书记向其通报党组织会议讨论的内容和情况。（8）与会人员要严守保密规定。党组织会议决定事项，应采取适当形式进行通知，党组织会议决定的问题，未经批准公开，党组织成员及列席会议人员不得以任何形式泄露。5、决定和执行和反馈（1）党组织会议讨论决定的事项，要按集体领导、分工负责的原则，明确专人负责落实。书记要抓好检查工作，并及时向党组织会议报告执行情况。（2）党组织成员对所作出的决定（决议）有不同意见时，可以保留，可以请求复议，或向上级党组织反映，在上级或支部为改变决定之前，必须无条件地服从和执行。如遇到新的情况或新的问题不能按原决定执行时应及时提交党组织会议复议，在紧急情况下也可以由书记个别听取党组织成员的意见后作适当调整，并提交下次党组织会议确认。
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